员工犯错检讨书
在学习、工作或生活中出现了过错后,常常要求写检讨书,以对出现的过错进行悔过,请注意要带着改错的决心去写检讨书。检讨书的注意事项有许多,你确定会写吗?下面是小编精心整理的员工犯错检讨书,欢迎大家分享。
员工犯错检讨书1
尊敬的领导:
您好!
执笔之前在此向你深深的问候。而后详细对你作出深刻的检讨!事情经过大致是这样的:今天上班的时候,由于我上班时候不小心,在加了摩托车,收了钱后,急匆匆就把油枪放回机身,我以为油枪已经放到位了,马上就加了另外一部车,导致在油表没有归零的情况下就开始加油,而顾客在旁边看到了,也是十分的不满,于是就对我进行了当面教育批评,由于顾客在此过程中情绪较为激动,我在聆听的过程中也比较心浮气躁,导致顾客认为我态度不够端正,向我的上司站长投诉了我。而站长后来做的工作确实也比较到位,耐心和客户讲解当时的情况和比较专业的知识,何况才停息罢休,表示事情不再追究。
通过这件事情后我也做出了深深的反省,反省后我认为有以下几项是造成事情的发生的原因:
1、由于习惯,总是以为把枪放到接触器哪里就习惯性地以为油标肯定会自动归零,没能认真地看着油枪是否放到位,也没有耐心地看着油表回零的情况下才去加油,总是一味地追求快。
2、由于在事情发生的'昨天晚上,还和朋友在外面玩得比较晚,回到家后孩子时不时半夜哭闹,弄得上班精神糊糊,状态不佳,从而服务不到位,只想速度,而不想服务。
3、平时没有能认真聆听站长的话和教育。因为在此之前站长也经常三番四次给我们讲解现场服务的重要性,把现场服务做到位,执行到底。没有想到我话是听了,可是只是听在了耳上,没有听到心里,执行起来也是模棱两可,时好时坏。
4、站长平时也是比较严格,三令五申地要求:客户永远都是上帝,永远要把客户放在第一位,所以聆听起客户的要求和需求时都比较细微,耐心。我由于服务意识差,精神状态差,没有认真耐心聆听客户的要求和需求,才导致客户的情绪比较激动,对我的服务有比较大的质疑。
发生了这件事我不想也没有必要为自己辩护,但是我想说的是:站长平时经常开会要求我们把服务做到更好,在处理这件事上也是比较到位的,可以讲整件事根本与他无关的,他确实在自己的岗位上做到了本职的工作,从来就没有怠慢过,而深层的内在原因都是我个人工作行为表现得不好,做得不到位才酿成这样的后果,在此本人向站长至以深深的歉意!再次问候领导!
此致
敬礼!
XXX
20xx年XX月XX日
员工犯错检讨书2
尊敬的领导:
您好!
对于此次我工作时间擅自离岗的行为,我感到深深的愧疚与懊恼。面对错误,我感到很悔恨,因为通过您的教育批评,我深刻地意识到自身岗位的`重要性。
我工作期间擅自离岗说明了我缺乏足够的纪律意识,缺乏一个使命感、责任感,更加是说明了我没有一个科学、明察的头脑。
工作期间擅自离岗我本可以避免,当有自身又事情要外出处理的时候,我本可能通过您这里请假,可是我并没有这么做,这充分表明了我没有一个纪律观念,对于自身要求松懈。
现如今,我对于自身错误感到非常后悔。我决心向您表达道歉,认真纠查自身错误,反省问题,直至彻底改正错误。
检讨人:xxx
20xx年xx月xx日
员工犯错检讨书3
尊敬的领导:
我怀着万分愧疚及懊悔的心情给您写下这份检讨书,以此来向您表示我对违反公司纪律这种错误行为的深刻认识和我改正错误的决心。
在20xx年5月20日的下午,卖场没有顾客,其实我们应该利用这个时候多多熟悉一下商品知识或整理卖场等的一些事物,而且这个月是淡季,销售不好,应该想一想如何提高销售,我身为一名老员工,并且是一名A级店员,去公司培训过很多次,我熟知公司的劳动纪律,非但没有这么做,反而在这个时候偷懒,和同事吴莲互相捏肩膀,严重违反了公司的劳动纪律,我没有任何借口为自己所犯的错误开脱,我只是对自己的行为感到万分的惭愧,为自己辜负了领导的信任感到万分的羞愧,我已经认识到了自己的错误,并决心改正。我是20xx年6月19日来到公司工作的,而大兴衣恋也是在这一天开店的,我可以说是和大兴衣恋一起成长,一起进步,我很热爱我的工作,开店的头天晚上要铺店,虽然大家都很累,可是每个人的心里都很高兴,大兴衣恋刚开始的时候销售一点都不好,因为这边的消费水平很低,衣恋的价格对这边的顾客来说偏高,不能被这边的顾客接受,而且衣服风格也只有少数人认可,大多数顾客还都不知道这个品牌,而且周围的品牌比我们来的早,价格也比较偏低,致使我们没有客源,销售也上不去,但是我和同事们相信凭我们的努力一定能让顾客接受衣恋,认可衣恋,而且公司给我们在销售方面、顾客消费心理方面、服务态度方面以及衣服搭配方面都给我们做了很多的培训,这对我们的销售提高了不少的帮助,我们也很积极的销售,通过公司和我们一段时间的努力,衣恋一天比一天好起来,渐渐的被大家认可,我为自己和衣恋一起进步感到自豪,其实工作到现在公司给我们提供了很多次公司纪律和服务态度的培训,可是我还是犯了这么低级的错误,我已经认识到错误的严重性,并下定居心改正。
我是一名老员工,而吴莲是一名新员工,我应该以身作则,遵守公司的规章制度,给新员工树立一个好榜样,可是我却没能及时阻止错误的发生,因为是淡季,导致我对于工作的积极性变得懒散,因为自己的态度导致新员工的.积极性也下降,因为我对公司纪律的轻视导致自己和吴莲一起犯下了这个错误,现在追悔莫及,在此事之后,我已经充分认识到了这种工作态度将会在我以后的工作过程中引起非常恶劣的后果,在此事后这种懒散的工作态度已经引起了我极大的重视,并在以后的工作中加以改正。我对自己的所作所为感到无地自容和万分的羞愧,我下定决心改正错误,并且还要带动新员工提高工作的积极性,还要给新员工树立一个好的榜样,希望在淡季我们也会有好的成绩。
在深刻的自我反思之后,我决定有如下个人整改措施:
按照要求上交内容深刻的检讨书一份,对自己思想上的错误根源进行深挖细找的整理,并认清其可能造成的严重后果。
1、多想想店长对自己的教诲和公司的培训,提高自己的思想觉悟,提高对工作的积极性,对任何事情都要以自己的全副精神去对待。对待工作不能敷衍了事。
2、和店长、同事加强沟通。保证今后不再出现违反公司规章制度的情况。
3、知错就改,亡羊补牢,狠抓落实。
4、利用闲暇时间多多学习商品知识,提高服务态度,为公司提高利润,也为自己有更大的进步。我非常感谢领导对我所犯错误的及时指正,我保证今后不会再有类似行为发生在我身上,除了自己克服缺点以外,我会请店长和同事监督、帮助我改正缺点,使我取得更大的进步!为了挖掘我思想上的错误根源,我在此进行了十分深刻的反思和检讨。也真心地希望我能够得到改正的机会。相信领导看到我这个态度也可以知道我对这次犯下的错误有很深刻的悔过态度,请领导相信我的悔过之心,我的行为不是向公司的纪律进行挑战,是自己的一时失足,希望领导可以原谅我的错误,我也会向您保证再也不会违反公司规章制度。
此致
敬礼!
检讨人:xxx
20xx年xx月xx日
员工犯错检讨书4
尊敬的领导:
您好!
我是xxx,我这次犯了一个极大的错误,为此让公司有很大的损失,我抱歉因为自己让公司造成现在的局面,为自己犯错进行了很深刻的检讨。
昨天我因为工作没有做完,所以就留在公司加班,因为那时就剩下我一个人了,按照惯例最后一个出公司的人要把公司的门窗关了,同时把电源也要关了。我昨天因为也是第一次走最后一个,所以不是很清楚,因此我就是随意的把我看到的门窗关了,也没有再去进行检查,觉得大致关好了,我就锁上公司们回家了,也没有去管太多。
结果这就严重了,因为我平常不怎么在公司走动,所以公司还有一个地方的窗户没注意,就没有去关,结果昨天晚上下了一场很大的暴风雨,那窗户都直接给打下去了,同时靠近那扇窗户的很多东西都被雨淋湿了,尤其是那里的电脑因为进水根本就开不了机,因此里面的东西都被损坏了,这可是很严重了,电脑坏了,很多文件被打湿也不能用了,我回到公司了解了事情以后,我就知道是我的问题,昨天我最后一个离开公司,是我没有仔细检查公司里的各个窗户,因此才会漏掉一个,也是我不太重视这样的问题,以至于被雨水给破坏了电脑,导致里面重要的文件丢失,这不仅是对那个同事的伤害,也是对公司的的一种损失,里面有各种关于公司的.重要文件,可却因为我没有关那扇窗,就让他们都没了,这错误不是一般的大。
当时我就向您认错了,同时也向您坦白我造成这件事情的起因,我也是做了深刻的反思的,明白是自己对公司的事情没有去很重视,因此昨天对于同事的再三嘱咐才没有去认真对待,去关窗户的时候就没有检查到位,犯了这样的错,我知道丢失的文件已经找不回来了,毕竟电脑泡在水里一整晚,根本就不能救回来,我知道我自己也没有办法去挽回损失,我能做的就是向公司的各位道歉,并且赔偿该赔偿的。
这事让我受到的教训是极大的,我是真不敢不重视这类的问题了,以后我要是在最后一个离开,我一定仔细的查验每个地方的门窗是否关严实了,一定不在随意的看看,所有的事情都尽量做到位,希望大家原谅我这一次,我是真后悔自己昨天那样的行为,所以内心特别的煎熬,请大家再给我一个机会去改正。
此致
敬礼!
检讨人:xxx
20xx年xx月xx日
员工犯错检讨书5
尊敬的领导:
您好!
对于此次错误,我知道引起了您的注意,造成了不良影响,为此我特此检讨。当天我们在采购部车间是进行过精确的货款核对的,其余货款等到8月3日进行结清。具体的货款发放情况就是这样,到最后货款总核对的时候发现多发了2300元货款。 分析这次错误,虽然目前这多发xxxx元具体错在哪里没有查清楚。可是我作为采购出纳,自身存在一定程度的错误责任。经过一番反省,我觉得问题可能出现这些方面: 第一,单位没有按时准时发放货款,导致供货商不满,引发了货款发放的'慌张局面。 第二,货款单的表格是由理货文员做的,我没有及时得整理出货款单,在没有核对货款单上名单、金额的情况下就发放了货款。
第三,没有按规定足额准确得发放货款,而是先每个供货商发放xxxx元,这在无形当中加大了算账难度,导致了问题的出现。
在此,我向领导对我的错误进行一番反省,这次错误说明我当时没有仔细清点账目,对于突发事件应急处理能力不足等问题,急需我认真面对。
我一定要正视这些问题,在今后的工作当中,一定要按时间按规定发放货款,尤其要特别注意在货款发放之前与经理仔细核对货款单明细,仔细核对清楚名单、金额、确保每一笔货款准确无误得发放到供货商手里,并且做好供货商收款确认工作。
检讨人:xxx
20xx年x月x日
员工犯错检讨书6
尊敬的领导:
您好!我不应该犯错,害银行受到损害,对不起,我知道错了,下面,我对自己的行为进行了反省。
一、问题症结
1、缺乏足够的大局意识。大局意识是个人在集体、单位中恰当定位的根本出发点,通过这件事的教训,使我看到了自己在大局意识方面存在的问题。行里上综合业务系统时,我很想能够上机练习,好尽快提高自己对新系统的适应和操作能力,以便更好地开展工作。这种想法原本是没有错的,因为我毕竟是年青人,追求上进是应该的,而且也是提倡的。但问题出在,当领导没有安排我上机时,我没有及时从大局出发,没有认真领会领导的意图,而产生了片面心理,认为领导没有足够信任我。现在我认识到,领导有领导的考虑和安排,领导是从全局考虑来决定谁上机谁不上机,否则岂不是要乱套了,如果我当时能多大局着想,说服自己安心工作,可能就会避免出现这样的失误,现在想来真是后悔,把好事办成了坏事。
2、思想上有消极情绪。由于没能摆正自己的思想,我产生了一定程度的消极思想,自己累得不到承认,还经常受批评。这些虽然都是现实情况,但如果我能换一个角度考虑问题,比如自己是唯一的一名男营业员,体力好,自然应当为行里多做贡献,比如自己年青,需要在工作中得到锻炼,尤其是艰苦的工作、大量的工作、琐碎的工作更能锻炼人,也能更快地提高自己的业务能力。如果能够早一点认识到这些,我想我一定可以少出差错或不出差错,为我行做出更大更多的成绩。
3、有一定的抵触心理。由于自己存在个人主义和消极情绪,导致出现了一定程度的抵触心理,虽然这种抵触心理是轻微的、不易察觉的.,但确实存在,只是自己都没有发现罢了。因为行里没有安排我上机练习,在单位受到了批评,使我不自觉地产生了抵触心理,表现在工作上,就是出现了犯不该犯的错误,而且是低级错误,让人想不到的错误。关于这一点,我想了很多,其实自己真的是想把工作干好,干出成绩,结果还是出了问题,肯定是没有摆正工作关系,没有解决好服从管理的思想问题。
4、有粗心大意思想。从我上班自现在,已经整整五年了,也算得上熟悉业务,工作经验丰富,出现这样的失误实在不应该,仔细分析,与自己存在粗心大意思想也有关系。看错收贷金额,表面上看是一个偶然事件,实际也有必然性在里面,因为粗心大意,今天不出问题,就有可能明天出问题,但是如果事事小心、笔笔清楚、件件认真、条条核对,这样的差错是完全可以避免的。
二、客观原因
1、工作量较大。由于自己是营业大厅唯一的男性,工作任务相对较多,平时忙于工作,很少学习,也疏于思想建设,为出现问题埋下了祸根。
2、业务不很精练。出现这样的问题,与业务不精练也有关系,如果业务很精到,凭职业敏感也可以发现这个失误,而不会给银行造成损失,给自己造成遗憾。
此致
敬礼
检讨人:xx
20xx年xx月xx日
员工犯错检讨书7
尊敬的领导:
你好!
刚换到新的工作岗位,接手的第一份工作就让我给搞砸了,刚发现的时候以为只有这一点的问题,但是仔细看看发现问题越来越多,造成的损失也越来越大。
这事情让我很内疚,我怕老总发火也怕刚建立的.好印象没有了,从发现错误到现在一直情绪很低落,原本来到办公室都会主动打扫卫生和烧水,今天就只会发呆了。虽然主动写了检讨,也愿意自罚XX元,可是这真的弥补不了造成的损失的。而且在领导们想解决方案时发现另一个错误时我还听到老总说因为我不熟悉的时候我心里暖暖的,但是内疚却更深了。
我想我是太笨了,考虑问题太不全面,头脑很简单,看到事物的一面从来就不多想想下一步,简单的别人说让干一,我就只干了一,就没看见一后面紧跟着的二,也因为这一和二原本是一体的,但没有一次完成而影响了整体。
我想我以后不会再犯这样的错误了,可是为什么人总是在错误中才能吸取教训才会成长呢。我很抱歉。
检讨人:xx
XX年XX月XX日
员工犯错检讨书8
尊敬的领导:
您好!
我是xx组的xxx,在这里,我郑重的向您道歉!“真的非常的对不起!”在犯下这次的错误之后,我认真的反省了自己的问题,并对自己前后的行为进行了检讨。现在,我清楚的认识到,是自己的失误导致了这次的错误,给车间带来了麻烦和损失,实在是非常的抱歉!
在这次的工作中,我因为自己的一时疏忽,导致在工作中出现了很多质量不过关的残次品!这不仅导致我们组的评分被降,更是加重了车间的工作压力。现在,我们不仅要对产品进行赶工,更是要对错误的产品进行处理,不仅没在工作中帮到忙,反而导致需要一些同事们来帮忙处理,这实在是让我感到非常的惭愧。
当然,在之后,我也对自己在工作中犯错的事接受了领导的批评教育,并且在好好的反省后,写下了这篇检讨。在反省中,我深刻的认识到,车间是一个紧密的集体,我们必须严格的做好自己的工作,不然就会“牵一发而动全身”,导致工作的效率降低,影响到车间的整体。所以,现在我也明白了领导为何次次都在晨会中不断的提醒我们质量,要紧抓质量!这不仅仅是我们车间的标准要求,更是为了让我们明白,要严格严谨的面对工作,要在工作中认真负责!
在反省后,我首先认识到,自己作为一名员工,在工作的责任感上有很大的问题!作为员工,我必须要好好的反省自己的责任感问题。责任感是工作的基础,如果责任感不足,工作出错的'几率可以说是翻倍的增长!这次我因为疏忽导致的产品问题,也是因为自己在工作中责任感的缺失导致的,如果我能更上心,更认真的一点,也就不会出现这样的情况。
其次,自己没能及时的发现这个问题,也代表我在工作能力上的问题。最近的工作中我的检查方式有些死板和麻木,导致这样突发的错误无法及时被发现,导致了损失的扩大。作为一名员工,我感到很惭愧。
认识到了自己的问题,我决定要好好的改正自己。我会在今后的工作中严格的要求自己,让自己能更好的完成工作,不愧对领导的教育和关心。我一定会时刻保持警觉,不断的更新自己,并且保持严格的责任感!再不会让这样基础的错误发生在我的身上!希望领导原谅。
此致
敬礼!
检讨人:xxx
20xx年x月x日
员工犯错检讨书9
尊敬的领导:
您好!
我在工作的时候犯下了整个酒店服务业最厌恶,最反感的错这是十分不能原谅的,我完全地明白这一点。从在酒店开始工作时我就知道酒店的要求,更是对员工犯下错误的不能忍,但是我还是没有好好管束自己,还是让自己在酒店工作时犯了错事。
X月x日是由我当值,我依着平常的时间挨个敲响每个房间的房门,进行例行的房间卫生打扫。每一步我的按照酒店对新员工进行教授的既定的服务步骤进行着,没有任何的不妥当的地方。在踏进xxx房清扫时,知道这间房入住的客人是退房走掉了,我就依照酒店的标准对房间进行清理,在将掉在床下的被子捡起来抖开时,从被子里掉落出来一根手链,太阳的光照在它的身上,它晃着我的眼,径直将我晃迷糊了,我向着四处张望,都没有人,就想着把这根手链据为己有,我假装在拾掇被子将手链拿起放进了我口袋,宛若刚才我就只是在完成工作,还是照例对房间进行清扫整理。一直到我下班过后,我都没有将这件事情诉说给任何人听。回到家我看着这条手链,迟迟没发入睡,内心的不安围绕这我,我意识到这种行为跟偷有什么区别,我觉得不可以这样。在第二天的时候,我将手链上交给主管,并谎称是昨天没有看见主管才忘记上交的。所有人都夸赞我这样的好行为,我却感到千分万分的内疚,是大家都不知道实情罢了。
这些天我的内心经受了太多,这次我想用这份检讨澄清这次的'错,就想要得到领导的谅解,我对我愚蠢的行为都知错了,我不该在那时候犯了贪小便宜的心,想着反正也没有人知道,我的错误思想还好得到了及时的抑制,没有犯下太大的过错。不过经历了这样一事之后,我有深深的想明白,在每日的工作里就是应该要遵守本分,尤其是工作的制度都是说明白了的,不能够随意做出任何过错,在完全知道不可以的情况下造成的错是最不能得到原谅的,我不应该为了自己私人的想法就破坏酒店的章程,这有可能会引起其他人的效仿,若是每个人都这样做,那么这个酒店就一定是没有客人会还来入住了,那我们就完全使得将酒店的名声毁于一地,是非常不对的。
通过我花费几天时间的不断思考,我现在是相当的清楚,对于已知的错误是不可以随便去犯的这次我的利欲熏心差点将我自己,将酒店陷入不好的名声中。虽然我及时悔改了,但是我毕竟还是做错了这件事,在今后,我一定不会再贪这种小便宜了,是别人的我一定不会碰触,特别是在发现是他人漏下的东西时,一定上交,不私自带走,请领导相信我的决心。
此致
敬礼!
检讨人:xxx
20xx年x月x日
员工犯错检讨书10
尊敬的领导:
你好!
我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔给您写下这份检讨书,这次犯错误,自己想了很多东西,反省了很多的事情,自己也很懊悔,很气自己,去触犯单位的铁律,也深刻认识到自己所犯错误的严重性,对自己所犯的错误感到了羞愧。
单位一开始就三令五申,一再强调规定纪律,提醒我们不要违反规定,可我却没有把单位和上司的话放在心上,没有重视上司说的话,没有重视单位颁布的重要事项,把这些都当成了耳旁风,这些都是不应该的。也是对上司的不尊重。应该把上司说的话谨记记在心,把单位颁布的规定纪律谨记在心。
事后,我冷静的想了很久,我这次犯的错误不仅给自己带来了麻烦,耽误自己的工作,而且我这种行为给单位也造成了极其恶劣的影响,破坏了单位的`管理制度。在同事们中间也造成了不良的影响。
由于我一个人犯的错误,有可能造成别的同事效仿,影响班组纪律性,集体纪律性,对单位的纪律也是一种破坏,而且给对自己抱有很大期望的上司,家人也是一种伤害,也是对别的同事的一种不负责任。
每一个单位都希望自己做到工作突出,全面发展,树立良好形象,也使我们的单位有一个良好形象。每一个同事也都希望单位给自己一个良好的工作环境来工作,生活。包括我自己也希望可以有一个良好的工作环境,但是一个良好的工作环境靠的是大家的共同维护而建立起来的,但我自己这次却犯了这样的错误,去破坏了单位的良好环境,是很不应该的,若每一个同事都这样犯错,那么是不会有良好的工作环境形成,对违反规定的我们给予惩罚也是应该的。
我私底下自己也想了很多,也意识到自己犯了很严重的错误,我知道,造成如此大的损失,我应该为自己所犯的错误付出代价,我也愿意去承担尽管是承担不起的责任,尤其是坐在重点高校接受过教育的人,在此错误中应负不可推卸的主要责任。
我真诚地接受批评,并愿意接受单位给予的处理。
检讨人:xxx
20xx年xx月xx日
员工犯错检讨书11
尊敬的领导:
您好!
我因为在工作的时候打电话破坏了工司的正常秩序,我感到非常后悔,之前的我会犯这种错误,完全是因为不认真,没有调整好自己的工作态度,思想认识还未到位,一时的错误,它令我懊悔不已!但是这个处罚给我敲响了警钟,我幡然醒悟,理解到无规矩不成方圆,犯了错误就要受到处罚,所以处罚下达以后,我没有怨天尤人,而是潜心从自己身上找错误,查不足,经过一段时间深刻的反醒,我对自己犯的错误感到后悔莫及。
我没有一点悲伤的接受了上司的处罚——-反省一天,这一天我明确了自己的错误,在静静的思考后我明白了一个道理,我的行为是不对的!!!!
思想上,我重新检讨自己,坚持从认识上,从观念上转变,要求上进,关心集体,关心他人,多和优秀同事接触,交流。
纪律上,现在我一定要比以前要有了很大改变,现在的我对自己的言行,始终保持严格的约束,不但能遵守公司的纪律,更加懂得了身为一名职工哪些是可以做的,哪些是不可以做的'。
学习上,我可以不避困难,自始至终为掌握更多知识,使自己的素质全面得到提升,为公司做更多事!
我想再对我的行为做一个检讨,我打电话是不对的,同时还影响了同事们,大家在同时看着我的时候我的感觉也是痛苦的,同事们有的惊吓,有的愤怒,有的嬉笑,我完全浪费了大家的宝贵时间,我是个对自己和对他人不负责的人,我有愧与大家!
但我深深明的到:人无完人,每个人都有自己做错事的时候,重要的是自己犯了错误后如何改过自身,所以此后,我一定严格要求自己。
工作是打电话对我们的工作是百害而无一利的。
经过领导批评,和我个人的反省,保证以后不会再出现此类的情况了,不会因为个人的原因来破坏公司的纪律,这次造成的影响我向大家表示歉意,对不起,请领导给我处罚我愿意接受,请给我一个改过的机会,并请大家原谅我一次。我在以后的工作中一定加倍努力,对公司多做贡献,来弥补这次的过错。请大家相信我。
检讨人:xxx
20xx年x月x日
员工犯错检讨书12
尊敬的领导:
您好!
很惭愧,这次给领导您写检讨,是因为我犯错了,给公司带来了损失,这样的错误原本只要小心注意,就很容易避免,但是我也没有避免,反而撞上了,这是我的错,没有做好自己的工作没有完成好自己的任务,把工作当成了儿戏,从而犯下此次错误。
当时我犯了错还不自知,还以为自己完成了工作,信心满满地拍着胸脯向领导保证没问题,当我们公司的APP上线让用户使用,一系列的问题突然爆发,不是刷新不出来就是页面崩溃,导致无法进入,这都是我没有细心检查造成的,在APP做好之后我应该要把APP的性能做一个全面的测试,我只是进行了简单的测试,根本就没有做全面的测试,做的效果也不怎么好,导致最终的结果就是APP不能使用。
这样的后果非常严重,不但影响到了我们公司的信誉,也让我们公司的形象受到了严重打击,给公司带来的负面影响实在是太大了,让人难以接受这样的错误,其实原本上我就能够做好的,以我多年的工作经验,只要做到细心,多检查几遍,多测试APP的各项功能数据,就能够把问题解决,把小问题解决,而不是像现在由小问题变大问题,由简单变成困难,这样的结果不是我该做的,我应该好好努力,坚持做好自己的工作的,不能偷懒,工作就应该踏踏实实的工作,尤其是像我们这些做技术的.,只要一个小问题,就会引发一系列的大问题,这样的结果我也不希望发生,但是却是我犯下的错误,我非常后悔,没有认真做好工作,辜负了领导的信任,辜负了领导对我的期待,我没有尽全力做好,这是我的问题。
我愿意接受领导的一切责罚,愿意接受处分,犯了错就要承担,既然是我做的就要我来承担,我希望能够给公司带来弥补,这次的错误,让我们的用户的体验感下降非常快,对我们的不满也非常多,这样的结果是不对的,这不利于我们的工作也不利于我们的公司发展,好事不出门,坏事传千里。负面效果的威力往往要比我想象中的要大。
我以后一定会好好努力认真做好工作,在工作汇总不会在犯这样低级的错误,把工作做好做到位,把自己的任务按时完成,这次错误让我知道了自己的问题,我会在以后工作中好好表现认真负责,努力做好工作,交上满意答卷。
此致
敬礼!
检讨人:
20xx年xx月xx日
员工犯错检讨书13
尊敬的领导:
您好!
此刻我真的特别的尴尬和内疚,作为一个在公司工作了有四、五年的老员工出现这样的错误,我真的很没有面子,感觉白白辜负了领导们对我的放心,也白白浪费了公司这么多年来对我的培训和看重,我没有做到一个老员工应该有的慎重,也没与做好一个员工最基本的认真。作为公司的老员工,想起自己这一次的从无真的特别的不好意思,说实话这样的错误真的是特别的低级的,在每一个新员工进公司的时候我带他们的时候都是会好好跟他们说的,可是现在我自己犯了这么低级的错误,竟然出现没有仔细审核导致出现错误这样的问题,现在是不仅没有脸面去面对领导您,我也不好意思去面对这群我带出来的同事了,所以书这对我来说真的是一个非常大打击。
不过好在,作为一个在岗位上面打拼了好几年的老员工,我也还是十分清楚的,工作上面遇到错误不是最可怕的,只要我们愿意去直面这个错误,并且能够从错误中吸取教训,在某种层面上面还是一个正确的行为,所以关于我这次工作失职而犯错我的行为,我会好好反省,并且要从中找出自己的问题,让自己变得更加得强大!
来到我们公司也有四、五年的时间了,在我刚刚进公司的时候,带我的人跟我说的第一件是就是要求我上班必须要用心,必须要认真对待每一项工作,这些也是我一直以来都在遵守的。后面我渐渐开始带新员工的时候,这些也是我都会跟每一个新员工都会说的话,所以说现在长起来这次自己不细心而导致的'错误,长起来就觉得不好意思去面对大家,明明一直在要求这别人要做到这样的行为,可是我自己却做不到,就像是只会嘴上说说的那些人一样。
身为老员工,出现这样的问题,虽然造成的错误并不大,但是影响的真的是挺严重的,因为它影响的是我以后的工作,如果不立即纠正它的话,恐怕我以后工作还是会出现这样的问题,那个时候就真的是“无颜面对江东父老”了。我想了想,自己之所以会出现这样的问题,竟然是因为自己很长时间没有出现过错误了,很久没有很久没有碰到挫折了,一帆风顺的久了让自己的工作认真的态度渐渐的松懈下来了,没有之前那般的认真了,就跟我们开车一样,很长一段时间没有开车了,在接触到开车的时候就会没有之前那样子熟练了。新业路长时间没有碰到失误这个“敌人”,所以让我的警惕性变得下降了,所以才会在工作上面让自己有了“自大”的心理,觉得自己的工作能力很强了,不会出现什么问题,这才让自己那一次没有审核好就直接将文件发出去了,才引来客户的质疑。
这一次就像是一下路上突然出现得石头让我摔了一跤,虽然很痛,但是也让我知道了走路还是要母是前方要观察脚下观察四周,不能抬头不看路,否则就容易跌倒,所以这一次让我意识到了工作我还是要认真对待得,不能有自满得心态存在。
此致
敬礼!
检讨人:xx
20xx年xx月xx日
员工犯错检讨书14
尊敬的领导:
你好!
刚换到新的工作岗位,接手的第一份工作就让我给搞砸了,刚发现的时候以为只有这一点的问题,但是仔细看看发现问题越来越多,造成的损失也越来越大。
这事情让我很内疚,我怕老总发火也怕刚建立的好印象没有了,从发现错误到现在一直情绪很低落,原本来到办公室都会主动打扫卫生和烧水,今天就只会发呆了。虽然主动写了检讨,也愿意自罚两千元,可是这真的弥补不了造成的损失的。而且在领导们想解决方案(文章转载自时发现另一个错误时我还听到老总说因为我不熟悉的时候我心里暖暖的,但是内疚却更深了。
我想我是太笨了,考虑问题太不全面,头脑很简单,看到事物的一面从来就不多想想下一步,简单的`别人说让干一,我就只干了一,就没看见一后面紧跟着的二,也因为这一和二原本是一体的,但没有一次完成而影响了整体。
我想我以后不会再犯这样的错误了,可是为什么人总是在错误中才能吸取教训才会成长呢。我很抱歉。
员工犯错检讨书15
尊敬的领导:
您好!
我知道我的这次工作失职给公司带来了一笔损失,为了表达公司对我的照顾,我愿意把这笔损失从我的工资里面扣,我希望您能体谅一下刚入销售行业的一个试用期销售,我因为对工作流程还不是那么的熟悉,犯下一次两次错误也是情有可原的,我可以向您保证,同样的错误我不会犯两次,否则那就不是简单的工作失职了,那就是脑子笨了,一个坑跌倒两次不可能发生在我身上的,我对自己非常的有信心,我可以成为一个非常优秀的销售,也请您给我一次机会,再观察一番我的工作表现,对我能多一点信任。
我来到__房地产公司工作,才不到一个月,我意料之中的出现了问题,但是我没想到的是,这次的失职,我现在回想起来都觉得难以启齿,因为这个错误实在是太低级了,因为我现在还是在试用期,所以我现在目前负责的只有租房的板块,卖楼盘或者是毛坯房的.业务我还没有资格参与,毕竟在房地产行业租房是最为简单的工作了,但是我却在这个上面,也犯了致命的错误,这次的经历完全可以用“到嘴边的鸭子就这么飞了”来形容。
首先这是我接到的第一个客户,是一对夫妻,需要找一个两室一厅的大房子,为了让他们能够在我这成单,我费尽心思的在附近的小区找房源,最后确定了三处地方,都是符合这对夫妻对房子的基本要求的,我带着他们去到第一处去看房的时候,我发现我钥匙没带,那个场面一度非常的尴尬,他们还算好说话的,说在那等我,然后我又骑着车回到公司拿钥匙,但是等我回到公司的时候,发现备用钥匙已经被同事拿走了,钥匙在他身上,然后我就需要去找他,等到终于拿到钥匙的时候,发现已经过了两个多小时了,这样下来,一个上午看三个地方的房子的计划肯定不能按照计划的实施了。这天还下着雨,那对夫妻在外面等了我足足两个小时,心中自然会存在不满,我已经很诚恳的跟他们道过谦了,但是我不知道为什么,他们在看完第一个房子之后,他们就说有事需要走了,还是这个房子他们会考虑考虑的,但是下午我想这个客户交涉的时候,我发现我已经被拉黑了,这意味着什么,意味着客户跟我说拜拜了,已经不想再把找房子的时候委托给我了。
本来可以成的一单,就是被我给搞黄了,我的这个记性啊,要是我没有忘记带钥匙该多好,给客户带来了那么不好的体验,他们把我拉黑,我能怪谁,还不是都是我自己,领导您放心,我今后绝对不会再犯这么低级的工作失误了。
此致
致敬!
检讨人:xxx
20xx年xx月xx日
【员工犯错检讨书】相关文章:
员工犯错检讨书07-13
企业员工犯错检讨书范文06-26
员工犯错写给领导的检讨书03-18
员工犯错检讨书15篇04-18
员工犯错检讨书(15篇)04-18
公司员工犯错检讨书08-12
公司员工犯错检讨书05-04
员工工作中犯错检讨书03-24
公司员工犯错检讨书【优秀】09-04