培训协议书

时间:2023-02-16 16:38:21 协议书 我要投稿

培训协议书15篇

  在学习、工作生活中,需要使用协议的场合越来越多,签订签订协议可以使事务的结果更加完美化。那么你真正懂得怎么写好协议吗?下面是小编为大家收集的培训协议书,欢迎阅读与收藏。

培训协议书15篇

培训协议书1

  甲方:法定代表人:通讯地址:联系方式:

  乙方:法定代表人:通讯地址:联系方式:

  甲乙双方本着互惠互利并在遵守国家有关政策和法规的基础上,合作开展教育培训服务,协议遵照以下条款进行:

  一、合作宗旨:________________。

  二、合作经营项目、场地和范围:________________________。

  三、合作期限自________年____月____日起,至________年____月____日止,共________年。风险提示:

  投资协议最重要的部分便是出资问题,因此一定要在协议中载明出资的方式,以此方式认缴的出资额是多少,确定该出资额所占的出资比例等。其中,最为重要的是,出资实际缴付的时间确定。实践中不乏有投资人在签订出资协议后,因各种原因而迟迟不予缴付出资,从而导致整个合作项目进程延缓。若未在协议中对此约定,或使迟延履行出资义务人逃脱责任。

  四、出资方式、期限

  (一)甲方以提供教室场地、教学教具、招收学员、广告宣传等方式出资、组织与乙方共同开办________特色班。乙方以提供师资力量、教学教具、学员考级等方式出资、组织与甲方共同开办________特色班。

  (二)双方合伙人的出资,于________年____月____日正式签订。

  (三)本合伙出资教学教具及相关设备,合伙期间各合伙人的出资为共有财产,不得随意请求分割。合伙终止后,各合伙人的出资仍为个人所有,届时予以返还。风险提示:

  在盈余分配问题上,投资人通常不会忽略,但对于投资项目给第三人造成损失的赔偿责任分担上,投资人往往会出现疏漏。虽然各投资人对外承担责任的范围和内容是一致的,但对投资人内部责任分担以及追偿问题很大程度上是依据协议约定确定的。若因约定不明,会使得无过错投资人要与过错投资人共同承担责任,甚至数倍于有过错投资人。

  五、盈余分配与债务承担合伙各方共同经营、共同劳动,共担风险,共负盈亏。

  (一)盈余分配:以________为依据,按比例分配。

  (二)债务承担:合伙债务先以合伙财产偿还,合伙财产不足清偿时,以________为依据,按比例承担。

  六、入伙、退伙、出资的转让

  (一)入伙

  1、新合伙人入伙,必须经全体合伙人同意。

  2、新合伙人须承认并签署本合伙协议。

  3、除入伙协议另有约定外,入伙的新合伙人与原合伙人享有同等权利,承担同等责任;入伙的新合伙人对入伙前合伙企业的债务承担连带责任。

  (二)退伙

  1、自愿退伙。在经营期限内,有下列情形之一时,合伙人可以退伙:

  (1)合伙协议约定的退伙事由出现。

  (2)经全体合伙人书面同意退伙。

  (3)发生合伙人难以继续参加合伙企业的法定事由。合伙人擅自退伙给合伙造成损失的,应当赔偿其他合伙人的全部损失。

  2、当然退伙。合伙人有下列情形之一的,当然退伙:

  (1)死亡或者被依法宣告死亡。

  (2)被依法宣告为无民事行为能力人。

  (3)个人丧失偿债能力。

  (4)被人民法院强制执行在合伙企业中的全部财产份额。以上情形的退伙以实际发生之日为退伙生效日。

  3、除名退伙。合伙人有下列情形之一的,经其他合伙人一致同意,可以决议将其除名:

  (1)未履行出资义务。

  (2)因故意或重大过失给合伙企业造成经济损失。

  (3)执行合伙企业事务时有不正当行为。

  (4)合伙协议约定的其他事由。对合伙人的除名决议应当书面通知被除名人。被除名人自接到除名通知之日起,除名生效,被除名人退伙。被除名人对除名决议有异议的,可以在接到除名通知之日起____日内,向人民法院起诉。合伙人退伙后,其他合伙人与该退伙人按退伙时的合伙企业的财产状况进行结算。

  (三)出资的转让允许合伙人转让其在合伙中的全部或部分财产份额。在同等条件下,其他合伙人有优先受让权。如向合伙人以外的第三人转让,第三人应按新入伙对待,否则以退伙对待转让人。合伙人以外的第三人受让合伙企业财产份额的.,经修改合伙协议即成为合伙企业的合伙人。

  七、甲方职责

  (一)甲方负责宣传和学生的报名招生工作。

  (二)甲方负责宣传材料制作,相关宣传材料需经乙方审议通过。

  (三)甲方负责提供教学场地,缴纳场地租金。

  八、乙方职责

  (一)乙方负责辅导学生的教学工作。

  (二)乙方负责定期对辅导学生进行沟通回访。

  (三)乙方有义务向甲方提供相关宣传材料样本。风险提示:

  为避免发生潜在风险,合同各方将违约责任条款作出明确约定,就会使签约人谨慎签约,全面系统的估计自己的履约能力,防止签约人故意违约,提高签约人履行合同的自觉性,并在履约过程中积极按合同约定履行义务,使合同风险消弭于签约阶段。

  其次,合同中,许多当事人常约定因违约造成对方损失的,应当承担赔偿责任,但确忽略对具体违约金的确定,而在后续纠纷争议中,守约方又对损失的大小无法确切举证,而造成无法弥补全部损失,因此在设置违约责任条款时应当多费些心思。

  九、违约责任

  (一)因一方违约造成其他投资人损失的,违约一方应承担相应赔偿责任。

  1、违约损害赔偿金金额以守约方实际损失金额,包括直接损失与间接损失。无法计算实际损失的,违约金为____万元人民币。

  2、守约方实际损失大于____万元人民币的,以守约方的实际损失为违约金。

  (二)双方都具有过错的,依照各自的过错程度比例对全部损失承担责任。

  十、争议解决本协议项下争议,由甲、乙双方

  首先协商解决,协商不成时,则争议任何一方均可将争议事项,提交________仲裁委员会仲裁,并按________仲裁委员会仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。在仲裁期间,除提交仲裁事项所涉及的协议义务外,甲乙双方继续履行其按照本协议之约定,承担其他的协议义务。

  十一、其他事项

  (一)本协议未尽事宜,由甲、乙双方协商并签署补充协议。

  (二)本协议自甲、乙双方签字盖章之日生效。

  (三)本协议一式____份,甲、乙双方各持____份,每份具有同等法律效力。

  甲方:法定代表人:签订时间:________年____月____日

  乙方:法定代表人:签订时间:________年____月____日

培训协议书2

  甲方(用人单位)名称:_____________________

  法定代表人:______________;

  委托代理人:_______________

  乙方(劳动者)姓名:______________;

  性别:____________

  部门:_____________________;

  职位:__________________

  出生年月:__________________;

  地址:_______________

  身份证号码:_______________;

  电话:____________________

  根据甲乙双方签署的劳动合同的有关规定,为进一步明确双方的权利和义务,经双方平等协商,同意签订本协议,并共同遵守执行下列条款:

  一、甲方的责任、权利、义务:

  1.根据工作需要,自______年______月______日至______年______月______日,乙方在______进行有关(方面)的学习与培训,为期______天。

  2.甲方为乙方提供学习(培训)费用预计人民币______元。

  3.甲方保证乙方在学习与培训期间享受如下待遇:

  (1)________________________________;

  (2)________________________________;

  (3)________________________________;

  4.甲方有权对乙方的学习情况进行检查监督,并对乙方在学习培训中的不良表现进行惩处。

  5.甲方有权要求乙方自当期劳动合同终止日起必须为甲方服务______年,即自______年______月______日起至______年______月______日止。服务期内,如乙方违反培训协议,应将甲方支付的学习培训费用及违约金按“未履行月数/服务期月数”的比例退还。

  二、乙方的责任、权利、义务:

  1.学习与培训期间,自觉遵章守纪,努力学习,完成培训任务。

  2.若乙方因个人原因未能完成培训任务,乙方须自己出资参加相同培训一次,并作为记录记入年底绩效考核中。

  3.一经签订本培训协议,将严格按照培训协议规定的年限为公司服务。乙方无论以何种原因离开公司,将依的.相关规定支付相应的培训费用和违约金后,方可办理离职手续。

  4.乙方学习培训期满,应将毕业证/合格证交人力资源本部审核。如果成绩不合格,应将甲方支付的学费按比例退还甲方。乙方一次退还有困难的,甲方斟情从其月总收入中扣除。

  三、双方约定的其它事宜:

  (1)___________________________;

  (2)___________________________;

  (3)___________________________;

  四、本协议作为甲乙双方签订的劳动合同的补充文件,与合同正本具有同样的法律效力。

  五、甲乙双方在履行本协议发生争议时,可由甲乙双方协商解决。若双方不能协商解决的,双方根据XX市有关法规提请劳动争议仲裁,必要时将通过法律途径解决。

  六、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自签字之日起生效。

  甲方(签字):____________ 乙方(签字):____________

  ______年______月______日 ______年______月______日

  培训后请填:实际培训费用为人民币______元,违约金______元。

  财务(签字):______ 乙方(签字):______

  ______年______月______日 ______年______月______日

培训协议书3

  甲方:

  电话:

  传真:

  乙方:

  电话:

  传真:

  经甲方与乙方友好协商,根据国家相关法律制定以下培训项目合作协议。

  一、培训合作内容

  1、课程名称:

  2、培训时间:_______年____月____日至____月____日(周____、周____)上午8:30—12:00,下午13:30—17:00。共____天,每天____课时。

  3、培训形式:公开课。

  4、培训地点:

  二、甲方为乙方的管理机构,负责提供相关的项目资料和必要的协助。乙方为甲方的培训顾问,负责按照双方商定的项目内容开展推广工作,招收学员。

  三、双方仅为项目合作关系,不存在员工与企业的性质。甲方仅按照协议要求支付乙方合作项目的提成,其他费用乙方自负。

  四、合作期从________年____月____日至________年____月____日止。合作期满,除非经双方商定再续,否则合作关系自行中止。

  五、费用支付

  1、甲方按每天____元(大写:________)的课酬支付给乙方,____天共计人民币____元(大写:________);本协议所涉及的税金由甲方承担;乙方不提供发票。

  2、本协议签订____日内甲方将费用的____%作为预付款,即人民币________元付到乙方指定的账户中,剩余款项在培训结束当日(即____月____日)中午以现金全额支付;若因甲方的原因造成不能如期开课,乙方不退预付款。如因乙方原因造成不能如期开课,需在造成违约事实的.____日内将预付培训费用退回到甲方账户。

  3、甲方承担培训师从讲师开课前所在城市往返培训地的差旅费和培训期间的食宿费用;甲方负责提前为讲师预订返程机票(或火车票)和酒店;讲师于培训前一天到达培训地,结束当天返回。

  六、提成办法

  甲方在完成招生手续,收取学员所有费用后,以双方商定的形式支付乙方提成。提成额以学员收费的总额为基础计算。

  七、甲方权利及义务

  1、甲方为培训的举办方,负责业务的经营,包括对市场的分析、课程的前期定项、针对客户的招生工作、培训场地及时间安排、培训班的管理工作等。

  2、甲方须提前跟乙方沟通培训内容,以便乙方进行相关课程准备,并就培训时间、培训形式双方达成一致并确认。

  3、甲方在招生工作中,利用甲方自身的资源(包括但不限于网站、平面媒体广告、电话、邮件、公司画册、其它宣传渠道及甲方会员资料库等),负责对讲师及课程内容进行对外宣传,提高市场对乙方讲师及课程的认知度。

  4、甲方负责在培训前对客户的需求进行调查和了解,将客户公司类型及受训学员的相关信息提供给乙方,以便于乙方针对学员做相关课程准备,使培训课程更有针对性。

  5、甲方负责提供培训地点及培训设施的准备,一般包括多媒体投影仪、麦克风、白板、笔等,甲方安排专人在培训现场协助讲师。

  6、乙方同意甲方在课程现场进行拍照、录像,录像时间不能超过4小时,照片和录像资料需交乙方审核和备份,并且照片和录像资料不得用于商业用途。

  7、甲方负责在课程结束后,现场对学员进行培训评估、填写培训调查表,并向乙方提供学员反馈结果、及现场授课照片;培训结束后,双方应及时交流培训需提高及改进的地方;如有部分学员对培训不满意,双方共同协商解决的办法。

  八、乙方权利及义务

  1、乙方为培训服务的提供方,负责对甲方培训班进行授课,并尽职尽责保证课程顺利进行。

  2、乙方收到甲方培训邀请及双方沟通后,应提前将讲师真实背景资料及培训课程内容资料发给甲方,供甲方用于课程招生宣传使用,并保证讲师个人资料的真实有效性。

  3、乙方负责在开课前一周提供给甲方完整的电子版学员讲义,供甲方准备复印给培训学员上课使用;如讲师授课所用的讲义资料有修改或增补,乙方应把修改后的版本在结束授课后3天内提供给甲方。

  4、乙方应提前到达培训场所,并准备好授课所用的培训讲义、资料和笔记本电脑;

  5、乙方应根据甲方所订的培训时间表,适时控制培训进度,并保证课程内容顺利完成;

  6、乙方讲师以甲方专业培训讲师的身份授课,并在培训过程中只能以甲方的立场进行授课或宣传,甲方负责客户后期相关培训的跟进,受训对象为甲方的客户,乙方不得对甲方的客户进行利益侵害。

  7、乙方有义务协助甲方在培训结束后,对受训学员针对培训的相关问题进行解答,以电子邮件形式,进行必要及简单的售后服务。

  九、关于后续合作

  1、培训结束后,在双方合作满意的基础上,双方将建立长期合作关系;甲乙双方有维护对方知名度的责任,并允许对方在对外宣传报导中提名。

  2、针对后期的培训活动,双方应另签署协议以再次明确双方的权利及义务,或以培训确认书的形式确定合作细节;如果没有,则按此协议执行。

  十、保密

  乙方在利用甲方名义进行招生的过程中,需遵守甲方的管理规定,保守甲方的商业秘密,不得向第三方透露。不得将由合作项目招收的学员转移到第三方。

  十一、违约责任

  1、甲乙双方必须严格履行本协议的规定,不得擅自修改本协议内容。

  2、由于甲乙双方单方面责任造成的各种损失,均由责任方全部承担,必要时可诉诸法律通过法律手段予以解决。

  十二、本协议未尽事宜,双方协商解决,并可签订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力;如协商不成,任何一方可以向相关司法机构进行仲裁解决。

  十三、其他

  1、本协议有效期为签订合同之日起至合同执行当天结束。

  2、本协议自双方签字盖章之日起生效,传真件有效。

  3、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份。

  甲方(盖章):

  代表签字:

  签署时间:________年____月____日

  乙方(盖章):

  代表签字:

  签署时间:________年____月____日

培训协议书4

  甲方名称:xxxx教育科技发展有限公司

  地址:xxxx

  电话:010-xxxx

  乙方姓名: ___ 年龄: ___ 性别: ___ 民族: ___

  身份证号码: ___

  常住地址: ___

  联系电话: ___ 家庭电话: ___

  一、签订本协议的背景:

  1、xxxx教育科技发展有限公司是教育部教育管理信息中心高级信息技术人才北京培训基地的指定管理单位(以下简称甲方)。

  2、全国“高级信息技术人才认证培训(ITET)”是教育部教育管理信息中心于2005年6月18日正式批准并立项的,教育部教育管理信息中心已授权甲方负责监督管理教育部教育管理信息中心高级信息技术人才北京培训基地的工作开展。

  3、为了确保教学质量,提高“学成率”,以使学员早日走上工作岗位,在教育部教育管理信息中心ITET工作组的监督指导下,教育部教育管理信息中心高级信息技术人才北京培训基地(以下简称北京培训基地)负责培训、认证和考试工作。

  4、在教育部教育管理信息中心的授权和指导下,xxxx教育科技发展有限公司专门设立了人才交流中心,负责为ITET学员免费提供人才推荐上岗的服务工作。

  5、乙方已通过甲方的面试,基本符合入学条件,并已办理入学手续,正式成为培训基地的学员。

  6、对乙方的管理由甲方和北京培训基地共同负责。本协议的相关条款,北京培训基地认可并支持。

  7、为了明确甲乙双方权益,确保教学质量,双方本着平等公正和学员利益第一的原则经协商后,甲方与 ___ (以下简称乙方)签订如下协议共同遵守。

  二、培训班别:____ _ _ 工程师/设计师。

  三、培训时间:自______年___月___日开始,预计至______年___月___日结束。

  四、甲方权利与义务:

  1、甲方严格按照经ITET专家组反复论证并通过的教学实施方案的要求完成教学工作,根据学校的安排为学员提供良好的学习环境,确保给学员提供合理的上机时间。

  2、甲方有权要求乙方一次性交清全部学费、资料费等费用,然后再履行为乙方提供全部服务的承诺。

  3、因乙方行为过错而造成甲方损失的,甲方有权要求乙方赔偿。

  4、乙方正式入学并签订本协议后,甲方负责为乙方办理在校学习期间的意外伤害保险。

  5、乙方完成学业并通过考核之日起一个月之内,根据乙方所学专业为其提供在北京推荐相关行业内就业的服务,推荐服务期为一年。在服务期内,因乙方所在单位的原因致使乙方的工作发生变动,甲方应无条件地为乙方提供帮助,直到乙方再次上岗为止。若乙方在甲方为其推荐的单位工作时间达到三个月,则视为乙方成功就业。成功就业后,甲方有义务对乙方进行两年的工作、再学习、法律咨询等跟踪服务,力求乙方在IT行业能够持续稳定的发展。

  6、因乙方个人原因(违法、违纪或无故放弃就业机会等)导致甲方不能推荐工作或推荐工作后不能继续工作的,甲方有权取消其推荐资格且不再提供推荐服务。

  7、如果乙方不能通过专业考核,但在学习期间能够做到按照甲方的要求按时上课、上机并完成作业,并遵守甲方的`规章制度,服从甲方的管理,可申请(其它费用自理),重学期间不保证“人手一机”。

  8、甲方有权制订《学员就业安置管理制度》作为本协议的附件,要求乙方自觉遵守。

  五、乙方权利与义务

  1、遵守学习纪律,按时上课,按时完成作业,认真练习,服从学校各项规章制度及学员就业安置管理制度。书费、生活费、医药费、住宿费、考试费等由乙方自理。

  2、乙方有义务向甲方提供相关各种具有法律效力的证明文本,如:身份证、学历证、户口等复印件。不得提供虚假资料,否则视为违约。

  3、乙方在校期间要爱护使用学校的各种设备和公物,如由于人为造成设备损坏给甲方造成经济损失,由乙方负责照价赔偿。

  4、乙方要与他人和睦相处,不得发生酗酒、打架斗殴等。

  5、乙方要遵守国家法律、法规,不得有违法乱纪行为,不得扰乱课堂秩序,不得违反校规、校纪等规章制度,不得做有损甲方名誉及形象的行为。

  6、在个人自愿愿的前提下乙方有权利要求甲方统一组织乙方参加学习内容相应的认证考试,费用由乙方自理。

  7、乙方应于学期终止之前,做好离校准备,学期终止一周内,退出住宿及办理相应的离校手续,甲方有义务为学员推荐岗前周转房(费用由学员自理),以方便学生应聘工作。

  8、乙方在结业后有权要求甲方提供推荐就业工作的服务,直到乙方在甲方为其提供就业的单位成功就业为止。

  9、乙方同意接受甲方的《学员就业安置管理制度》及各种相关管理文件,否则因此而影响了就业安置工作的责任由乙方承担。

  六、违约责任:

  1、乙方违反本合同约定及违反甲方学校规章制度者,乙方承担相应责任,同时也丧失了要求甲方继续培训、推荐工作及退费等权利。

  2、甲方违反本合同约定,甲方承担相应责任,乙方有权要求甲方按照相关规定进行赔偿。

  3、因不可抗拒之因素(如:地震等),而影响本协议的履行,由双方协商决定是否解除合同,或部分免除履行合同的责任,或延期履行。

  其它事宜:

  1、协议未尽事宜,由双方协商解决。

  2、协议一式两份,双方各执一份。

  3、合同自签订之日起即具有法律效力,甲乙双方不得擅自修改或无故解除合同。如发生纠纷,可向北京仲裁委员会申请仲裁。

  甲 方(盖章):xxxx教育科技发展有限公司

  乙方(签字):

  代表人(签字):

培训协议书5

  甲方:法定代表人:乙方:身份证号:

  注意慎重选择培训对象,不对试用期内的员工进行委外出资培训,因为,按法律规定,即使与其签订了服务期协议,试用期员工一旦辞职,企业是不能追究其赔偿违约金的。若该新员工表现优秀,确实要出资对其进行委外培训的,建议先给予办理提前转正,将其转为正式员工后再与其签订服务期协议,这样追究其违约责任时才合法。根据员工与企业共同生存、共同发展的理念,为了更进一步的提高员工的专业技能和水平,现甲方让乙方进行驾驶员培训,现就培训的相关事宜,经协商一致,签订如下协议,以兹共同遵守:

  第一条 培训期间及服务期

  1、培训的'期间从________年____月____日合同签订之日起至乙方培训完拿到驾照为止;

  2、服务期为劳动合同期间。风险提示:

  服务期要定的合理,比如:按培训费总和5000元约定________年,以此类推。另外,还需在此条款里约定如与劳动合同期限及以后签订的培训服务期限有冲突,劳动合同期限延续至培训服务期协议约定的服务期终止等字样内容,以解决服务期超过劳动合同期限的合同自动延续问题。

  第二条 培训的费用培训费用由甲方缴纳,如乙方中途退出学习,或者无故退出培训,则要将培训费用赔给甲方。

  第三条 工资福利待遇风险提示:

  对于培训期间的待遇要明确,包括培训期间的补贴、工资福利、保险等。要特别注意:在培训协议中写明培训费包括什么费用,不包括什么费用,以防在员工违约时不致引起争议。要明确在培训期间的住宿标准、交通费等。要注意较长时间的培训是否有探亲假,如有规定要写明。在此期间,乙方要保证日常工作的质量,在此之外的时间参加培训,其工资按照日常工资发放,不得无故克扣。并且享受原有的福利待遇。

  第四条 乙方的义务受训员工在学习期间,必须每隔____天(即每年____月____日前)向公司人事部书面报告学习情况,并附学校有关成绩等记录。受训员工应自学遵守培训校方的各项规定与要求。凡因违规违纪受到校方处分的,公司将追加惩处,视同在本公司内的严重过失。

  第五条 违约责任乙方培训结束后发生下列情形之一,导致乙方没有完成约定服务期的,乙方应向甲方支付违约金,违约金的数额为服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。

  1、未在合理期限内在甲方工作,不辞而别的;

  2、乙方解除或终止劳动合同(除乙方按照《劳动民法典》

  第三十八条规定解除劳动合同外);

  3、乙方自动离职;

  4、乙方因违反法律法规规定,被甲方解除或终止劳动合同;

  5、乙方因违反甲乙双方劳动合同约定条款,被甲方按照劳动合同的约定解除或终止劳动合同。

  第六条 其他本协议一式两份,合同签订之日起具有同等的法律效力,双方各执一份。

  甲方:________年____月____日乙方:________年____月____日

培训协议书6

  XX艺术学校

  加盟协议书

  甲方:

  乙方:

  (以下简称:甲方、乙方)

  第一条甲方为推广教学方法,使更多的学生受惠于这一先进的教学方法,快乐成长,早日成才。

  第二条乙方热爱教育事业,并有与甲方共同致力于技术事业的发展、开拓技术市场的强烈愿望,故吸收其为技术合作成员。

  第三条甲、乙双方本着自愿、平等、互惠互利、诚信的原则,经友好协商,签订本合同,并由双方共同遵守。

  第四条签订本合同旨在乙方成为甲方的合作单位后,确保甲、乙双方应有的权利和义务,促进并提高品牌经营管理水平。

  第五条甲方的权利和义务

  1、甲方授予乙方为:技术市(城市)合作伙伴,负责所有相关产品在授权区域内的教学使用权。

  2、甲方拥有先进的教学方法和专业教材,支持乙方在授权区域内的经营和推广技术。

  3、甲方授予乙方在其有效经营区域内使用"技术"品牌,要符合当地工商、税务管理规定,一切违法、违规的经营行为,乙方要承担全部法律责任。

  4、甲方提供版本教材给乙方教学使用。

  5、甲方可参谋指导乙方提供的宣传和策划方案。

  6、甲方有权依据本合同对乙方进行考核及业务管理,并督促乙方进行本合同规定区域内的教学市场开拓,提供相关方面的咨询和必要的经营指导,对乙方存在的问题,甲方有权要求其整改。

  7、甲方可按照双方的约定对乙方人员进行理论知识和相关业务知识的培训。

  第六条乙方的权利和义务

  1、乙方享有本合同规定期限及范围内技术品牌的使用权、技术相关产品的特许经营权。

  2、乙方享有甲方提供教学指导、培训及其相关技术支持的权利。

  3、乙方按甲方规定的收费标准向学员收取培训费,所收取的培训费全部归乙方所有。

  4、乙方有使用甲方编研的教材、教学方法的权利,甲方赠送的教材以外,乙方再次购买教材按以下价格向甲方购买。

  5、乙方享有甲方提供的培训名教师的权利,超额培训的人员需缴纳培训费,教师培训费为陆仟元整/人。乙方老师到甲方进行培训,教师的差旅、食宿费用由乙方承担。

  6、乙方保证承担"技术"品牌维护和推广的`义务和责任,自觉维护甲方及其产品的形象及声誉。

  7、乙方向甲方交纳加盟费元,甲方赠送乙方价值元的教材,合同签订时一次性支付给甲方。

  8、乙方必须做好甲方提供的相关资料的保密工作,并协助甲方做好其产品的知识产权保护工作。

  9、乙方经营必须符合当地的教育、工商法规,未经授权不得在任何场合以任何方式冒用甲方名义进行本合同外的经营活动。

  10、乙方须在合同终止后撤除技术的有关标识,停止与技术有关的经营活动。

  11、乙方自签约之日起一年内招收培训生源最少数量为100人次。

  第七条合同违约及终止

  1、本合同执行期间,如双方均无异议时,则本合同任何一方均不得擅自终止。

  2、本合同任何一方希望终止本合同,应提前三十天,以书面形式通知对方并达成一致,由于终止合同而造成的损失由提出方承担。

  3、本合同任何一方自行或被迫宣告破产,本合同自动终止。

  4、乙方不按规定时间足额上交管理费,本合同自动失效。

  5、乙方不使用甲方教材或翻版、盗印、复印甲方教材,本合同自动终止。

  6、乙方在授权以外地区未经甲方书面同意,擅自进行招商、招生,甲方可直接取消乙方资格,合同失效,并赔偿甲方所有损失。

  7、甲、乙双方擅自变更本合同规定的双方权利及义务,本合同将自动失效,任何一方有权追究对方的违约责任。

  8、本合同任何一方在未征得另一方书面同意前,不得将合同内的任何权利、义务转让给第三方,否则,本合同将自动终止。

  9、因战争、自然灾害等不可抗力造成合同终止,双方互不追究责任。

  第八条所有权:一切带有表示"技术"或与"技术"有关的标记,均属于甲方产权归属所有,在未经甲方书面许可之前,乙方不得注册与甲方有关的任何标记,亦不得使用甲方提供的标记进行本合同以外的任何交易。

  第九条师资:如果经甲方培训上岗的老师不适合技术的教学,甲方再重新为乙方培训新老师的同时,如乙方有教学需要,由甲方委派老师尽量解决乙方教学需要,乙方按照甲方标准承担甲方老师相应的工资、课时、食宿、交通、通信等费用;若乙方在推广单词速记达到较好效果,经实地考察确实需要推广技术其他课程时,甲方负责为乙方培训相关课程。

  第十条合同期限、终止与续约

  本合同期限为三年,合同期满后双方若无违约现象则自动续约,续签后乙方需每年向甲方交纳3000元市场管理费,期满前一个月签署书面续约合同,其余所有条款不变。

  乙方自签约之日起一年内招生培训人数不满100人次的,本合同自动终止(以乙方向甲方承购教材数量为标准)。

  三年后的年度招生量满90%,可以续签本合同。

  第十一条合同生效:本合同文本一式两份,经甲、乙双方签字盖章后生效,双方各执一份。

  本合同生效之日起,以上条款未尽事宜经双方协商可增订补充,经双方认可后生效。双方签署的其它相关文件作为本合同附件,与本合同具有同等法律效力。如有争议,双方应友好协商解决,协商不能达成一致,按法律程序诉请合同签订地人民法院裁决。

  第十二条附则:乙方应向甲方提供以下文件,作为本合同的附件:乙方身份证复印件,本合同款到之日生效,一切事宜以本合同为标准,取消所有口头承诺。

  甲方:某某公司乙方:

  电话:电话:

  地址:地址:

  日期:日期:

培训协议书7

  甲方:___________

  乙方:___________

  一、总则

  1、甲方自愿接受乙方的培训服务,参加———————项目(课程)的培训;

  2、乙方是经过———————(国家机关)批准设立的合法的培训机构,具备甲方要求提供的培训项目(课程)的办学资质;

  3、甲方已经对乙方提供的'课程、师资、教材、学习时间、学习形式、结业成果形式、收费、退费等有关事项进行详细咨询,并表示认可;乙方也了解甲方参加培训的目的和要求;

  4、甲方缴费注册时,由甲、乙双方共同签订培训合同,作为双方今后解决争议纠纷的依据;

  二、甲方权利及义务

  1、甲方缴费项目及缴费金额(分项目填写,并注明是否包括考试费、证书成本费):———————(大写——————),缴费方式:———————;

  2、自觉遵守学校规章制度,尊重学校教师和管理人员,对同学团结友爱,互相帮助;

  3、根据课程安排按时认真参加培训,因故不能参加培训提前请假;

  4、爱护学校物品,使用教学仪器设备应严格遵守操作规程;

  5、未经乙方同意,甲方不得复制、传播乙方提供的自编教材、讲义等学习资料,也不得在授课过程中擅自使用任何录音、录影设备;

  6、在培训过程中,未经甲方同意,乙方擅自改变培训内容、时间、方式等合同规定的内容,或乙方管理混乱、师资调换异常等严重影响教育教学,损害甲方权益的,甲方有权要求乙方改正,若乙方拒不改正的,甲方有权解除合同,责任由乙方承担;

  三、乙方权利及义务

  1、乙方提供的培训项目:———————,教学课时:————————,开课日期:————————,结业日期:———————,开设课程:————————,学习形式————————,教学成果形式———————(如经考核合格,颁发何种证书),并提供具体教学计划作为合同附件;

  2、乙方根据教学需要提供场地、设施设备、师资、教材等教学服务;

  3、在不损害甲方合法权益的前提下,经与甲方商议后,乙方可以根据需要调整教学时间、地点及改进教学服务,但乙方应在变更事项决定后提前通知甲方;

  4、认真执行教学计划,保证按时按量完成教学任务,并积极听取学生意见,努力提高管理水平和教学质量;

  5、未经甲方同意,乙方不得将甲方转让给其他培训机构或者交由其他培训机构实施教学;

  6、若甲方违反学校规章制度,经劝告无效并造成恶劣影响的,乙方有权解除合同,勒令退学,培训费(住宿费)不予退还;

  三、违约责任

  1、甲方因自身原因要求终止合同,或因甲方原因被培训机构终止合同,以及因不可抗力造成合同终止的,按照《宁波市培训机构收费退费管理办法》办理退费;

  2、乙方因自身原因要求解除培训合同,或没有按照合同约定提供教育服务的,按照《宁波市培训机构收费退费管理办法》办理退费,造成经济损失的,依法承担赔偿责任。

  四、附则

  1、本合同未尽事宜,经双方协商达成一致意见,作为合同附件,与本合同具有同等法律效力;

  2、本合同一式贰份,甲、乙双方各执壹份,自甲方缴费并签字后生效,至—————年—————月—————日培训结束时合同终止。

  甲方:___________乙方:___________

  日期:___________日期:___________

培训协议书8

  委托方:_________

  法定代表人或负责人:_________

  服务方:_________

  法定代表人或负责人:_________

  根据《中华人民共和国合同法》的有关规定,经双方当事人协商一致,签订本合同。

  第一条 项目名称

  _________。

  第二条 培训的内容和要求

  _________。

  第三条 培训计划、进度、期限

  _________。

  第四条 培训地点和方式

  _________。

  第五条 服务方(教师)的资历和水平

  _________。

  第六条 学员的人数和质量

  _________。

  第七条 教员、学员的食宿、交通、医疗费用的支付和安排

  _________。

  第八条 报酬及其支付方式

  _________。

  第九条 委托方的违约责任

  1.委托方未按合同提供培训条件,影响合同履行的,约定的报酬仍应如数支付;

  2.擅自将服务方要求保密的技术资料引用、发表和提供给第三方,应支付数额为_________的违约金;

  第十条 服务方的违约责任:

  1.服务方未按合同制订培训计划,影响培训工作质量的,应当减收_________%的报酬;

  2.服务方提供的师资不符合合同要求,服务方有义务予以重新配备;未按合同规定完成培训工作的,应免收报酬。

  第十一条 保密条款

  当事人双方应对下列技术资料承担保密义务:

  _________。

  第十二条 技术成果归属

  在履行合同过程中,服务方利用委托方提供的'技术资料和工作条件所完成的新的技术成果,属于服务方;委托方利用服务方的工作成果所完成的新技术成果,属于委托方。对新的技术成果享有就该技术成果取得的精神权利(如获得奖金、奖章、荣誉证书的权利)、经济权利(如专利权、非专利技术的转让权,使用权等)和其它利益。

  第十三条 本合同争议的解决办法

  _________。

  本合同自双方当事人签字、盖章后生效。

  委托方(盖章):_________ 服务方(盖章):_________

  负责人(或授权代表)(签字):_________负责人(或授权代表)(签字):_________

  开户银行:_________ 开户银行:_________

  帐号:_________ 帐号:_________

  担保人(名称)(盖章):_________ 担保人(名称)(盖章):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

  签订地点:_________ 签订地点:_________

培训协议书9

  甲方:

  公司

  项目负责人:

  电话:

  乙方:

  公司

  项目负责人:

  电话:

  甲乙双方依据《中华人民共和国合同法》,遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则,就乙方为甲方提供活动服务的事宜达成如下协议:

  一、培训事宜

  1、课程名称:____________。

  2、培训地点:____________。

  3、培训对象:____________。

  二、双方责任和义务

  1、甲方责任:

  (1)培训前____个工作日与乙方签订培训协议;

  按照课程要求及时、充分地与乙方进行培训前期沟通,明确培训目的、内容及相关要求;提供培训场地、设施及必要的文具。根据乙方授课要求,提供培训环境布置协助。协议签订后,如因甲方原因,导致培训课程、日期、时间、地点和人数等培训要件发生变化时,甲方均应于开始培训前五个工作日通知乙方;并承担由此带来的不确定性和相关的费用增加;如甲方单方面取消此次培训,乙方有权解除本协议;则甲方需向乙方支付培训总协议金额的____%,作为违约金;与乙方协商一致的除外。

  (2)因不可抗力导致本协议不能履行的,甲方不承担责任。

  (3)原则上不得安排旁听人,如安排,须征得乙方同意,并承担由此对课程质量的全部影响;

  有义务对参训学员进行引导,并要求其遵守培训中的秩序要求;为保护乙方知识产权,培训过程中不得进行录音、摄像。如有此类需求须与乙方协商一致,并在协议中注明。

  2、乙方责任:

  (1)培训前____个工作日与甲方签订培训协议。

  (2)按照课程要求及时、充分地与甲方进行培训前期沟通,明确培训目的、内容及相关要求。

  (3)负责培训课程方案的设计、制定和实施。

  (4)选派合格的讲师承担培训实施工作。

  (5)根据授课需要,提供培训环境布置。

  (6)讲师严格按照培训方案完成教学任务,并能达到甲方的培训目的`。

  (7)协议签订后,如因乙方原因,导致培训课程、日期、时间、地点和人数等培训要件发生变化时,乙方均应于开始培训前七个工作日通知甲方;

  并承担由此带来的相关的费用增加;如因乙方单方面原因,无法执行培训,则乙方需向甲方支付培训总协议金额的____%,作为违约金;与甲方协商一致的除外。

  (8)因不可抗力导致本协议不能履行的,乙方不承担责任。

  三、协议金额及支付

  1、培训费用

  按上课人数收费____元/人,预算合计RMB____元(大写:____)。

  2、付款方式:____。

  3、付款时间:协议签订后,培训结束后____个工作日内,甲方向乙方结清本协议列明的实际发生的全部费用。乙方为甲方开具足额发票。

  四、其他约定

  1、在双方确定好协议内容的情况下,特殊情况下可以采用传真的方式签订协议,即:一方将盖章的协议传真至另一方,另一方盖章传真回,双方确认收到后生效。

  2、本协议项下的一切争议,如友好协商不成,可向________法院提起诉讼。

  3、本协议一式____份,双方各执____份,具有同等法律效力,双方签字盖章后生效。如有未尽事宜,双方另行商定。 甲方:

  项目代表人:

  签订时间:____年____月____日

  乙方:

  项目代表人:

  开户银行:

  账户:

  签订时间:____年____月____日

培训协议书10

  甲方(出资培训单位): 地址: 。

  乙方(培训人员): 姓名: 部门: 职务: 学历: 身份证号码:

  甲方根据企业发展需要,同时为了提高乙方的职业技能,获得国家相关资格证书,统一出资送乙方参加培训。

  根据《劳动法》等有关规定,甲乙双方在平等互惠、协商一致的基础上达成如下条款,以共同遵守。

  一、参加培训,时间从 年 月 日止。

  二、培训是以脱产学习或非脱产学习的形式进行。

  三、培训费用共计元(人民币),由甲方全部承担;培训所需的差旅费以及误餐补贴费用由甲方承担。

  四、乙方参加培训学习期间的薪水,计入正常考勤,按照乙方当前在甲方服务的`基本月薪计算,由甲方支付。

  五、乙方在培训学习期间应自觉遵守培训机关制定的有关培训纪律;若有违反,将按公司的相关规定进行处罚。

  六、乙方如果在培训学习期间辞职,应向甲方交纳所负担的全部培训费用。

  七、在培训学习期间,乙方如损坏甲方形象和利益,造成了一定经济损失,乙方补偿甲方全部经济损失。

  八、乙方通过培训,未取得合格成绩者,培训费用全部由乙方承担。

  九、培训结束后,乙方回到甲方工作(自培训结束之日起计算),应在甲方服务至少年时间,从年月日起至年

  十、乙方在培训时获得的相应证书应交由甲方保管,至双方约定的服务年限满后方可归还。

  十一、乙方培训后为甲方服务的期限未达到规定年限时离职,甲方将扣除乙方一个月薪金作为培训赔偿金;因违纪被公司辞退的员工亦照此办理。

  十二、未尽事宜双方可约定用附件形式补充。

  十三、本协议经甲乙双方签字盖章后,具有法律效应。

  十四、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份。

  甲方:_________        乙方:_________

  _________年____月____日       _________年____月____日

培训协议书11

  甲方:

  乙方: 年 月 日,甲乙双方签订了劳动合同。现就培训与服务期的相关事宜,甲乙双方经友好协商达成如下协议:

  一、甲方派乙方参加 专业技术培训,乙方愿意参加该项培训。培训时间从 年 月 日起至 年 月 日止,培训地点在 。

  二、乙方参加此次专业技术培训,甲方提供专项培训费用共计 元人民币,其中包括:

  1、培训费 元人民币;

  2、培训期间的住宿和伙食补助 元/天,合计 元人民币。

  3、往返交通费 元人民币。

  以上费用以实际支出为准,实报实销,但总金额以 元人民币为限,超过部分以及其他费用由乙方承担。

  三、乙方参加培训期间视为正常出勤,甲方按照正常出勤的标准向乙方支付工资。

  四、乙方应当严格遵守培训机构的时间安排。乙方无故不参加培训的,按照矿工处理,同时甲方有权解除本协议,取消乙方的培训资格,已经发生的培训费用由乙方承担。

  五、乙方应当认真参加培训,圆满完成培训课程,顺利通过考试并/或取得相关证书。乙方参加完专业技术培训后,甲方可以根据需要调整其工作岗位。

  六、参加完专业技术培训后,乙方为甲方服务的期限不得短于 年。服务期从专业技术培训结束之日起计算。

  七、甲乙双方的劳动合同期限届满但本协议约定的服务期尚未届满的,劳动合同期限自动续延至服务期满之日。但是,如果甲方决定不再续延劳动合同期限的.,劳动合同期限不再续延。

  八、乙方违反服务期约定的,应当向甲方支付违约金,违约金数额为服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。

  九、本协议为甲乙双方于 年 月 日签订的劳动合同的附件。本协议中的所有条款均为双方当事人协商一致的真实意思表示。

  十、本协议自甲方盖章且乙方签字之日起生效,一式两份,双方各持一份。

  甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________     法定代表人(签字):_________

  _________年____月____日       _________年____月____日

培训协议书12

  为了确保学生假期辅导期间的人身安全,明确责任界限,更有效的优化辅导班日程安排,根据教育部颁布的《学生伤害事故处理办法》和其他法律法规有关规定,结合辅导班办班实际,特制定本安全责任书:

  一、辅导班、教师、学生和家长实行安全责任制和安全责任追究制;辅导班负责人和工作人员对本辅导班上课期间的学生的安全负责。

  二、学生法定第一监护人家长应保证学生上或是下学路途的`安全,保证学生参加完辅导班教学课程后及时回家。并电话告知辅导班安全管理人员。反之发生的责任由家长和学生自行负担,辅导班不承担任何责任。

  三、禁止学生参加辅导班及其上下学途中追逐打闹、做危险游戏、跨越栏杆、翻越围墙和大门、上下楼拥挤等危险行为发生。违反规定造成的伤害,由学生及其家人自行承担责任。

  四、辅导期间,相关辅导人员会提醒学生注意交通安全警示,经辅导人员告知后,学生之间因发生人身损害事件的,辅导班不承担责任。

  六、家长应保证学生在参加辅导班及其上下学途中不与不认识的陌生人接触;禁止参加辅导班及上下学回家的中途与他人游玩而不立刻回家。因发生上述情形,学生发生意外事故,一切责任由学生及其家长负责。派人接送学生的,家长指派的其他人员,需告知辅导班,辅导班会在核实身份以后,同意其他人员接送。

  七、学生在参加辅导班及其上下学途中立刻回家,禁止回家的中途擅自到河、塘、溪和江河游泳、洗澡等可能发生危险的活动。因发生上述情形造成意外事故的,辅导班不承担责任。

  八、学生在参加辅导班及其上下学途中因为个人不当行为造成社会危害的,辅导班不承担责任。

  九、学生在参加辅导班及其上下学途中,严禁学生玩火、玩电、玩炮、玩锐刃钝器物或收藏管制刀具等,因发生上述情形造成意外事故辅导班不承担责任。发现上述情形,辅导班安全管理人员可以根据法律规定直接移交相关部门处理。

  十、学生在参加辅导班及其上下学途中,因不可抗拒力或意外遭受到侵害,辅导班不负任何责任。学生正在参加辅导教学时受到不法侵害,辅导班未尽到合理的救助措施的,辅导班应承担相应责任。辅导班无不当行为的,不承担责任。

  十一、学生在参加辅导班及其上下学途中发生安全事故或受到意外伤害,辅导班在适当的范围内可配合家长对实际加害人的相应索赔工作。

  十二、本责任书一式两份,自双方签字至学生辅导培训课程结束日时终止。

  学 生 及 家 长 签 名:

  年 月 日

  ------教育负责人签名:

  年 月 日

培训协议书13

  甲方:

  乙方:

  甲乙双方经友好协商,就金贸路____号荣鑫市场____栋一楼门面房(飞扬音符艺术培训学校舞蹈房)转让达成下列协议,并共同遵守:

  第一条 甲方于____年____月____日将金贸路____号荣鑫市场____栋一楼门面房____平方一次性转让给乙方,转让费为____万元整,分____年(____个学期)付清,(____个学期为春季、秋季、暑假)每学期付____万元整。

  第二条 舞蹈房现有装修、装饰、设备(包括功放一台、碟机一台、音响2个、空调1台、矮柜1个、技巧垫1个、26个舞蹈学生)全部归乙方。

  第三条 舞蹈房转让给乙方后,乙方应履行合同每月缴纳租金及水电等各项费用。

  第四条 舞蹈房转让给乙方后,乙方所管理的舞蹈学生安全及事故问题均与甲方无关。

  第五条 甲方将金贸路____号荣鑫市场____栋一楼门面房____平方舞蹈房一次性转让给乙方____万元,在____年____月____日前需向甲方支付转让费1万元,剩下____万元分____个学期付清。

  第六条 本合同一式二份,自签字之日起生效。

  甲方签字:

  乙方签字:

  ____年____月____日

培训协议书14

  甲方:

  乙方:

  根据员工与企业共同生存、共同发展的理念,现就甲方对乙方进行培训的相关事宜,经协商一致,签订如下协议,以兹共同遵守:

  一、培训期限

  培训日期从________年____月____日起,至________年____月____日止,共_____个月。

  二、培训内容

  1、基本功,包括气泡音、气息训练、口部操;

  2、普通话声母训练。

  三、培训费用

  培训费用由甲方缴纳,如乙方中途退出学习,或者无故退出培训,则要将培训费用赔给甲方。

  四、服务期:

  甲乙双方的服务期为培训开始起至劳动合同期满时止。

  五、乙方的义务

  受训员工在学习期间,必须每隔____天(即每年____月____日前)向公司人事部书面报告学习情况。受训员工应自学遵守培训校方的各项规定与要求。凡因违规违纪受到校方处分的,公司将追加惩处,视同在本公司内的严重过失。

  六、工资及福利待遇:

  受训员工受训期内不享受年度休假。

  七、违约责任

  1、乙方提前解除劳动合同时,应向甲方支付违约金;

  2、有下列情形之一,甲方与乙方解除劳动合同的,乙方仍应支付违约金:

  (1)乙方严重违反甲方的规章制度的;

  (2)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的.;

  (3)乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的。

  八、协议的效力此协议一式两份,自双方签字或盖章后生效,具同等法律效力。

  甲方(签字盖章):

  ________年____月____日

  乙方(签字):

  ________年____月____日

培训协议书15

  _______________有限公司(简称甲方)与_______________(简称乙方),在平等自愿,协商一致的原则下就甲方派遣乙方培训事宜,签订如下合同。

  第一条甲方派遣乙方________培训,期限为____天(自培训之日起计算)。

  第二条甲方保证乙方在培训期间,薪金及保险等待遇按《员工转岗培训规定》执行。

  第三条乙方在培训期间保证严格遵守国家法律法规及院校、培训单位的规章制度,违者一切责任自负。

  第四条乙方培训结束后应在一周内向甲方报到,提交书面的培训个人总结。

  第五条乙方若违反本合同第三条、第四条、应赔偿甲方所支付的`全部培训费用,并向甲方交纳违约金____元人民币。

  第六条乙方在完成培训任务回甲方后,应在甲方工作____年后,方可申请离开甲方单位。学习完成后工作未满____年,乙方申请离开甲方者,每提前一年须向赔偿人民币____元的学习培养费。

  第七条如果由于甲方原因在本合同规定的服务期内使乙方下岗或待岗,此合同自动中止,双方均不承担任何违约责任。

  第八条甲方与乙方应履行本合同发生争议时,可由双方协商解决,协商不一致时,任何一方均可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  第九条本合同有效期自各方签章生效之日起至本合同第六条约定的工作年限期满时止。

  第十一条如因甲方原因使乙方未能培训,该合同即自动终止执行,双方均不承担责任。

  第十二条本合同一式二份,双方各执行一份。

  甲方(签章): 乙方(签字):

  法定代表人:

  年 月 日 年 月 日

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