图书馆工作计划

时间:2025-09-06 09:21:08 工作计划 我要投稿

图书馆工作计划

  日子如同白驹过隙,不经意间,我们的工作又将迎来新的进步,此时此刻我们需要开始做一个计划。好的计划都具备一些什么特点呢?下面是小编精心整理的图书馆工作计划,希望对大家有所帮助。

图书馆工作计划

图书馆工作计划1

  在图书馆工作是我最喜欢的工作,因为我可以在学校的书海中不断吸收营养,不断提高自己。这是一份非常悠闲和有意义的工作,我一直都很喜欢!

  新学期的第一个月属于新高二和新高一的实习阶段。高二管理员将与高三学生完成交接工作,成立新的管理委员会,并在原章程的基础上进行修改。高三最后一位管理员负责指导和领导新高一的服务员,使他们能够尽快适应图书馆的各种工作。原四位领导将与高二新主席进行更多的管理交流,做好新学期的管理工作。

  10月计划:校园互动

  图书馆是向学生开放的知识大厅,图书馆是学生的学习天堂。因此,我们应该让更多的学生参与图书馆管理委员会的运作,提出改进的方向和积极的建议,使委员会的建设更加人性化。在促进学生对阅读的兴趣的同时,它也可以提高我们的服务质量。

  因此,我们决定建立一个意见箱或意见簿,让学生写下他们的`心,争取每周召开一次管理员会议来实施这些建议。我希望学生们能告诉我们他们最喜欢的书,或者用这种方法与管理员沟通。

  计划11月开放电子音像书目

  在向学生开放各种新书的同时,借阅我们的电子音像书,让学生可以通过多种渠道进行“阅读”。而这类书籍也会一点一点地进入借阅轨道,逐渐使借阅程序趋于成熟。

  12月计划:努力实施馆际学习交流

  古语云:“书中有金屋,书中有颜如玉。”为了为师生提供一个优雅舒适的阅读环境,作为图书馆经理,我们希望在原有传统风华图书馆管理的基础上做得更好,使图书馆成为师生共同的理想学习场所。

  鉴于新校图书馆机构成立不久,新发布的《管理员章程》也需要在不断的实践中加强。我们希望通过与兄弟学校的馆际交流,有一定的学习和积累的机会,看到自己的不足,学习更多“示范图书馆”施工方法。到目前为止,我们不仅可以拓宽管理者的视野,还可以加强学校和互助学习关系。风华中学的图书馆管理机构在相互学习的同时,也会变得越来越成熟。

  我们最初的想法是组织10名图书馆放学时间,组织10名图书馆管理员参观一些高中图书馆,包括市北高中、新中高中、田家炳中学、60中学等一系列学校。通过参观和比较,我们也可以看到自己的缺点,使学校图书馆的管理工作达到更高的水平。

  1~2月计划:迎春座谈会

  总结本学期图书馆工作,安排下学期计划,畅谈工作经验。

  其他计划:

  每月设立新书榜,最受学生欢迎的图书top选择更好的书籍,可以让学生感受到校园的阅读趋势。

  以上是上半学年的工作计划。希望新学年的图书馆工作能在不断学习他人经验和探索的基础上取得成功。

  这是我制定的图书馆管理员工作计划,可能有很多缺点。希望大家积极指出,我会认真纠正错误,不断进步!

图书馆工作计划2

  在过去的一年里,图书馆的工作一直保持的很好,为了让工作完成的更好,特做了以下的工作计划。

  一、基本情况

  我校共有12个班,我们学校的学生很喜欢到图书室借书看。今年,学校图书室将继续在学校领导,教师的支持与配合下,认真贯彻国家教委《中小学图书馆(室)规程》,积极主动地服务,以充分发挥图书室对实施全面素质教育的'推进作用。

  二、工作目标

  1、抓好藏书建设。

  藏书建设是开展读者服务的基础。我室将在图书总数达标的基础上,努力提高藏书质量,调整藏书结构。目前,书库中的部分教师教科研读物较为陈旧,观点,理论已跟不上当前的教育形式,这些图书将逐步剔除更新,此外,书库中还将适当增加一些作文读物,以满足七八年级学生需要。新增图书将全部用电脑录入与电脑管理。

  2、拓宽服务渠道。

  (1)服务于教学工作。

  教学实践离不开教育教学理论的指导,我室将通过编制专题汇编集、目录索引为学校的各科教研课题服务,让图书发挥更大的作用。

  (2)服务于学生。

  开放学生阅览室,管理好班级图书箱,开展读书活动,促进图书流通。

  3提高管理水平。

  积极参加教委组织的培训学习,提高新进人员业务水平,开展班级图书管理员培训讲座,培养学生自主服务能力。

  三、具体的措施

  1.对新书进行登记、上架,以便尽快方便师生借阅。

  2.对新入学的学生进行图书借阅知识讲座,让其对学校图书馆有初步认识,对学生图书管理员进行上岗培训。

  3. 学生图书室全天开放。(其中中午12:00---12:50,下午3:40---4:50为各班轮借时间,每班每周轮借一次:其余下课时间为各班学生自由借阅时间。)

  4.学生人均每学期借书不少于5册。

  5.教师图书室全天开放,为方便教师查阅资料,工具书一律不得出借。

  6、教师借书,要做好借阅记录,每期不少于五次。

  7.图书室将组织学生开展主题读书活动和各种征文比赛。

  8.图书室将配合学校开展教育教学活动,及时为教师学生提供所需材料。

  9、进一步作好各种有关材料,准备迎接先进级学校图书馆的验收。

  四、各月工作:

  二月份

  1、制订图书室工作计划

  2、推选学生图书管理员,专题会议

  3、新生借阅知识讲座和图书室专题知识讲座

  4、学生图书借阅,开始流通

  5、图书室环境的布置

  三月份

  1、征订新书

  2、编制新书简介期

  3、学生阅览和借书工作

  4、参加县图书室工作人员的培训

  四月份:

  1、参加县图书室工作人员的培训

  2、举行期学生图书管理员培训

  3、图书室专题会议

  4、读书节活动

  5、编制新书简介期

  1、学生读书笔记、读后感展评

  2、图书室专题会议

  3、编制新书简介期

  六月份:

  1、评选优秀学生图书管理员

  2、图书归还工作和教辅用书(循环使用教材)的整理工作;

  3、图书室专题会议,总结本学期图书馆工作

  希望在新的一年里,有新的发展,让工作更顺利的完成。

图书馆工作计划3

  学校图书馆是学生成长的第一课堂,是学生成长的乐园,是学生获取知识的理想场所,是全校信息资料中心,是教师继续培训的场所。我校图书馆充分利用馆藏资料,在教师教育教学科研和学生健康成长中发挥着重要的作用。现将这一学期的工作情况作个简要的总结:

  一、严格执行各项规章制度,使图书馆的'工作规范化。

  1.制度是做好每一项工作的前提,是提高工作效率的可靠保证,图书馆工作也不例外。开学初,图书馆组织初一、初二图书志愿者进行岗前培训,学习《中图法》及各项规章制度。

  2.本学期全校有36个班级,接近八百名学生。图书室实行全天候全开架开放,学生集中借书,每天中午10.00-11:00是借书还书的时间,借阅时,充分发挥图书志愿者的作用。

  3.平时经常向学生进行宣传、教育,要求他们爱护图书,不能损坏,更不能丢失。

  5.我们图书馆积极配合教育教学工作,按期购买新书,并且在短时间内全部编目上架,适合师生口味。上架后,学生争相借阅,对学习、品德、兴趣爱好起到了积极的促进作用。

  6.尽力为学生创设一个良好的读书环境和读书气氛,做好新书介绍工作,努力搞好图书馆的环境卫生,做到窗明几净,桌椅整齐,地面整洁,书架、报刊排列整齐。

  二.认真做好图书、报刊、各种资料的分类编目、流通、管理等工作。

  1.新购进的纸质图书一律进行分类、编目,登记,并尽快上架流通。

  2 .学校图书馆是为教育教学服务的,是为广大师生服务的。馆藏图书要能充分发挥其作用,关键在流通,只有牢固树立“读者第一,服务至上”的新思路,才能真正做到既“为人找书”,也“为书找人”,千方百计满足读者的各种需求,使“书尽其用”,充分发挥书、刊、资料的作用。根据师生的不同要求,做好图书的推荐、介绍和借阅工作。

  三、竞赛促读,调动阅读积极性。

  一旦对阅读产生了兴趣,在阅读过程中就会处于高度自觉状态,会以惊人的毅力去学习。因此,学校不仅对教师、更对学生通过更新导读方法来诱发阅读的兴趣。

  本学期,我校组织开展了首届读书节活动,学生进行了“我读书、我快乐、我成长”手抄报大赛、“我最喜爱的一本书”征文大赛、古诗词诵读大赛,“让书香伴我成长” 硬笔书法大赛,一大批成果显著的学生脱颖而出。并分别评出了一、二、三等奖。

  通过一系列读书活动的开展,激发了学生学习的积极性,同时,也提高了学生的整体素质。实践证明,学校图书馆在繁荣校园文化生活,全面提高学生素质中起着不可低估的作用,无时不在发挥着它的宣传鼓动和思想教育作用。图书管理工作是一项细致、繁琐的工作,我决心不断努力,进一步做好图书管理工作,让图书馆成为师生取之不尽,用之不竭的知识源泉,成为不断提供精神食粮的素质教育的“粮仓”。

图书馆工作计划4

  为了使学校的老师和同学们进一步多读书、读好书,不断长善救失,逐步迈进灿烂的书香人生,本学期制定工作计划如下:

  一、指导思想

  根据教育部《中小学图书馆(室)规定(修订)》,以为儿童未来奠定基础,为学生发展服务的办学理念为指导,进一步了解新时期图书馆工作的新要求,进一步提高对学校图书馆重要性的认识,进一步树立服务教育的思想意识,充分发挥图书馆在教学、科研和素质教育中的作用,提高图书资源的使用价值,以学生快乐成长为宗旨,树立服务师生的意识,全面开展师生阅读阅读活动,形成学术校园的阅读氛围,提高学生的识别能力、活动能力和写作能力,保护生命,使图书馆管理进一步科学、标准化。本学期,图书馆将紧紧围绕学校工作计划,不断完善图书馆的教育功能。

  二、工作目标

  1.购买新书,调整藏书结构,使藏书的品种和数量越来越合理。

  2、通过宣传橱窗、讲座及丰富多彩的读书活动,更好地创设浓郁的读书氛围,促使老师、同学,甚至家长形成多读书、读好书、爱护书、多藏书的意识和习惯。

  3.完善图书馆开放借阅制度,进一步提高图书利用率,充分发挥图书馆的教辅功能和服务效率。

  三、工作措施

  1.调整藏书结构,努力为我们的师生在学习每门课程时提供详细的参考书目。

  只有尊重和满足学生的学习需求,才能真正发挥图书馆为学生服务的效率。首先,从购买书籍开始,就要围绕学生的思想政治教育和学校教学需要。学生图书要注重丰富课余生活,拓展学科知识,普及美育和德育。在教师用书方面,首先要增加新的教育思想和教育心理学书籍;二是配合学校相关活动,熟悉各学科教学的发展和变化,结合书刊发行选择新书,既与学校教育教学内容相衔接,又是其内容的延伸和辐射,再是教师继续教育的学科专业化。学校的教育对象是学生,最多的读者也是学生。因此,在购买书籍时,我们应该坚持学生为主、师生兼顾的原则,使学校图书馆的书籍在品种和数量上越来越合理。

  2.全开架借阅方式。借阅图书馆越方便,读者越多,图书馆和图书馆的作用就越大。我校图书馆开架借阅,让室藏书直接与学生见面。实现借阅合一,即在图书馆内布置图书馆区和阅览区。在这个空间里,你可以借书,在博物馆里读书,方便学生,提高收藏文献的利用率,真正体现了以读者为本、以学生为本的理念。

  3度化的学生管理员队伍。除了在货架上收集和编辑图书外,学校图书管理员还向近200名师生借阅。如果没有学生图书管理员团队作为助手,只有全职人员才不能坚持开放学生的大流量借阅。学校对一部分学生经过选拔、培训,形成一支相对固定的学生管理员队伍,建立一定的学生管理员的制度,在这些小管理员的协助下,更好地发挥学校图书馆的作用。

  4.各种形式的图书宣传。以黑板报和窗口的形式向师生宣传和推荐图书。并组织专题讲座、研讨会、故事会、演讲比赛和征文活动。在开展这些活动之前,图书馆应该首先配备信息,配合组织宣传,然后尝试整理出收藏文献和学生征文的精品集,或者横向交流,或者投入报刊。

  掌握读者心理,提供优质服务。小学生一般从7岁到12岁,逐渐从形象思维阶段发展到形象思维与抽象思维并存阶段。这个年龄段的男孩通常喜欢阅读历史、军事、科技、科幻阅读和故事书。女孩们喜欢读童话、散文、民间故事、儿童小说、中短篇小说。(当然,这个范围不是孤立的,有时是相互渗透的。)孩子们对课堂上识不满意,需要去图书馆找自己喜欢的书。怎样让孩子们选择适合的图书,就需要管理员的.指导与教育。管理员必须扮演良好的教育工作者、忠诚的长者、知心朋友和公仆的角色。

  此外,我们的教师承担着相对繁重的教学任务,通常,大多数是结合教学工作借阅一些参考资料,因此,图书馆在教师继续教育中做一些实践,如推荐一些适合教师阅读的书籍,帮助教师在新形势下,以新的思维方式和教学手段培养新一代学生。对教师来说,还应及时提供教学和各种活动的资料,利用图书馆的条件为他们开课提供便利。在图书室组织的活动中,要主动诚恳地邀请有关学科老师协作,尊重并发挥他的专业特长。这不仅有利于加强与图书馆的合作,而且促进图书馆开展的活动得到更广泛的支持,取得更丰硕的成果。

图书馆工作计划5

  随着科学技术的不断进步,图书馆的作用被网络等信息手段弱化,如何吸引更多的读者,成为图书馆管理人员亟待解决的问题。图书馆采编部门是整个图书馆文献信息资源的建设的重要工作,是优化图书馆馆藏结构和提高馆藏质量的重要环节,也是图书馆的核心部门。计算机网络技术与信息技术的飞速发展,不仅给图书馆的发展带来压力,同时也有助于图书馆的采编工作的开展。信息化时代的发展对图书馆的采编工作提出了更高的要求,这种新形势下提高文献采编工作的质量,更新服务观念,转变服务方式,提高图书馆采编部门的工作效率。进而更好的满足读者的需求,对促进图书馆的改革和发展具有积极的作用。

  1 图书馆采编资料审核存在的问题

  1.1 盲目采购,馆藏结构不合理

  为了增加藏书量,一些图书馆盲目的大量采购图书,有的图书馆为了节约经费,大量采购“特价”图书,但这些图书的质量和内容是无法得到保证的;有些图书馆则是盲目采购,只注重图书的采购数量,一次就订购数十万册图书,而没有根据本馆的实际情况进行有目的的采购,将图书市场上所有的图书种类进行大批采购。图书馆的这种盲目采购也使得一些非主流图书流人图书馆中,给读者造成很大的影响,使图书馆失去权威性。同时,图书馆的采编部门采购手段单一,针对性不强。对图书馆的藏书缺乏合理的规划,没有充分考虑图书馆的自身情况盲目采购,或者时“特价书”,都是对图书馆的一种极大的危害,不能满足读者需求,反而增加了图书馆的负担,使图书馆失去读者群。

  1.2 购书经费不足

  作为信息查阅的辅助部门,图书馆在采购经费上往往倾向于热门的文献材料。尽管图书馆每年从国家获得的经费不断增加,但作为一个公益性的部门,没有创收意味着经费无法得到保障,馆藏不足一直困扰着图书馆的发展。图书馆为了满足不同人的科研、学习需要,需要不断的对馆藏资源进行完善,在经费使用中无论是纸质还是电子资源,都需要尽心统筹考虑。由于不同的文献类型的价格是不同的,因此,图书馆采编部门需要对所需资料种类进行分析,合理分配经费,确保馆藏结构的合理。

  1.3 图书馆采编人员素质不高

  随着计算机和网络技术的不断发展,我国目前图书馆大部分都是采用图书自动化集成系统软件来进行图书采编,也就是通过加入CALIS联合编目或者是通过加入国家图书馆联合编目中心,实现所有的编目数据的共建共享。这就要求图书馆的采编人员必须具备专业的知识和熟练掌握计算机网络技术,只有这样才能保证在具体的采编工作中,做到编目数据规范。但是,目前我国图书馆的待遇普遍较低,无法引进那些素质高、专业技术水平强的人才,目前采编人员的图书馆学专业知识和工作所需要的学科专业知识储存严重缺失,对新业和交叉学科的相关知识了解的更是少之又少,而这些人又比较缺乏开展信息参考咨询、通过网络进行相关检索、将收集的信息进行技术性分析等个性化服务的能力,因此严重的降低了图书馆的采编资料的效率。

  2 改进措施

  2.1 加快图书采访,有目的的采编

  对于图书馆盲目采购的问题,必须将强图书采访工作,根据社会的需求,做好采访工作。文献采访也就是图书馆采编人员通过对馆藏、读者与书源进行调查,有目的和有计划的对所需馆藏图书进行整理。同时,要保证采访书刊的完整性,在采访过程中必须合理的使用采购经费,随着社会科学的不断发展,出版物不断增多,图书馆要适应时代的发展,制定每年的采购计划,确定采访重点,加强对采编图书的采访工作,有计划有目的的进行图书采购,确保图书馆的资源配置合理,有效利用采购经费,引进最需要的图书,保证图书馆馆藏结构的合理,提高图书馆的吸引力。

  2.2 加大投入,保证采购经费充足

  由于图书馆是一个公益性机构,其服务对象是全体的社会人员,因此,国家必须加强对图书馆的资金支持,保证图书馆经费的充裕,才能使采编工作能够顺利的进行。同时,图书馆要采取相对灵活的资金筹集手段,积极进行创收活动,例如承接展览活动,通过提供场地、资料获取相应报酬。只有充足的资费支持,才能有效的建设一个新时期具有吸引力的图书馆。

  2.3 计算机技术的应用

  积极引进计算机技术,促进图书馆采编工作的效率提高。传统的图书馆采编工作流程还停留在物质资源的采编上,大部分的工作都是由工作人员手工完成,这种方式既浪费时间,又加大了图书馆的`运行成本。随着现代计算机和网络技术的发展,图书馆信息资源实现了虚拟共享。我们要充分的发挥现代计算机技术、网络技术,采用图书自动化集成系统软件,简化传统的图书馆采编工作流程,将各个环节用计算机系统有效的联系起来,实现联机合作编目,采访和编目工作将会变得更为简单方便,同时简化工序,防止有些工作内容的重复,既节省了人力物力,也提高了图书馆馆藏结构的合理性,加强了信息资源的数字化建设,实现文献资源的共享。将所有的工作程序整合在计算机上,通过网络技术让用户能够看到整个系统的信息内容,包括图书馆的图书数量、摆放位置和外界情况,从而打破了过去的仅服务于纸质形式进行的模式,发挥数字化的优势,提高采编速度,节约成本,提高图书馆的运行效率。

  2.4 加强采编队伍建设

  随着计算机和网络技术的不断应用,对图书馆采编人员的素质提出了更高的要求。为了适应现代科学技术的要求,图书馆的采编人员必须具有较高的专业知识和熟练掌握计算机和网络技术,才能胜任现代图书馆的采编工作。但是,目前我国图书馆待遇较低,无法吸引高素质人才,因此,必须加强现有员工的培训工作,定期的进行培训学习,提高采编人员的专业素养。同时积极引进高素质人才,提高图书馆采编工作的效率。

  3 结语

  随着信息时代的到来,对图书馆的采编资料审核提出了越来越高的要求,然而目前我国图书馆的采编工作存在很多问题,因此必须做好图书采访工作,加强资金支持和人员培训,充分利用计算机技术,进行科学的采编工作,促进图书馆采编工作效率。

图书馆工作计划6

  中国金属学会所属的采矿分会矿山设备学术委员会是挂靠在北京科技大学的一支专业性学术委员会。目前由刘立教授任主任委员。为了适应国际国内采矿工业的迅速发展,引领中国硬岩采矿设备的研究、制造、使用的发展方向,提高中国装备水平,学委会制定新一轮的工作计划。

  一、组织机构

  主任委员:刘立

  副主任委员:

  秘书长:冯茂林

  会员单位:

  露天矿山:

  地下矿山:

  院校机构:

  制造企业:

  工作人员:俞洁

  马海燕

  挂靠单位:北京科技大学、北京安期生技术有限公司

  二、日常运行方式

  冯茂林负责指导、安排和管理学会的日常运行。日常办公地点设置在北京科技大学土木环境楼10xx,俞洁负责日常工作。北京安期生技术有限公司马海燕协助日常工作,并协调组织学会活

  动。安期生公司提供日常办公经费(按照预算列支),全职员工的工资。在楼前和办公室悬挂牌匾。

  对外公布固定的电话、传真、地址、电子邮箱。

  三、 工作计划

  学会工作指导方针:面向与采矿设备有关的矿山,设备制造企业、科研院所、大专院校、各类相关机构,围绕技术、管理、服务,开展多元化的学术交流活动,倡导技术创新、管理创新和服务创新的创新活动模式,形成中国采矿设备相关企业和专业人士的学术俱乐部。

  学会将和中国冶金企业协会矿山设备委员会形成战略伙伴关系,共同协调开展工作。学委会的工作重点将会特殊强调其学术特征。两个组织共享资源,各有侧重。

  年会:每次大型的年度会议将由两个组织联名召开,会议期间学委会除了参与大会的统一组织和活动外,将会设立主题讲堂,就企业和行业关注的问题进行主题研讨。这些主题的选择应该具有普遍性,备受当前关注,大家均有寻求答案的欲望。

  主题讲堂:就一些局部的、专业性的、疑难的、亮点的、战略性的重要主题,召开小规模的专题研讨,开设主题讲堂。每次主题讲堂必须有充分的准备时间,分为两种方式进行:一种是培训式,由主题专家系统主讲,结合研讨加深效果;另一种是研讨式,由若干主讲人发表各自演讲,进行研讨加深效果。主题讲堂的开设,要进行效果预测,保证每一次开设后,参会者感觉受益

  匪浅,具有等待下次参会的欲望。

  国际交流:组织会员单位与国外同行进行学术和技术交流,交流要主题明确。逐步建立部分固定的国际交流网络,利用中国的快速增长机遇,形成国际互动机制。

  咨询服务:结合企业继续解决的技术、管理等问题,组织开展多样化的咨询服务。这里主要强调学委会的桥梁作用,将需求和服务连接起来。这些咨询服务包括单不限于一下方式:培训讲课、调研建议、解决方案提供、外包服务等等。

  20xx年首先把前两项工作开展起来,总结经验,逐步扩大工作领域。

  四、当前工作

  完善学委会组织结构,重新邀请副主任委员单位和委员单位,发展队伍。这项工作要从三个方面去做:一是利用原来的名单,整理利用;二是利用企业协会的名单,协会的理事同时兼任学委会的委员;;三是增加地下矿山的单位数量,利用其他组织的名单和人力资源关系发展。发展人员的`宣传材料的书写很重要,强调学术和技术,给人感觉耳目一新。

  积极参与组织下一次的大型会议,这个需要和协商讨沟通下一次会议的时间,至少提前半年进行准备。利用会议期间,正式成立或叫恢复学会组织活动。

  立即研讨筛选第一次的主题讲堂的主题。第一次以培训方式进行,邀请主讲人提前准备。主题要扣紧矿山企业当前面对和感兴趣的内容。

  今年如果能办好以上三件事情,学委会工作就算是有了一个好的开端。同时争取开展更多一些的活动。

  五、经费与资金使用

  聘任兼职财务管理账目,建立正规的财务管理制度。为了节约开支,借用挂靠单位的开户,设立专用账户。财务管理遵循收支两条线。

  经费收入来源如下:

  1.挂靠单位资助,解决日常办公经费和固定人员工资;

  2.企业赞助,通过游说、主题会议宣传等方式,寻求企业赞助。这部分来源作为积累,要严格控制使用;

  3.会议收费,此项费用学委会不准以盈利为目的收取,只是预算会议的真实成本,摊销到参会人员;

  4.咨询服务所得,这部分属于营业性收入,作为学委会的经费补偿。

图书馆工作计划7

  一、指导思想:

  以“新教育基础”之“新文化”为抓手,切实加强图书馆、阅览室、资料室建设,不断规范管理,积极引导学生课外阅读、扩大阅读量、增长知识、陶冶情操,提高人文素养,热情服务教育教学,为教师提供快捷、周到的服务,真正发挥图书馆、阅览室在实施“新基础教育”的功能。

  二、工作目标:

  1、积极配合学校各项活动,做好服务工作

  2、开展丰富多彩的读书活动,引导读者充分利用图书馆资源。上好图书馆资源利用课。

  3、做好新书整理工作,并将图书全部输入完毕。

  4、加强阅读的宣传和引导。使孩子们喜爱阅读,并在阅读中培养情感,陶冶情操。

  6、报纸杂志及时整理。当日上架,为教师查找资料提供一切便利,并做好借阅的.记录。

  7、做好各项日常性工作。当日工作当日毕,决不拖到第二天。

  8、加强自身进修学习,充实自我。

  三、工作重点:

  1、对图书进行科学管理,提高图书利用率。

  2、开拓创新,读书活动力求有特色,以丰富多彩的活动来激发学生们的读书热情。

  四、具体措施:

  1、强化制度规范管理。要进一步规范借还制度;到归还日期未还的,要主动催还。对损坏或遗失的图书,要按规定进行赔偿。学期结束时,要全面清理藏书,并将情况上报学校领导。

  2、组织学生参与管理。继续在中高年级中挑选一批责任性强、爱读课外书的学生组成管理队伍,通过培训指导,参与阅览室以及借阅图书的管理工作,培养他们的服务意识与管理等能力,激发他们爱读书、读好书的热情。

  3、提高素质精通管理。图书管理员要积极参加上级业务部门举办的培训班,不断更新知识、掌握技能;到兄弟学校参观学习,交流经验,开阔视野;请市电教馆领导行家来校,现场指导;自觉总结经验,撰写论文,在市图书馆论文评比中继续获奖。通过提高自身业务素质,更加精通图书馆管理,更好地为师生、为教育教学服务。

  五、主要安排:

  九月份

  1、制定工作计划,管理者明确分工。

  2、召开管理员会议。学生管理员制定工作计划。

  3、整理假期的报刊。

  4、为新生办理借阅证。

  十月份

  1、新书编目。

  2、召开一次管理员会议。总结上月工作。

  十一月份

  1、新书编目。

  2、做好新书宣传。

  3、召开一次管理员会议。

  十二月份

  1、举行一次图书知识讲座。

  2、新书编目。

  3、将图书进行排架,上架。

  4、召开一次管理员会议。

  5、新书宣传。

  一月份

  1、总结本学期工作。

  2、全校师生归还所借图书。

  3、制定下学期的工作计划。

  4、收回出借的各类报刊杂志,进行装订。

  本学期开始,图书馆的管理者将以良好的心态,积极的工作态度,主动服务的精神做好图书馆工作。

  

图书馆工作计划8

  一、指导思想

  图书室历来被称为知识和理想的“第二课堂”,对于中小学生的身心健康、兴趣、学识的增进大有好处,也有利于他们各项素质的均衡发展和全面提高。因此,我校图书馆本学期工作以《中小学图书馆(室)规程》为依据,根据学校工作的要求,进一步认识新时期学校对图书馆工作的新要求,进一步提高对学校图书馆重要性的认识,进一步确立服务育人的思想意识,充分发挥图书馆教育性、服务性、学术性功能,为学校各项工作的开展作出图书馆应有的贡献。

  二、工作要点

  (一)加强学习,提高素质。

  加强图书馆工作人员的政治学习和业务学习,进一步提高工作人员的政治思想素质和业务素质。要认真学习《中小学图书馆(室)规程》和各类业务书籍,确保图书馆工作人员业务素质的`不断提高。

  (二)加快建设,提高标准。

  1、精心布置阅览室环境,做好卫生工作,合理摆放书籍,为师生创造舒适、高雅的阅览场所,发挥陶冶人情操的作用。

  2、完善图书馆信息网络化。将图书馆的规章制度、新书快递、书评、借阅安排、各类活动情况及评奖结果等在校园网上公布,以便师生能及时了解图书馆的近期各方面情况。

  3、完善电子阅览室。要将电子阅览室中的网线修理好,使电子阅览室中的每台电脑都能上网。丰富学生的课余生活,从网上了解更快、更新、更全面的有益知识。

  4、安排好阅览课,为师生提供充足资源。

  (三)规范借阅,认真服务。

  1、为了让师生更多阅读、更好阅读,图书馆认真做好面向师生的借、阅合一全开架借书服务。保证教师全天出借,学生以班级出借图书,由班主任办理借阅图书,班级小图书管理员进行班级学生图书出借登记记录,学校在3—6年级安排阅读课,由语文教师担任指导,组织学生阅读,着力培养学生的阅读习惯。

  2、认真做好期末图书的归还和赔偿工作以及图书的注销和帐目结算工作。进一步推进学校图书馆现代化的进程,进一步加快图书馆现代化设施的完善。电子阅览室要进行软件更新,提高管理效率和使用效率;图书管理系统要更新完善设施,保证使用中万无一失。

  (四)积极教育,加强指导。

  要建立固定的宣传阵地,组织形式多样的读书活动,对学生进行文献知识和图书馆知识的教育;对学生进行课外阅读的指导,包括阅读内容、读书方法、读书卫生知识等方面的指导。要经常宣传好书、新书,向学生推荐有益于他们身心健康的书刊,充分发挥图书馆的教育指导功能,加强教育指导。

  (五)加强研究,科研管理。

  在加强学习的基础上要加强研究,掌握科学管理的方法和策略,提高管理能力水平。

  三、工作目标

  1、在建立健全阅览室管理的各项工作基础上,开放学生阅览室和教师阅览室。

  2、进一步完善图书馆借阅管理体制;改善阅览环境。为学校教师和学生的书报、刊物借阅工作提供的方便。

  3、进一步加强校图书室、阅览室的建设力度,扩大图书容量,增添管理设备。进一步完善图书馆书报、刊物新进的电脑登记录入工作;强化书报、刊物的管理工作。

  4、积极配合学校做好教师教育教学理论学习的书刊提供和借阅工作。

  5、配合学校开展各种各样的读书活动:教师读书沙龙、教师读书心得、小学部低年级学生讲故事比赛、中年级学生读书手抄报比赛、学生征文比赛等等,认真做好协助工作,使读书活动更加丰富,更显我校特色。根据图书馆工作标准不断完善学校图书馆的各项服务工作。

  四、具体工作

  (1)科学管理各类书刊资料。对新购的图书,及时进行分类编目与管理,为每位教师办理电脑借书证,利用电脑出色地完成图书和资料的借出与归还情况,并定期进行汇报。

  (2)培养优秀的管理队伍。对班级小图书管理员定期培训,建立他们的责任意识与服务精神,热心工作,规范图书馆与阅览室的借阅制度。

  (3)加强新书的宣传介绍。根据学生的兴趣与阅读能力引进新书,并顺时大力推荐,指导如何阅读与写笔记。

  (4)做好书籍的修补与整理。定期检查,整理好书报,杂志资料,及时修补损坏的书籍,月底、年底做好资料的整理和装订保管工作。

  五、工作安排

  9月份:

  1、教师教辅用书和教学挂图的分发登记工作。

  2、制订图书馆工作计划,布置本学期图书馆工作。

  3、开始图书核查,整理假期报刊。

  10月份:

  1、对教师开展外借、阅览、宣传推荐工作。

  2、新书进行盖章、编目、上架。

  3、各班聘请并培训小图书管理员。

  4、学生阅览室开放,师生进行阅览。

  5、对原有图书进行规范分类整理。

  11月份—12份:

  1、组织学生图书馆管理员工作培训。

  2、过期刊物装订编目、上架;

  3、配合学校开展读书活动:教师读书沙龙活动、教师、学生写读书心得、读书征文比赛、低年级讲故事比赛、中年级读书手抄报比赛、古诗文诵读竞赛。

  元月份:

  1、清理图书、资料(收回)。

  2、图书馆工作总结。

  3、评选优秀小图书管理员

  4、教辅用书和教学挂图的回收和整理工作

图书馆工作计划9

  一、坚持做好日常服务和管理工作

  1.加强日常工作中各书库和图书借阅室的管理、图书宣传(包括网上推荐图书等),及读者服务和辅导工作, 每个工作人员应做到熟知自己岗位工作中的各种情况,如图书利用情况、读者群情况、架位情况、新书情况,并采取各种方式、主动的收集读者需求和见意、收集图书的利用信息,以及读者对图书馆其他工作的意见建议,不断改进工作。

  二、拓展图书馆的教育职能,做好图书宣传工作

  1.以建国 60年为主题,举办一次专题图书展览。希望部室同志积极参与收集书展素材,交张锋刚汇总及编写书展导言,孙临骊负责设计展牌。

  2.两校区的艺术设计借阅室工作人员要在宣传、揭示、推荐文献资料及向读者提供各种有价值的信息等方面下功夫,主动学习、主动做工作。

  3. 结合国家、社会、学习等等热点议题,聘请有关教师、专家学者组织1次专题讲座,尽量做到有相应的书展。

  4.临潼馆要充分利用图书馆的电子屏幕,加强图书宣传、读者引导工作。两校区要做好流通部宣传材料的修改印制和发放。帮助读者了解图书馆,了解流通部的服务职责和怎样获取服务、以及倡导文明借阅,争做文明读者等内容。加强图书馆规章制度的宣传,使读者能够更加有效的利用图书馆。

  三、不断总结经验,进一步做好新生入馆教育工作

  在总结去年新生入馆教育经验的基础上,不断改进完善新生入馆教育的方式方法和内容。本学期临潼校区开始尝试使用ppt讲解入馆教育的相关内容,并设想每班发放一张光盘等方法,让学生更加直观的了解图书馆,了解图书借阅知识;金花校区在入馆教育的`内容上进行部分增减,并加强对从临潼校区回迁学生的宣传辅导和增加对研究生分班分批的入馆教育。

  四、克服困难做好近6千新生借阅证的办证工作,让新生尽早拿到图书借阅证。

  五、 在图书馆领导下与办公室协作,完成新一届“图管会”成员的改选工作。

  六、加强学习不断提高工作人员的服务意识服务能力

  继续上半年业务理论学习的方法,每位工作人员就如何做好图书馆读者服务工作及职业道德、职业价值观等方面做好学习文章的筛选收集,利用周三下午的业务学习在全部室进行了学习、交流、讨论,推荐人应对各自推荐的文章谈自己的推荐理由和学习体会。通过学习不断提高大家为读者服务的思想认识、业务水平和个人综合素质。本学期学习顺序安排(1)——王秦美/樊艳;(2)——张竹叶/门沛;(3)——王昭君/刘瑞;(4)——黄素华/董。

  七、做好图书架位调整和库位调整工作

  两馆各书库工作人员要根据馆藏具体情况,结合读者对图书的利用及架位的饱和度,合理有序地做好图书架位调整和库位调整。临潼馆各岗位人员要做好密集书库建成前的调查准备工作。

  八、加强劳动纪律,加强部室团结,不断增强部室的凝聚力

  由于两馆岗位人员的部分变动调整,分别重申各岗位职责、上下班纪律、轮班接班纪律等

  九、作为接触读者最多得一线部室,全力做好图书馆的安全稳定工作

  十、完成馆里、学校安排的其他工作

图书馆工作计划10

  一、开放办馆

  从今年1月份开始,按照上级要求,正式实施免费开放。在读者区显要位置向读者进行免费开放的公示,并公示有关办证程序。开放场地暂定为借阅室、电子阅览室、地方文献室(建设中),然后,换发新证,免费借阅。并根据读者需求,增订了报刊种类。

  二、创造良好环境

  (一)为了给读者一个温馨、舒适的良好环境,我们对一楼门厅及楼梯楼道进行了文化墙设计布置,突出了冀州特色,打造了图书馆氛围。

  (二)在读者区借阅大厅安装柜机空调2台,保证读者在炎热的夏季有一个凉爽的借读环境。

  三、加强基础设施建设

  (一)建设了档案资料室、作品征集室,进行了设备购置及档案整理归放。

  (二)整理过刊库,对过期报刊进行了归类上架。

  (三)建设了地方文献室,由杨春芳负责,对我市的各类文献进行收集,对冀州的各类书籍、资料、名人简历及证书以及电子文档进行收集分类上架,力争年前向读者免费开放。

  (四)建设少儿阅览室。在二楼元宝屋建设少儿阅览室,使我市的少年儿童养成从小爱读书的好习惯。此项工作需要整屋物品搬迁、地面改造、墙面改造、墙面粉刷、安全防盗、书架图书等硬件设施的考察设计及购置等等,现正紧锣密鼓进行中。

  四、搞好图书馆服务宣传周活动。

  5.286.3图书馆服务宣传周,我们围绕“文化强国图书馆的责任与使命”和“推进公共图书馆服务规范化”两个主题,制作了宣传条幅和展牌,在图书馆楼及市区人口密集的小区附近进行了悬挂宣传,使人们知道图书馆,了解图书馆,走进图书馆,使图书馆成为读者的大书房。

  五、做好20xx燕赵少年读书系列活动。

  今年五月收到了20xx年度此项活动获得的奖项:分别是市第三小学的李锦妍同学的“红色精神”文学经典共读和崔向腾同学的'《红色经典阅读卡》均荣获省教育厅、省文化厅、省图书馆学会颁发的三等奖证书。冀州市图书馆荣获组织奖。

  今年围绕“体验阅读快乐,放飞科学梦想”,着手做好了20xx年度的燕赵少年读书系列活动。我们与教体局进行了协商,与定点学校取得了联系进行宣传和作品收集工作,结合我馆少儿阅览室的建成与投入使用,争取今年再次多获奖获大奖。

  六、图书借阅数字化管理。

  今年以来,我们加强了与外界沟通参观学习取长补短壮大自己的力度,与枣强进行联系,请进他们的骨干力量来我馆现场指导,学习他们的好经验好做法,引进了枣强馆的图书管理系统,现正在图书归架、贴书标、贴条码、微机录入等逐项进行中。

  下半年计划:

  一、加快建设少儿阅览室,结合燕赵少年读书系列活动,抢先让暑假儿童享用。

  二、图书数字化管理争取在今年8月投入使用。

  三、做好20xx燕赵少年读书系列活动。

  四、共享中心内外及楼道安装监控设施。时刻把安全放在首位。

  五、组织全馆人员认真学习《公共图书馆服务规范》,根据我馆实际找差距、定措施,尽努力使图书馆规范起来。

  六、继续做好地方文献收集工作。

  七、宣传党的十八大,宣传马拉松,筹划好20xx年的报刊种类与征订工作。

  八、筹建电子文献室。

  九、做好上级及局领导下达的临时性工作。

图书馆工作计划11

  我校图书馆具有突出的藏书特色,能够吸引到广泛师生借阅,并参与到各类读书笔记,知识竞赛与征文比赛中,为使我校图书馆再攀高峰,也为更好地让学生学会求知,学会审美,学会创造,图书馆工作承负着自我超越的艰巨使命,故而在本学期,我制订了如下工作计划。

  一、指导思想:

  近年来知识和经济的迅猛发展,推动着教育的改革。在变"应试教育"为"素质教育"的过程中,学校、家庭、社会需共同参与。小学图书馆作为对少年儿童培养教育的机构,在此占有重要地位,具有任课班级和家庭无法替代的教育功能。

  图书馆历来被称为知识和理想的"第二课堂",对于中学生的身心健康、兴趣、学识的增进大有好处,也有利于他们各项素质的均衡发展和全面提高。由知识、观念、情感、意识多种因素构成的整体素质,在未进入社会大课堂锤炼之前,图书馆是个人素质构成和培养的重要场所。

  图书馆还是一个人终身教育的苦草地。学习是持续一生的事业,是人生

  学习的开始,也是终身教育的开端,从小学会从图书馆汲取新知,收获品质,将影响到他的整个人生历程。

  二、工作目标:

  1、进一步加强校图书馆,阅览室的建设力度,扩大图书馆容量,增添管理设备。

  2、加强阅读的宣传和引导。使孩子们喜爱阅读,并在阅读中培养情感,陶冶情操。

  3、坚持做到读书活动与实践相结合,培养学生的理智感,使他们学会学以致用。

  4、进一步完善特色活动,认真举办,读书笔记,文摘卡,百科知识竞赛与展览,以及征文比赛,朗诵比赛,小型读书会和专题阅读讲座,等等,使读书活动更加丰富,更显我校特色。

  5、熟练运用现代技术,优化流通管理。

  6、加强自身进修学习,充实自我。

  三、具体工作:

  1、管好用好图书资料,为教育教导服务。

  (1)科学管理各类书刊资料。对新购的图书,及时进行分类编目与管理,为每位教师和三至六年级学生办好电脑借书证,利用电脑出色地完成图书和资料的借出与归还状况,并定期进行汇报。

  (2)培养优秀的管理队伍。对学校成立的图书服务队队员定期培训,建立他们的职责意识与服务精神,热心工作,规范图书馆与阅览室的`借阅制度。

  (3)加强新书的宣传介绍。根据学生的兴趣与阅读潜力引进新书,并顺时大力推荐,指导如何阅读与写笔记。

  (4)做好书籍的修补与整理。定期检查,整理好书报,杂志资料,及时修补损坏的书籍,月底、年底做好资料的整理和装订保管工作。

  (5)填写好各项登记表。为规范管理,便于查找,表格填写应认真及时,具体有以下表格:

  A、教职工借阅登记表。

  B、各室报纸记载表。

  C、各室发刊书杂志记载表。

  D、购书状况登记表。

  E、图书修补记载表。

  F、图书注销,剔除登记表。

  G、图书馆学生服务队工作状况记录表。

  H、教师借阅书刊预约登记表。

  I、学生阅览,借书统计表。

  2、开展"我能行,我真棒"的活动。

  (1)对学生的借还书采取"随借随还"的方法,但要求每位同学借两次书后,务必完成一篇"读书笔记",并要求学生结合自己的实际行动,具体地写好读后感。月底,我们把这些读书笔记品味删选,评出获奖者。

  (2)根据各班到阅览室进行阅览的编排顺序进行阅览,鼓励学生记录所看到的优美句段,及时定下读后感想,月底教师行批阅,选拔出优胜者。

  (3)每月举行一次知识竞赛,围绕必须的主题,要求各年级的每位学生都参加,且在规定时间内交卷。收卷后教师几管理员一起批阅,根据成绩选出获奖者。

  3、继续建立班级图书角,拓展校园图书馆空间。

  (1)在每班建立图书角,充实学校图书资料的流通率,扩大学生的阅览范围,方便学生随时阅览,这是校图书馆的延伸和拓展。

  (2)定期与同年级交换图书角图书。

  (3)鼓励各班学生向图书角捐赠思想性,科学性和趣味性结合的图书,充实图书角容量。

  四、实施措施:

  1、做到期初有计划,期末有总结,各项工作按上级要求和学生需要去做。

  2、图书馆阅览室的各项工作与活动状况定期向校领导汇报,并向全体师生敞开,理解教师几学生的监督,认真听取他们的意见和推荐。

  3、各项活动的开展做到有始有终,有条不紊,活动结果及时公布,对优胜者大力表扬。

  4、不断总结反思,克服以前的不足,学习他校图书馆的管理经验,以完善自我。

  在现代社会高科技的进程中,不少学习构成已被淘汰,然而图书馆始终是人类学习需求的供应源泉。只要掌握现代化和管理技术,只要符号学生的成长规律,务必是学生知识体系和各方面素质构成的重要阵地。所以我们将不懈追求,使我校图书馆在本学期发挥出更大的作用。

图书馆工作计划12

  甘肃省图书馆学会公共图书馆少儿图书馆工作分委员会是甘肃省图书馆学会成立的六个分支机构之一,旨在广泛开展各级公共图书馆之间的工作交流与学术交流,进一步加强各级公共图书馆之间的业务合作,共同促进我省公共图书馆事业的和谐发展。20xx年委员会工作计划如下:

  为了使委员会尽快开展工作,打开工作局面,在第一季度召开分支机构成立暨第一次工作会议,讨论部署全年工作安排。

  1、配合中国图书馆学会20xx年学术年会在甘肃召开,做好公共图书馆少儿图书馆的征文组织工作;

  2、为促进我省少儿图书馆、以及各级图书馆少儿阅览室的发展,组织举办一次少儿图书馆工作专题讨论会;

  3、下半年组织部分公共图书馆馆长的外出学习交流活动。

  4、配合中国图书馆学会志愿者活动在甘肃举行,组织举办全省图书馆馆长研讨班一期;

  5、配合“共享工程”各级分中心的建设,举办以共享工程实用技术为主要内容的.业务培训或知识竞赛活动一次;

  6、为提高基层图书馆员的业务工作能力,举办图书馆基础知识暨图书馆员继续教育培训班一期。

  7、以迎接20xx年全省第四次公共图书馆评估为目标,以推动“共享工程”基层分中心建设、加强甘肃省图书馆基层分馆和流通站建设为手段,服务基层图书馆,促进我省公共图书馆事业的发展;

  8、开展对基层图书馆的业务辅导工作,今年巡回辅导的重点是甘南、临夏两个少数民族地区图书馆,撰写调查报告1篇;

  9、配合省文化厅做好“送书下乡工程”图书的配发工作;

  10、配合国家图书馆做好为具备网络条件的县级图书馆提供数字资源服务工作。

图书馆工作计划13

  我校图书馆具有藏书特色,能够吸引到广大师生借阅。为使我校图书馆再攀高峰,也为更好地让学生学会求知,学会审美,学会创造,图书馆工作承负着自我超越的艰巨使命,故而在本学期,制订了如下工作计划。

  一、指导思想:

  近年来,随着知识和经济的迅猛发展,教育改革势在必行。要实现从“应试教育”向“素质教育”的转变,学校、家庭和社会都需要共同参与。而学校图书馆作为学生培养教育的基地,具备了其他任课班级和家庭所无法替代的重要教育功能。它不仅是知识和理想的“第二课堂”,也对学生的身心健康、兴趣爱好和学识的提升起到至关重要的作用。通过学校图书馆,学生可以全面提高各项素质,在进入社会大课堂之前,这里是个人素质形成和培养的重要场所之一。学习是一辈子的事业,而学校则是人生的转折点。因此,让学生学会从图书馆获取新知识将对他们整个人生历程产生深远的影响。

  二、工作目标:

  1、加强阅读、宣传指导。定期开展“好书推荐”工作,使学生喜爱阅读,并在阅读中培养情感,陶冶情操。

  2、坚持做好高一年级集体阅读课活动,培养学生的阅读兴趣。

  3、做好全校各班图书角图书管理工作;

  4、做好学校教材征订、发放工作,确保课本发放及时到位;

  5、为了提升图书馆的业务水平,我们应密切关注教育教学服务的最新动向。为此,我们决定每周一下午举办图书馆业务学习活动,以提升自身的专业水平,从而更好地为广大师生提供高质量的服务。

  三、具体工作:

  1、管好用好图书资料,为教育教学服务。

  2、科学管理各类书刊资料。对新购的.图书,及时进行分类编目与管理,利用电脑出色地完成图书和资料的借出与归还情况,并定期进行汇报。

  3、利用现代化信息网络,及时宣传并推荐新书和图书馆各项活动信息;

  4、利用学生阅览室,做好期刊阅读、整理工作;

  5、培养优秀的管理队伍。对各班级图书管理员定期培训,建立他们的责任意识与服务精神,热心工作,规范图书馆与阅览室的借阅制度。

  6、做好书籍的修补与整理。定期检查,整理好书报,杂志资料,及时修补损坏的书籍。月底、年底做好资料的整理和装订保管工作。

  7、填写好各项登记表。为规范管理,便于查找;

  8、四月与新华书店合作进行一次图书展销“新书我读”活动。

  9、五月开展“与青年艺术家聊艺术”活动。

  10、六月与七月配合学校德育处及语文组进行时事活动,图书馆与各年级组做好合作伙伴,共同完成各项准备工作。

  总之,图书馆工作要不断学习、思考、服务。克服以前的不足,学习他校图书馆的管理经验,不断完善本馆。

图书馆工作计划14

  1、美国研究型大学的“图书馆本科生科研奖”的产生

  1.1美国研究型大学本科生科研发展概述

  美国是战后最早开展本科生科研的国家之一,也是本科生科研活动开展最广泛的国家之一。从1969年麻省理工学院最早在全美实施“本科生研究机会计划”(Undergraduate Research Opportunity Program,UROP),到1998年博耶研究型大学本科生教育委员会《重建本科生教育:美国研究型大学发展蓝图》的研究报告,本科生科研在不断发展中逐渐成为美国研究型大学本科生教育的重要内容和美国高等教育改革中的重要环节。目前,几乎所有的美国研究型大学都设立了各种研究计划,为本科生提供在教师指导下开展探究性学习、参与科研活动的机会。

  1.2 “图书馆本科生科研奖”的产生

  1.2.1图书馆支持学校发展目标并制定相应的服务战略

  为了支持美国高等教育的改革重点,越来越多的图书馆强调专门为本科生科研提供服务。加利福尼亚大学洛杉矶分校(University of California,Los Angeles,UCLA)的部分院系曾在20xx年参加了图书馆举办的本科生研究技能重点小组活动,之后这些院系表示,该活动对学生如何寻找有价值的信息、如何评价并有效运用信息很有价值。为此,UCLA图书馆在其20xx—20xx的战略规划中明确提出,将通过一个战略性、多样性的教育活动计划在全校范围内开展有益合作,以提高UCLA本科生的信息能力水平;杜克大学图书馆的战略规划(20xx—20xx)中也明确指出申请持续的经费为本科生开展科研提供专门的培训服务,该项服务必须关注本科生的研究,并将成为图书馆培训服务的重要组成部分。一些图书馆还在其战略规划中明确设立奖项,如内华达大学拉斯维加斯校区图书馆(Unive。sity of Nevada-Las Vegas,UNLV)在其20xx—20xx年战略规划中指出:建立“本科生图书馆科研奖”,将图书馆员、教师及校园内的其他研究者联系起来,共同评价学生的研究过程。

  1.2.2图书馆设立本科生科研奖支持本科生开展科学研究

  在上述研究型大学图书馆的战略规划的指引下,美国研究型大学图书馆界达成的共识是:研究型大学图书馆一直是大学教育使命的积极参与者,其功能在于力图预知并满足全校师生在任何时间、任何地点的知识发现过程中所产生的信息需求;研究型大学图书馆的一个最大挑战是将信息素质教育有效地整合到研究和学习的过程。与教师及学生的合作,是研究型大学图书馆培养学生查找、筛选、评价信息并最终获得信息素质的理想渠道。

  所以,在已经多种多样、异彩纷呈的美国研究型大学本科生科研活动中,图书馆又相继设立了本科生科研奖。这不仅丰富了美国研究型大学本科生科研活动的类型,也扩展并延伸了图书馆面向本科生群体的服务。

  2、美国研究型大学图书馆本科生科研奖比较分析

  2.1概况

  参考《美国新闻周刊》的美国大学排名,利用网络调查法,同时结合文献调研,笔者发现,伯克利大学图书馆在20xx年率先设置本科生科研奖,华盛顿大学图书馆和俄勒冈州大学图书馆先后在20xx年和20xx年设立该奖项。随后俄亥俄州立大学、南卡罗来纳大学、普渡大学印第安纳波里斯联合分校等高校图书馆也在20xx年设立该奖项。经过几年的发展,图书馆本科生科研奖成为这些学校本科生科研活动的重要组成部分。

  美国研究型大学图书馆对本科生科研奖的命名大致有两种类型。其一,按设立目的直接命名。如Undergraduate Research Award、UndergraduateResearch Prize、Library Prize for UndergraduateResearch、Li brary Research Award for Undergrad—uates、The University Library Research Award。此类命名为大多数美国研究型大学图书馆采用;其二,以资助该奖项的资助人姓名命名。如杜克大学图书馆的Robert F.Durden Prize。

  就资金来源而言,很多研究型大学图书馆都获得了外部资金资助,这些资金来源不一且十分广泛,如热爱图书馆的校友捐款、某一特色馆藏资助者的支持、与学校的职能部门合作(如教务处)获取资金支持。值得一提的是,Lexis-Nexis曾在美国大学与研究型图书馆协会(Association of College and Re—search Libraries,ACRL)教育培训部设立了培训创新奖,用于鼓励创造性开展信息素质教育的高校图书馆。伯克利大学图书馆曾在20xx年获得该奖项,并用于解决本科生科研奖的资金问题。

  2.2美国研究型大学图书馆本科生科研奖的不同点

  2.2.1本科生科研奖的申报条件

  根据从各校图书馆网站相关栏目获取的申报信息,笔者认为,现阶段美国研究型大学图书馆的本科生科研奖在申报条件上有所不同,表现如下:

  (1)严格限定论文完成的期限

  在图书馆规定的`时限内,在校学生所完成的各类论文或项目均可申请该奖项,杜克大学图书馆、乔治州立大学图书馆和UCLA图书馆均采用这种申报方式。以杜克大学图书馆的Robert F.Durden Prize为例:每年5月,该馆开展新一年的本科生科研奖申请。在规定的截止日期内,上一年度夏季、秋季学期和本年度春季所完成的论文和项目具有申请资格。大致经过3—5个月,本年度的评奖完成并予以公布。这些论文可以来自课程,亦可源于项目,只要是杜克大学的学生,在国外完成的论文也一样有申报资格。

  (2)未规定学生论文完成的期限要求,仅给出申报截止日期

  如俄亥俄州立大学图书馆的该奖项并不规定学生所选课程的学期,而是仅设定一个申报截止日期(如20xx年的申报截止日期为20xx年6月12日),学生仅需要在该截止日期前完成申报所需的各项工作即可。该校的本科生科研奖规定的申报条件为:完成教师布置的研究项目或研究论文时,若能对图书馆或网络上的信息资源加以利用,便可申请。针对该奖项的申请,申请条件中明确要求本科生与图书馆员合作:①申请项目前,与图书馆的学科馆员联系,并确定研究计划;②在整个研究过程中,至少与图书馆员交流两次。第一次,向图书馆员描述科研项目及相关信息需求;第二次,在图书馆员帮助下了解研究主题所涉及的研究工具,如期刊数据库、目录、网站等。

  2.2.2奖项设置

  虽然都是面向本科生科研设立的奖项,但是在奖项设置上有一定的差别,大致分为如下几种情况。

  (1)对本科生群体不加以区分

  本科生科研奖面向全校所有本科生征集,不对本科生的年级加以区分。如布朗大学图书馆设定:每位获奖者奖励750美金,每年的获奖人数则根据当年的申报情况而定。

  (2)设置不同的奖励级别

  如UCLA的Library Prize for Undergraduate Research设定一等奖750美金,鼓励奖300美金。对来自不同年级的本科生论文进行综合比较,评判奖励级别。

  (3)针对不同年级设定不同奖项

  杜克大学图书馆的Robert F.Durden Prize奖项明确说明:本科一、二年级学生设置一个获奖名额,本科三年级学生设置一个获奖名额,四年级本科毕业生的学位论文设置一个名额,每个名额奖励1000美金。佐治亚州立大学图书馆的奖项设置为:大学三年级和四年级学生,奖金为600美金,每年1名;新生或二年级学生。奖金为400美金,每年1名;以上两种奖项的二等奖获得奖金250美金。每年各1名。华盛顿大学图书馆的奖项设置为新生1000美金,非新生750美金,大学毕业优秀论文1000美金。

  无论奖项如何设置,其目标都在于对不同年级的本科生科研能力进行分层区分与评判。有一些经费较为充裕的大学图书馆会设置两个奖项让学生自选,当然,学生群体也相应扩大。如杜克大学图书馆就设置了两个奖项,其中Robert F.Durden Prize仅面向本科生,Middlesworth Awards则允许本科生和研究生一同申请。

  2.3美国研究型大学的“图书馆本科生科研奖”的相同点

  2.3.1评判标准

  (1)基于图书馆资源的学习

  以图书馆的资源为依托,通过查找、定位、筛选、评价、利用信息资源来探索某一专题的研究,在研究过程中,积极与图书馆员合作,从而熟悉、理解、辨别并创造性运用馆藏各类资源,并将这一能力反映在研究问题的战略及战术过程中。

  (2)对信息素质能力的要求

  要求参与者具有准确识别、定位、选择、评价和综合分析的信息能力,能够充分结合并运用已具备的知识,利用信息资源完成原创性研究,开发自己开展原创性研究的潜力。

  (3)对科研及探究式学习的理解

  无论是学生在读期间完成的一个单独研究计划,还是一门学分课程的作业,无论是个人还是团队申请,都要求申请者发挥主观能动性开展原创性研究,理解研究和求知的过程,从而提高对科研及探究式学习的理解。

  2.3.2申请材料

  申请者需提供的申报材料包括;①申请书;②项目的最终成果;③指导教师的推荐表;④700—1000字左右短文,详细描述研究策略和对图书馆资源和工具的使用情况;④规范格式的研究书目,如引文和书目,引文格式须根据授课教师要求的学生专业特点采用标准化格式。

  2.3.3成果管理

  对于本科生科研奖的获奖成果的管理和,各馆也提供很多服务。包括:①作品在图书馆公开展示;②每年奖项结束后,举办颁奖仪式,在图书馆开展小型座谈及讲座;③对获奖的成果,在大学的机构知识库长期保存。

  2.3.4合作机构

  图书馆本科生科研奖并不是由图书馆独自实现,很多图书馆积极与学校甚至更大范围内的本科生科研管理部门合作。如布朗大学图书馆与学校教务处(Office of the Dean of the College)合作;拉斯维加斯的内华达大学(UNLV)图书馆与学校的研究和研究生教育部门(Division of Research andGraduate Studies)合作;杜克大学则在Robert F,Durden Prize奖的颁奖环节和学校的新生与家庭计划办公室(The Office of New Student&FamilyPrograms)合作。

  2.3.5评奖成员

  评奖委员会成员来自校内外不同单位,主要包括教师、图书馆员、学生、学校相关职能机构的人员。如布朗大学的评奖小组包括学校教务处的相关成员。

  3、思考及启示

  图书馆本科生科研奖不仅丰富了本科生科研项目的类型,而且使得信息素质教育与本科生的课程体系及科研过程有了紧密结合,从而促进了信息素质教育的发展。

  3.1 “图书馆本科生科研奖”的意义和作用

  3.1.1将本科生科研能力与信息素质能力培养紧密相连

  以信息获取、检索、管理、分析、利用能力及遵守信息道德等为主要内容的信息素质教育是科学研究和终身学习的基础与手段。信息素质不仅是科学研究必备的基本素质之一,而且贯穿于科学研究的全过程。本科生科研活动不仅离不开信息素质,而且信息素质也是本科生科研不可分割的部分和环节。

  从图书馆本科生科研奖的内容要求来看,它不仅要求本科生具备一定的信息素质,也要求本科生具有原创性科研能力;就评奖条件来说,本科生科研奖强调对图书馆资源的利用,并要求学生详细描述研究策略和对图书馆资源及工具的使用情况;就各馆每年的评奖结果来看,图书馆本科生科研奖研究问题的学科领域已经扩展到理、工、文、法、经济、管理、艺术等学科,如伯克利大学图书馆20xx年本科生科研奖的6位获得者的研究题目涉及的学科范围广泛,有的课题属于学科交叉性研究。在整个项目的申报、完成过程中,因为图书馆员的全程参与,信息素质教育与科研之间寻求到相对更为合适的结合点,最终使得本科生信息素质能力和科研能力都能够随着科研进程的展开而得到循序渐进的训练与提高。

  3.1.2图书馆嵌入式信息素质教育的新发展

  信息素质教育分为通用信息素质教育和学科信息素质教育两个层次。进入21世纪以来,随着信息素质教育的开展,用户自身素质的不断提高,针对不同学科开展结合专业的信息素质教育成为必要。

  对于学科或专业信息素质教育,将信息素质教育嵌入高校课程体系成为趋势。比如举办针对各院系用户的专题培训;在某一门专业课程中面向所有选课学生开展专业信息素质教育;嵌入研究生论文撰写或开题过程的信息素质教育;在高校文献检索课中采用科研训练型教学模式等。但讨论图书馆如何致力于独立或协作指导本科生研究的探讨还很少。设立图书馆本科生图书馆科研奖,尝试以一对一、面对面指导的方式,为本科生开展信息素质教育,这种服务形式已经超出了嵌入课程的信息素质教育,而是以深度嵌入的方式促使本科生开展探究式学习,是图书馆嵌入式信息素质教育的新发展

  3.1.3加深图书馆对本科生科研及指导教师的深度理解。

  由于图书馆本科生科研奖的设立,使得图书馆员必须十分了解本科生科研发展的现状,为此,图书馆员会开展有关本科生科研的调研,甚至参与相关职能部门关于本科生科研的讨论,了解本科生科研活动的进展规律,以寻求参与其中的机会。

  对本科生科研活动的深度了解,还能够在一定程度上增进图书馆员对本科生科研活动的指导教师的认识,如教师如何完成文献综述、如何将信息检索作为研究的一部分等,这有助于强化图书馆与指导教师之间的关系,探寻科研活动过程中师生的不同需求,以建立新的工作模式和服务内容。

  3.1.4推进图书馆与校内外多方的联络、沟通、交流与合作

  本科生科研奖的申报、评审等环节均由来自各方的不同人员参与,如院系教师、学校职能部门的相关负责人、学生、图书馆员等,这将图书馆员、教师及校园内的其他研究者联系起来,共同评估学生的研究过程。这一合作关系中,图书馆要在学校层面与项目管理者沟通,在人事和组织结构上寻求支持,在行政层面上挖掘胜任馆员,这种合作使图书馆能够更好地将图书馆、信息工具、信息资源很好地嵌入到教学和研究过程,从而发展出一种协作关系。

  3.1.5逐步树立图书馆在本科生科研活动中的指导地位。

  印第安纳大学与普渡大学印第安纳波里斯联合分校(IUPUI)的实践表明,在本科生科研活动的初期,图书馆的职能并没有受到重视,只提供咨询和培训服务。后来,逐渐扩大到对研究团队或学习群体的培训。该校的UROP项目成立时,提议发展一个4人小组的团队,其中要包含图书馆员。为此,图书馆员获得了制度上认可的三种身份:①项目列席委员会成员;②常规的决议修订者;③信息专家。这不仅是图书馆正式介入本科生科研的标志,也使得图书馆对本科生科研有了更好的认识,并在培养本科生科研活动的过程中拓宽了图书馆的职责。

  20xx年该校计划成立研究与学习中心(Center for Research and Learning,CRL),并期望图书馆加入,为此,图书馆特派两名馆员支持。在工作过程中,图书馆员负责:①摸清独立科研及基于课程科研的信息需求,如了解信息系统、确定信息需求、修订检索策略等;②参加多种活动的规划;③参加学校教师的各种会议;④为UROP的决议提出修订和建议;⑤参与制定各种本科生项目。工作形式主要是以个人咨询或面向小组的培训为主,图书馆在与本科生及指导教师的交互中,了解到这部分师生的更多需求,做到了更有意义的嵌入。CRL还制定了一项政策,要求项目的申请者必须与学科馆员进行沟通。由此可见,在CRL中,图书馆员并不是一个联系者,而是该组织的重要组成部分。

  3.2对我国高校图书馆本科生科研服务的启示

  3.2.1我国高校图书馆为本科生科研服务现状描述

  (1)我国高校本科生科研活动现状

  1996年,清华大学借鉴MIT UROP的成功经验正式提出并实施学生科技训练计划,并将其列入九五规划,这是我国高校最早开展的“本科生科研训练计划”,随后被重点大学纷纷效仿。20xx年教育部推出本科生科研项目——国家大学生创新性实验计划,并在十所高校试点。这些高校借鉴国外经验,先后设置了管理本科生科研活动的组织、制定了相关的管理办法和制度,并采取了一些支持本科生科研的措施。20xx年《国家中长期教育改革和发展规划纲要》颁布,提出要实施创新人才培养模式后,本科生科研在我国得到进一步发展。

  近些年来各高校的本科生科研活动逐渐增多,除了教育部开展的“国家大学生创新性实验计划”,复旦大学、中国科技大学、北京工业大学、中国矿业大学、南京理工大学也陆续设立了正式的大学生科研训练项目。北京师范大学对本科生也开展了一系列优秀人才培养计划,从20xx年起设立“本科生科学研究基金”,20xx年被教育部列入实施“大学生创新性实验计划”学校,20xx年参加《北京市大学生科学研究与创业行动计划》。此外,还设有“京师杯”学术节、“挑战杯”竞赛、创业大赛等活动。

  (2)高校图书馆为本科生科研服务现状

  从全国范围来看,由于我国高校本科生科研起步较晚,对本科生科研信息能力的培养途径还在探索之中。国内大部分院校多以讲座的形式针对专门学科讲授科研方法,或在全校范围内由专职教师开设科研方法论课程,此类研究方法课程由专业领域的老师开设,内容侧重科研方法,而对信息素质涉及不多。就图书馆而言,已有面向研究生科研活动的课程,如清华大学图书馆的《信息资源获取与专题应用》、中国科技大学的《前沿信息科学分析与研究》等,但是面向本科生科研活动的系列课程还未见实施。

  在我校学生的科研活动开展过程中,笔者发现学生科研信息获取方法主要是依靠指导教师的指点及课题组成员之间的互助,或者是参加社团组织的科研活动讲座,缺乏全面、系统、规范的培训。目前我校图书馆面对本科生开设《信息资源检索与利用》公共选修课,内容侧重通识教育,与科研活动各环节的深层次需求联系较弱。20xx年我们针对“国家大学生创新性实验计划”部分项目组成员开展文献检索辅导活动,从开题时的文献调研到项目进行过程中的热点追踪,从科研论文的撰写到投稿期刊的选择,结合本科生的接受能力对每组成员开展了为期半天的培训,学生普遍反馈辅导内容很好,但时间短,希望能够接受到更为系统的培训,并就各组在实际科研活动中遇到的问题,提出了进一步培训需求。此后,在20xx、20xx年,我们相继在“国家大学生创新性实验计划”项目申请前针对申报学生开展了专题培训。但是,我们认为这种服务方式对本科生的科研活动来说还不够深入、细致。

  3.2.2我国高校图书馆为本科生科研服务的几点建议

  (1)积极与学校职能部门加强联系及合作

  图书馆可以在了解和联系本科生科研项目的基础上,积极与教务处等职能部门沟通,寻求与本科生科研项目建立正式的合作关系。加强图书馆与教学单位、教学管理部门的合作是后续各项工作开展的前提。

  (2)推进并承担相关机构知识库的建设

  机构知识库是由特定机构所界定的,通过网络来收集、保存、管理、检索和利用其学术资源的数据库。随着机构学术及科研活动的不断发展,越来越多的机构内科研成果或知识产出都相继纳人机构知识库的收集、管理和长期保存范围。如前所述,很多图书馆的本科生科研奖成果都纳入该校机构知识库的管理范畴,以利于学术成果的和交流。

  在解答师生咨询过程中,笔者也发现,本科生对以往科研项目申请及成果的材料有着强烈的需求,可无奈正式渠道的缺失,本科生还只能通过人情关系,辗转从师兄学姐那里获取。

  所以,图书馆应该积极与教务处合作将历年已经完成的各项本科生科研项目的申报及成果等知识资产予以收集、整理,建立机构知识库予以保存,以方便后续本科生在申报本科生科研项目时参考。

  (3)开展嵌入科研过程的信息素质教育服务

  结合本科生的信息能力基础,从科研活动的各个环节人手,对其开展系列教学活动,使之成为本科生科研活动的配套措施,确保大学生从事科研活动伊始就得到全面、系统、规范的培训。具体而言,包括:

  ①与院系教师沟通、联系,了解本科生科研的特点,对以往科研项目完成过程中的问题进行梳理和总结,寻求信息素质教育的最佳切入点,力争让师生对图书馆的此项服务感到惊喜。还可以通过一对一辅导等多种形式开展教师的信息素质教育,让教师间接地影响本科生。

图书馆工作计划15

  一、指导思想

  充分发挥图书馆在素质教育中的作用,主动、热情为读者服务,增加图书的流通量,当好教育教学工作的好参谋,促进教学改革,科学地管理好图书馆各室的借、阅工作,为师生的发展作出应有的贡献。

  二、主要工作

  1、提高自身素质,全心全意服务于读者。

  继续学习课程改革和图书馆管理工作理论的有关文章,以理论指导实践工作。树立面向全体师生的服务意识,讲奉献,献爱心,努力使读者满意。

  实行全方位、全开架、全天候的服务。除每天正常开放图书馆外,力争节假日开放师生共享书库和学生阅览室。

  继续开展每周的新书介绍和阅读辅导,加强对学生进行爱护图书馆教育,提高学生自觉遵守图书馆纪律、爱护图书的好习惯。

  讲究以书育人的实效,切实开展好每一学期的读书感想、书评、征文、演讲等系列活动,使学生的能力得以培养与增强。

  2、继续加强图书馆管理人员的工作责职。

  树立工作人员主动为读者查找所需要的资料,进行书刊预约服务。做好图书的收藏工作,确保防盗、防火、防蛀、防晒、防潮,及时修补破损书刊,延长书刊使用寿命。

  做好新书简介和重要信息的发布工作,为师生读好书,及时了解国内、国际的教育教学动态,做好正确的舆论向导工作。

  做好图书、报刊、光盘图书的科学分类及管理工作。

  以图书馆为阵地,搞好学术研究,交流工作,使管理水平再上台阶。

  营造清洁、安静、散发浓郁文化气息的读书气氛。

  三、具体措施

  1、以“心语书会”为载体,加强领导,提高认识,加大营造书香校园的力度。让学生的《语文报》、《英语周报》、《时事政治报》、《少年文艺》等三十几种报刊发挥更大的作用。使教师在《江苏教育》、《小学语文教师》等八十多种、涉及各科教学的报刊中汲取更多的精神营养,使全体师生更积极地投身书香校园的建设。

  2、在各班建立开放式图书架,加强班级图书的管理。

  3、经常外出学习,向先进的实验学校学习,取长补短,提高自己。

  4、扩大读书领域,丰富读书形式,讲究实效。

  围绕“读书好,读好书,好读书”的指导方针,开展读书活动。

  (1)诗文朗诵会。先由各班自行组织初选,然后把优秀选手上报学校,再经校大队部协同语文组进行复赛。从多个角度发现学生的.亮点,并给予鼓励,极大地促进、学生兴趣,让更多的学生获得成功体验。

  (2)“我爱读书”为主题朗诵比赛。展示自己的读书收获。抒发自己的爱书之情,对书无比的赞美,我为书狂;谈走进书的世界,和高尚的人谈话,书籍是人类进步的阶梯;谈对书产生了无比的遐思、力量、智慧、使人成长、使人振作;谈读书的享受,号召同学读书,拥有书就拥有世界,拥有明天;谈读书为中华之崛起,树立远大的理想;谈读书在于积累:读书破万卷,下笔如有神;谈读书是一种沟通:联想到史学儿童,体味学习的艰辛与快乐……

  (3)读书心得交流会。利用学校广播室,动员全校学生每人看一本好书,写一份心得笔记,各班利用自习课时间组织开展交流活动。并在全校范围内举办一次有关读书的讲演活动,在多媒体教室,让学生体验到读书所带来的精神的愉悦。

  (4)征文比赛。借重大节日,围绕主题,举办“爱我罗小,放飞理想”征文大赛。组织开展“我喜爱的一本书(一篇文章)”活动。活动时间为两个月,学生自由阅读自己认为较好的文章、书,然后写出读书心得,挑选最得意的先在班里交流,每班评出10篇最佳征文。全校分年级组评出一、二、三等奖。

  (5)课本剧表演。学生自行改编、排演课本剧。

  5、多购图书,加强硬件建设。

  6、撰写实验总结论文,争取写出几篇有价值的研究论文。

  我们在图书馆工作中将对书香校园理念实际验证和理论创新,不断超越自我。

  四、活动计划

  二月份:

  (1)制定图书馆工作计划

  (2)图书管理员培训

  (3)安排各班借阅图书时间。

  (4)补办借书证。

  三月份:

  (1)采购新书,进行编目上架。

  (2)参加区的图书管理员活动。

  (3)制作图书馆网页。

  (4)“心语书会”沙龙。学生读书心得交流会。

  四月份:

  (1)新书介绍。

  (2)阅读指导课。

  (3)“心语书会”沙龙。

  五月份:

  (1)破损图书修补。

  (2)读书征文活动。

  六月份:

  (1)撰写图书馆反思和论文。

  (2)“我爱读书”为主题朗诵比赛或诗文朗诵大赛。

  (3)“心语书会”沙龙。

  (4)做好六年级学生的图书催还工作。

  七、八月份:

  (1)安排暑假的读书开放日。

  (2)教师“心语书会”沙龙。

  九月份:

  (1)新生办图书借阅证。

  (2)对一年级新生进行阅读辅导;

  (3)培训各班图书管理员;

  (4)安排各班借阅图书时间;

  (5)教师“心语书会”沙龙。

  十月份:

  (1)读书卡制作竞赛;

  (2)征订各类书刊杂志;

  (3)读书月活动;

  十一月份:

  (1)教师“心语书会”沙龙;

  (2)教育学生爱护图书。

  十二月份:

  (1)学生读书体会征文活动;

  (2)各班读书知识竞赛。

  一月份:

  (1)“读书一得”演讲活动;

  (2)图书馆工作总结。

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