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小学校长实践教学研修报告
我们眼下的社会,报告的用途越来越大,我们在写报告的时候要注意涵盖报告的基本要素。你还在对写报告感到一筹莫展吗?下面是小编精心整理的小学校长实践教学研修报告,仅供参考,希望能够帮助到大家。
小学校长实践教学研修报告1
为了全面加强全区中小学校长队伍建设,提升校长队伍的综合素质,提高校长对学校管理的规范化,办人民满意的学校。广西教育厅决定20xx年为全区中小学校长建设年。一年来,我根据上级要求,按标准,积极带领学校班子成员和组织全体员工开展各项工作,取得了一定的成绩,现作简要总结:
一、加强政治理论学习,把准办学方向
一年来,本人认真学习党和国家的法律法规,认真学习党的十六大和十六届五中全会精神,以“三个代表”重要思想指导工作,全面贯彻国家教育方针。政治思想觉悟高,遵纪守法,作风正派,廉洁自律,模范执行全县教师“十不准”要求。按校长建设年要求,遵照《广西壮族自治区中小学常规管理规定》和《广西中小学校管理学习纲要》的要求,加强和规范学校管理,充分调动教职工的积极性,开展好教育管理工作,关心学生,关注每位学生的一切,言行堪为师生的表率,顾全大局,爱校如家。
二、积极参加学习培训,提高学校管理意识
20xx年2月23日下午,我参加了全县召开的“中小学校长建设年”启动会,会上听取了区教育厅领导江福龙处长作“建设年”重要讲话和各地、市、县、区示范学校校长的学校管理经验总结,然后听取由黄诚汉副局长就我县“中小学校长建设年”作具体布置,黄科局长根据全县教育情况,提出力争达到“八个促进”的讲话,为全县中小学校长建设年工作作了精心打算和工作布置。3月13日至17日,我作为市级小学校长培训者参加了由广西师范学院组织的“广西中小学校长建设年”培训,听取了由李红、钟海青等十多位专家作了新时期特点的“校长培训”的组织与管理等九个专题的讲座,内容涵盖了“建设年”八大块的全部内容。通过培训,让我更清楚认识到校长的专业发展与能力建设,更清楚认识教育意义,提升了专业精神,不断增强专业修养,主动去掌握教育规律,提高学校管理能力和领导艺术。如:校长的判断决策能力、组织能力、协调能力、经营能力、评价教育和教育管理问题的能力等等。4月17日又参加了“来宾市中小学校长建设年”校长集中培训会,听取了上海来的郑杰校长等专家名校长的讲座,又听取了教育厅长余益中的重要讲话,使我更明确当前学校管理和教育改革的重要性和紧迫性,更感肩上的担子更重了。我坚信,有了专家、教授、名校长、上级领导的关心和支持,我一定会扎实努力工作,完满完成上级交给和各项任务。
三、狠抓工作落实,讲实效促创新
“广西中小学校长建设年”启动后,我立即以此项工作为契机,以学校管理为主要内容,通过各项培训的落实,创新开展工作:
1、亲自组织召开动员会,多次利用适当的时间,组织学习有关文件、通知,使全体教职工明确“中小学校长建设年”不仅仅是校长的事,要让全体员工明确,通过“建设年”活动,不断提高中小学校长的整体素质,使学校的管理更加规范,形成遵循规律、规范办学;要依法治教,学生为本,德育为先;要提升内涵,加强队伍建设,促进教师的专业发展;全面推进课改,打造特色,提高教育教学质量等方面的共识。
2、精心拟定切合实际的实施方案。成立工作领导小组并由本人担任组长,为广泛让教职工参与此项工作,根据“八项管理”内容要求,以及自治区“合格学校评估”要求,努力做到一是精心组织,全面布置,按各项评价指标,组织材料,每项工作真实可靠;二是精心安排,分块负责,落实到相关领导;三是作好阶段性的工作汇报,开好“碰头会”,发现问题,碰到困难与问题,各小能商量解决;四是加强汇报和交流,请示上级领导,并和其他兄弟学校领导联系;五是扎实开展“建设年”活动各项工作,有特点,有成效,并接待了县内和外县各兄弟学校到我校取经,并和他们相互交流经验和做法,共同取长补短,把各项工作做得更实做得更细。
3、尊重教师,民主管理学校。开展“建设年”活动,我能对各项条款认真学习对照执行,加强学校管理反思,及时调整或改变管理方式。如对在民主管理学校工作方面,我采纳了教师代表的意见,充分发挥教代会代表的作用,增强其参与学校管理,学校重大事务决策等,有教师代表反映,教师办公用房紧张,应从学校有限的经费中挤出部分用来改善教师办公用房,以便腾出一定的空间使教师办公环境改变,又便于辅导学生等,我认为合理就采纳了。由此创设和营造良好的管理氛围又使教师们舒心地工作,这是“建设年”工作开展的良好例证。
4、在“普实”工作中,我身先士卒,处处以身作则。从软建设材料归档到硬件设施的投入建设,均亲身参与过程工作,如:关于自制教具的制作,能根据教材的要求提出自制的方法和依据,并参与教师的制作;在“五室”的建设中,加班加点和教师、民工一起劳动,进行仪器装备的布置;多次开会、培训上实验课的教师,并指导按上级要求开展实验教学活动,均取得良好的工作效果。今年十二月份,我校“普实”工作顺利通过自治区的验收。
5、坚持工作高要求,实现管理新跨越。俗话说:“一个单独的提琴手是自己指挥自己,一个乐队就需要一个乐队的指挥。”作为一个校长,我深知在学校管理中的地位,有效的领导,是学校实际育人目标的重要因素。校长的领导工作正确与否及领导活动的效能高低,是直接关系到学校能否坚持办学方向和办学实际的关键。通过一年实施、实践,首先至少在领导艺术方向有了几点感受:一是在管理中,我不断变革思维方式,增强领导艺术的'创造性;二是总结实践经验,把握领导的规律性;三是学习领导理论,提高管理工作的科学性;四是提高自身素质,促进自己的专业化发展等。其次,积极参加“建设年”开展的各项活动,如在“建设年”校长论坛读书征文活动中,我本人的论文获全县一等奖、来宾市校长论坛征文二等奖;在“普九”工作中,成绩显著,被评为县级“先进个人”;在20xx至20xx年度学校管理中,成绩突出,被评为县级“十佳校长”。第三是坚持为师生做实事好事,认真做好贫困学生调查工作,一年来,经过自己努力并做大量工作,有百多位学生获各级各部门单位、个人捐款扶助;带头为自治区中组部实施的“为了明天捐资助学行动”捐款;在评先中无私地把自己提前工资晋升的指标让给了其他教师,体现了一个共产党员、校长良好的精神风貌和良好的首先情操。
综上所述,在开展“校长建设年”活动一年来,自己所做的点滴事,事虽小但小中见大;事虽平凡,但平凡的事做多了就不平凡。“校长建设年”各项工作的检查、评估是短暂的,但学校规范管理的工作,各项教学工作的开展和实施是永恒的.,我决心将在上级党委政府及教育行政部门的领导下,育充分发挥教职员工的积极性,与时俱进,不断创新,不断提高自身素质,科学合理规范把学校管理好,办人民满意的学校。
小学校长实践教学研修报告2
紧张、忙碌而又充实的20xx年度即将结束了。回首相望,这年度我们教导处在校领导统筹指导下,圆满完成年度初制定的各项工作计划。
一、制度建设规范管理
1、严格执行课程设计
开学初,教导处修改完善各种制度,制定年度计划,严格执行课程设计,坚持按规定“开齐、开足、上好”课程,并做到保质保量执行。今年我校积极响应上级教育部门的惠民政策,开展了课后延时服务,结合我校社团活动,从多个方面丰富学生的延时服务活动内容,保证延时服务的时间和质量。
2、积极落实“五项管理”和“双减”政策
根据上级文件精神要求,为落实立德树人根本任务,加强我校作业、睡眠、手机、读物、体质五项工作管理力度,6月份,学校召开“五项工作管理工作部署会”落实工作。针对上级部门对此项工作的检查和督导,本年度开学初再次完善两项工作的有关方案、制度等,营造良好学习成长环境,促进学生身心健康发展。
二、教学、教研工作回顾
1、精心备课助教学
本年度,老师们将个人备课与集体备课相结合,认真研读教材,认真备好每一节课。精心的课程设计背后,展现的是我校教师高度的责任心和可贵的敬业精神。
2、常规检查促规范
本年度,教导处坚持开展了每月一次的教学常规检查活动,每次检查都认真组织,详细布置,并按要求填写相关的书面检查记录表,及时反馈、整改,针对问题再次进行复查,促进学校教育教学工作提质增效,真正做到“以检查促规范,以规范促提升”。
3、“群教群评”助成长
每年度积极组织教师进行听课、评课活动,推动教师教学理念的更新,提高教学能力。
4、质量分析要成效
教学质量是学校的生命线,对教学质量的检测与分析是工作的重中之重。每次考试后各学科任课教师,就自己所教学科的教学成绩进行了自我审视与诊断。
5、注重毕业班教学工作
学校领导组织毕业班及学校骨干教师针对毕业班教学进行分析。
为动员学校毕业班师生以饱满的热情、昂扬的斗志、必胜的信心和科学的方法投入到毕业考试中,5月初专门针对毕业班召开家长会。
6、教研活动促教学
充分利用教研活动提高业务能力。每周的教研活动要做到:定时间、定地点、定内容,有计划、有主讲、有记录,有点名记录,保证教师带着问题而来,带着收获而归。本期教研活动增加了观看优质课,具体由教研组长根据现阶段存在问题,充分利用好网上资源,筛选优秀教学资源,组织教师进行观课,感知前沿教育理论,学习名师教学视频,提高教学效益,提升专业素养。
三、德育活动
为了进一步促进学生全面素质的提高,在努力抓好学生文化学习的同时,结合我国传统节日,如:清明节、端午节、六一儿童节、世界无烟日、世界读书日、国庆节、中秋节等,开展了丰富多彩德育的活动,如:唱红歌、口算比赛、科技节、观爱国影片、开主题班会、制作手抄报。提高学生素质,促进学生全面发展。
四、家校沟通
家访是学校和家庭携手互动、关爱学生的一条重要纽带,在吴校长的安排带领下,班子成员提前摸清学生底子,做好家访人员安排,全体教师积极参与,与家长进行“点对点”式交流,收到了良好效果。
五、社团活动
为丰富学生校园生活,我校成立了硬笔、乒乓球、阅读、象棋、跳棋等五个社团,为了让社团成为学生热爱学习、获取知识、发展能力和提升教育质量的新的'增长点,每个社团都有专人负责,严格按照学习计划开展。适当活动的广泛开展,发展了学生的兴趣特长,提高了学生的实践技能,转变了学生的学习方式,促进了学生的全面发展。
六、个人教学方面
本期我任教三年级语文,在教学中,我始终能树立以教学为本的思想,严谨教学,追求优质、高效的教学课堂。重视从教学方法、课堂教学效果、减轻学生负担,严格控制学生作业量以及学生习惯养成等方面关注学生的全面发展。功夫不负有心人,上年度所带语文成绩在全镇名列第一。
七、取得成绩
1、教学方面,我校取得了优异的成绩,上年度8个学科成绩在全镇排列第一,被镇党委、镇政府评为“期末质量检测先进单位”。被评为优秀班主任和优秀教育工作者各1名。
2、教研方面,我校完成本年度校本课题2个,县级课题立项1个。
3、教师能力:闫芳玲老师被评为渭南市教学能手、富平县学科带头人,她的教学设计《<几分之一>教学设计》获得县级优秀奖;殷冰莹老师获得“富平县教学能手”、县级“模范班主任”称号。
八、努力方向
1、希望继续给教师提供外出学习机会,把新的更优秀的教学理念带回来,让我们的教师队伍得到更好的发展,使更多的老师获益,使学校获益,使学生获益。
2、加大对课堂教学的研究力度,继续探索高效课堂教学的基本模式,进一步提高教师驾驭教材和课堂的能力。
展望新的学年,我们信心满满,因为有校领导的正确指导、鼎力支持,以及各位老师的全力配合,我们将在盘点20xx—20xx学年的同时,以“脚踏实地向前进”的姿态站在继续奋斗的崭新起点上,勇往直前,团结奋进。
小学校长实践教学研修报告3
为全面提升工作水平,梳理一年来工作中的得与失,总结xx小学20xx年度工作成绩,谋划20xx年教育发展新思路,20xx年1月22日下午,xx市xx区xx小学在二楼会议室召开xx小学校长述职报告会。xx区教育局20xx年度校长绩效考核第六小组成员杨英、邹红梅、洪小瑜以及xx小学全体教师参加本次述职会。会议由杨英主任主持。
会议共有三项议程。第一项议程是校长述职,第二项是校长考评,第三项是个别谈话。校长王先云首先进行校长述职。主要内容如下:
20xx年8月,在xx区委、区政府、区委组织部、区教育局领导的关心和信任下,我就任xx市xx区xx小学校长一职。
任职一年来半以来,尤其是20xx年度以来,在各级领导的指导、帮助下,在全校教职员工的理解和支持下,本人忠于职守,务实工作,认真贯彻党的教育方针,坚持正确的办学方向,结合学校发展规划,积极推进教育教学改革,努力提升学校办学品质,取得了一定的成绩。
下面就20xx年度工作,从以下几个方面向各位领导和老师们作汇报,不足之处请大家给予批评、指正。
(一)学校业绩
1、著作教辅类:邓之富参与编写《同步作文名师导写》,参与编写全国中小学《劳动》教材,参与编写海南省小学语文《同步练习册》(四年级上下册),海南省小学语文《学习指导》(四年级上下册)。王花参与编写《开心同步作文特级教案》(五年级上册)。
2、王先云、邓之富、王花、吴和娟被评为海南省教育科研小课题指导专家。
3、邓之富、王花荣获海南省论文评比一等奖。
4、谭婷婷、陈文冠荣获xx市体育学科课件评比一等奖。
5、陈卓琳荣获xx市美术学科录像课二等奖。
6、陈卓琳、吴和娟、林召玉荣获区论文评比一等奖(市级三等奖),8人荣获二等奖,5人荣获三等奖。
7、学生47人次获得市区级奖励,其中市级9次,区级38次。
(二)个人业绩
1、著作类:一是担任副主编,参与编写《学校课程体系的构建——小螺号课程的架构与创生》;二是参与编写《同步作文名师导写》(三年级上下册);三是参与编写《开心同步作文特级教案》(五年级上册)
2、论文类:一是在全国中文核心期刊《语文教学通讯》发表一篇文章并作为20xx年第5期封面人物(20xx。5);二是在《小学语文教学设计》发表一篇文章(20xx。10)。
3、学术荣誉:一是被聘为海南省小语会副理事长;二是被推选为中国语文报刊协会写作专业委员会理事;三是担任海南师范大学教育学院、初等教育学院硕士生导师并担任教育管理专业硕士论文答辩委员会主席;四是顺利通过省级骨干校长考核答辩;五是受聘担任海南省卓越校长毛今新工作室导师;六是受聘担任海南省第一个名班主任工作室吴少兰工作室导师。
4、综合荣誉:一是参与教育部云南怒江教育帮扶行动,担任兰坪县支教教师组长,被怒江州教体局评为“优秀教师”,被兰坪县委、县政府评为“优秀教师”,支教事迹被中国教育电视台专题报道;二是被评为海南省515人才。
(一)党建工作凸显教育的高度
1、围绕两个重点,提升思想政治建设水平。
(1)政治站位提到新高度,做“两个维护”的.忠诚践行者。
(2)理论学习注重新实效,做创新理论的坚定信仰者。
2、创新两个机制,夯实基层党组织建设基础。
(1)建立党建品牌带动机制。
(2)建立党建绩效考评机制。
3、严抓两大队伍,增强党建工作活力。
(1)发挥党员先锋模范作用。
(2)提升支部委员能力素质。
4、筑牢两条防线,营造风清气正的良好环境。
(1)健全廉洁履职制度防线。
(2)织牢廉政文化建设防线。
(二)特色创建凸显教育的厚度
1、以“绿色教育”为核心架构学校顶层设计。
2、以“一主两翼四途径”打造德育新体系。“一主”:价值教育;“两翼”:生活教育+养成教育;”四途径“:课程育人+活动育人+协同育人+评价育人。
3、以“一主两翼四常规”构建教学工作新思路。“一主”:课堂教学;“两翼”:课程建设+课题研究;“四常规”:教务常规、教学常规、研训常规、科研常规。
4、以“四个校园建设”架构后勤工作新框架。“四个校园”:绿色校园、平安校园、卫生校园、健康校园。
5、以“三个管理”打造学校管理新举措。“三个管理”:科学管理(五位一体精细化管理法)、民主管理、文化管理。
(三)品牌活动凸显教育的温度
1、“最美xx人”风采展示。
2、“给身边的榜样点赞”。
3、“我分享,我快乐”。
4、“教职工趣味运动会”。
5、“我为爸爸妈妈做一件事”
6、“我为抗疫做贡献”
小学校长实践教学研修报告4
转眼间一年即将过去。一年来,在总校领导的领导和关心下,在全体教师的帮助和支持下,我忠于职守,务实工作,认真履行校长职责,使护徐联校各方面工作取得较好的发展,在此,我真诚地感谢各位领导。下面,将一年来的工作向各位领导做一个简要的汇报。
一、工作方面:
1、深入师德学习,树立服务意识。在工作中加强师德师风教育,努力提高教师的政治修养,树立全心全意为农村教育事业服务的意识,从而推动学校各项工作有效开展。
2、坚持以身作则,树立模范形象。做为校长,如果不能促进学校的进步与发展,那就是一种罪过。一年来,我把学校做为自己的家,自觉遵守学校的各项规章制度,对学校大大小小的工作都以身作则,树立良好的模范形象。我严以律己,宽以待人,每天坚持早到校、晚回家,各项教学常规带头落实,用实际行动推进学校各项工作高效而有序进行。
3、明确目标管理,树立学校新形象。任职以来,我本着‘站得高一点,看得远一点,想得深一点,干得实一点’的工作理念,我不断摸索工作经验,掌握了解每一个管理细节,解决落实每一个工作难题,逐步规范学校的各项常规,稳步提高教学质量。
4、加强领导班子建设,发挥团队协作精神。一个校长留给学校最重要的两样东西是:培养一支优秀的教师队伍和培养一种好的校园文化。在学校管理上,我和学校其他领导认真规划,让年轻教师充分展现创新实践、科学教研的能力,也让老教师发挥经验丰富、勤恳塌实的作风,努力营造和谐宽松的工作环境,积极培育一支团结协作的师资队伍。
5、重视德育工作,创建和谐校园。德育工作关系到人才培养的素质,我校始终把学生的德育工作放在重要位置,崇倡以德服人、以德管人、以德育人,对学生提出:在家庭做好孩子、在学校做好学生、在社会做好少年的“三好”要求,加强学生良好的学习、生活、行为习惯的养成教育。
6、健全科学的管理制度,保障学校健康发展。为此,我组织学校领导班子先后制订了各项规章制度和绩效工资制度,这些制度对校长、教导主任、班主任、教师、教研组长的职责做了详细的规定,使学校各项制度更完善,岗位责任更明确,更能客观、公正地衡量教师的各项工作业绩,有效调动教师工作积极性。
7、加强安全与卫生工作,促进学生全面发展。安全工作是学校的`重要工作,我和学校的安全负责人坚持做好每周的安全隐患排查和整改工作,要求每位教师把安全教育挂在嘴上,放在心上,做到天天讲、时时念,我校全年没有发生安全事故。今年我校组织了多次的安全演练,提高了学生的安全意识,防止了意外事故的发生。特别值得一提的是由于今年针对学校“欺凌”的事件的增多,我校特制定了预防学校暴力事件应急预案,安排教师每天值班,特别是上下学阶段重点值班,保卫学生安全。
二、业绩方面:
我校全体教师上下团结,齐心协力,人人都把工作做好,没有一人出现违纪事件。今年,我校安庚戌、赵粉霞老师被评为区优秀教师,胡素彩被授予区师德标兵,刘晓星、胡素彩、徐先芬等6位教师荣获优质课一二三等奖。
三、努力方向
20xx年我将带领我们的团队继续努力拼搏,努力提高教学质量成绩,继续开展规范化办学思路,注重安全网格化管理方式,为经开区的教育事业奉献一份力量!
小学校长实践教学研修报告5
忙忙碌碌的一学期很快结束了,各项工作也都收尾。现把我校本学期中的各项工作梳理总结一下。
一、本学期,按照联合校的安排部署,抓好了学校常规工作。
1、开学初,全校教师对学生进行家访。
2、开展了满意度大调查,利用了家长委员会的力量。同时结合家访、家长会等形式,形成了家校教育合力。并在期中、放假前召开了两次家长会。充分发挥了家长的作用,更有力地推动了学校工作;发挥了家长委员会参与、合作、促进的作用。
3、继续开展了教研教改。本学期结合本校实际开展教研活动安排了赛课,教师坚持观摩和评课,促进了全体教师专业水平的提高,进一步打造了有效课堂。学校还坚持了“先学后教、当堂训练”和“四清”制度,重点落实督促了周周清完成情况和当堂作业的校本化工作。
4、过来一学期,学校狠抓了教学质量这一中心目标,进一步规范了学校管理,从而提高了学校教学质量。尤其是加大了六年级的管理力度。在时间上、制度上、精力上给以最大程度上的倾斜,让六年级教师一门心思的抓教学,抓质量。
二、狠抓了学校安全管理
加强了校园安全管理,杜绝校园安全事故发生,坚持“预防为主,教育为本”的安全管理工作原则,落实了一岗双责责任制度,保证师生在校的人身安全,教育教学秩序稳定。
1、开展安全排查
2、根据上级安全会议精神,抓好了春季安全工作。开学初开展了各项安全教育活动,组织了多次项安全检查,坚持每月安全排查上报制度。对排查出的安全隐患及时进行了整改;并把每月的安全工作信息上报给联校,把安全工作落到了实处。
3、结合安全主题,分别开展了消防演练、防地震应急演练,提高了师生自护自救能力。精心组织了防食物中毒、防煤气中毒教育活动,防春季传染病专题活动,利用黑板报和手抄报,利用班会、国旗下讲话活动等进行了安全教育。
4、5月份、6月份学校开展了防溺水专题安全教育活动。
5、7月份加强了节假日、课外活动等放假安全教育,并签订了致家长的一封信,增强全体师生的安全意识。
三、加强了学生德育工作
1、加强校园德育环境建设
一是加强了德育工作领导,二是充分发挥了的优秀学生、优秀班干部模范带头作用,加强班主任工作和管理。
2、提升了全体教师德育理念
增强教师遵纪守法、依法施教的自觉性,加强师德师风建设,提高了教师科学育人的'水平。
3、做好学生养成教育工作
开学初,学校组织开展了全校背诵《小学生守则》《规范》比赛,切实抓好《规范》的落实,坚持完善了少先队大队部“文明礼仪监督岗”的检查评比制度,细化了各班学生的衣着服饰、保洁卫生、课间纪律等行为规范。
4、加强后进生转化工作
加强了后进生的教育与转化,各班教师有计划、有措施、重落实。开展了学生的心理健康教育等活动。
5、按照县局和联校德育工作活动安排,开展了各项德育活动。
开展了多种形式的活动:升旗仪式、少先队活动、班会、主题活动(入队、戴红领巾光荣)、黑板报、手抄报等
6、少先队工作
充分发挥了“少先队活动室”、“升旗仪式”、“文明礼仪监督岗”的宣传阵地作用,表扬、宣传了身边先进突出的感人事迹,弘扬正气,对学生进行了人生观、价值观、文明习惯、遵纪守法等方面的教育。加强了中队辅导员的培训、指导,切实开展好每周一次的班队活动,规范了少先队的管理:如何行队礼、如何系红领巾、如何规范佩戴少先队标志等。
四、继续开展了校本课程,各辅导教师积极研发,制定计划、编写教案。
学校每周都组织校委会成员进行检查。使学校的校本课程不断发展,尤其是“梅花拳”“狮子舞”形成了学校的特色。从而也发展了学生的个性特长。
五、学校活动:
1、开展了学雷锋活动,以雷锋为榜样。、弘扬雷锋精神。
2、召开了全校运动会,发扬了学生拼搏精神、团队精神。
3、清明节扫墓活动,教育学生缅怀先烈、不忘国耻。
4、纪念建党100周年,组织学生开展红歌献给党
5、学校举行了少先队入队仪式,借以对学生进行德育教育。
6、开展了六一节文艺演出,展现了梅花拳、狮子舞特色。
过来的这一学期有成就,也有不足。我校的很多的工作还有待提高。如:有的教师工作积极性不高,思想上有些落后,职业倦怠表现突出;有些工作抓的不实、落实不细;这一学期教师的作业教案质量差等问题,暴露了学校管理上的问题。在下学期的工作中要改进措施,改变方法。努力把各项工作干好。
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