工作计划

[推荐]工作计划3篇

　　时间过得太快，让人猝不及防，我们的工作又将迎来新的进步，不妨坐下来好好写写计划吧。你所接触过的计划都是什么样子的呢？以下是小编精心整理的工作计划3篇，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

工作计划 篇1

　　一、指导思想：

　　按照明光教育局教学工作的要求，以贯彻落实《幼儿园教育指导纲要》为核心，以《幼儿园教育指导纲要（试行）》为指导，以幼儿园园务工作计划为重点，积极服从和服务于教师的专业发展，积极服务于幼儿园的教育教学工作，进一步加强幼儿园教研制度建设，继续推进日常的教育工作，充分激励教师开展教育科研的积极性，使教学教研工作成为促进教师发展、幼儿园发展的重要动力，成为幼儿园发展战略中的一个有机组成部分。

　　二、主要工作及措施：

　　（一）加强队伍建设，提高教学水平

　　１、注重师德建设，形成良好风气

　　教师要为人师表、严于律己、团结互助，关心集体，弘扬正气，形成团结、协作、奋发、向上的良好风气。

　　２、加强理论学习，更新教育观念。

　　（1）教师要认真学习《幼儿园教育指导纲要》，解读《纲要》理念，仔细地研读五大领域的教育目标、内容要求和指导要点，树立幼儿为主体的教育观念，灵活运用各种教学手段，根据幼儿的年龄特点及各班幼儿的实际情况，选择幼儿感兴趣的内容来设计、安排活动课程，注重活动的开放性和幼儿在活动中的主体性，提高幼儿参与活动的积极性。

　　（2）加强新教育理论的学习与研究，了解最近发展区、多元智能、课程建设、预成与生成教育等相关理论，结合幼儿园具体的教育实际，灵活地、有选择地、恰当地进行引用。

　　3、加强教学研究，提高教育实效

　　（１）组织教师开展园本培训学习，围绕教学过程中存在的实际问题，认真开展集体备课活动，为每个教师提供表达自己观点、思想的机会，使教师在研、磨的过程中学会评价、学会反思，从而促进教师知识的更新和教研能力的提高。

　　（2）做好新教师、骨干教师的培养工作，要求骨干教师加强理论学习，注重教改经验积累，在园本教研中，勤于思考、勇于创新，逐步形成自己的风格，为其他教师做好示范和榜样作用。对于新教师，要互帮互学，从方法上给与指导，提供学习、交流、展示的平台，提高她们理论素养和业务能力，从而带动全园教育教学活动的开展。

　　4、加强教育科研活动，强力推进已经结题课题的运用与推广工作。真正做到以研带教，促进教育教学质量的进一步提高。

　　5、 组织各班开展“我运动我健康”的传统体育游戏，鼓励每位幼儿参加体育锻炼，为其提供展示自我和健康成长的机会。

　　6、 继续开展同一领域的专题教研活动，本学期我们将以艺术领域的.美术活动为主开展全园性的公开教学活动，每位教师组织一次美术教学活动，同教研组的老师要参与听课，并在周三、四下午进行集中评价。活动内容和形式力求丰富多彩，避免重复。

　　（二）强化内部管理，提升保教质量

　　１、教师要认真按《纲要》精神，各年级教学计划由年级组长负责组织制定，每周课时要求：小班4课时；中班4课时；大班4课时；认真做好每节课的课前准备，利用现有的教学资源为教学内容服务，教学过程中尽量采用多种教学手段，并渗透游戏活动，同时坚持保教并重原则，关注个性差异，促进每个幼儿在原有基础上富有个性的发展。要求结合本班幼儿实际教学情况，每周以有效地方式对家长进行幼儿知识反馈，方便家长及时了解幼儿在园情况。

　　2、对教师的每日工作进行定期、不定期的检查、评比，奖惩分明，提高教师的工作积极性。

　　3、做好班级调研督查工作，听教师的随堂课，定期不定期地检查教师的半日活动组织情况，发现问题，及时与教师交流沟通。认真做好教师备课、教学活动准备情况的检查工作，督促教师扎扎实实按要求做好教育教学的各项工作，努力提高教育质量。

　　（三）加强基本功训练，提高教师自身素质

　　1、坚持说普通话，创设师、幼人人讲普通话的环境，在一日活动中加强对幼儿语言能力的培养。对孩子普通话的训练，则要求在平时多讲、多说，利用每天的谈话时间，引导幼儿说一说双休日的见闻、生活中的趣事，锻炼幼儿的口语表达能力；本学期继续开展全园性的大中班幼儿讲故事比赛，各班教师要鼓励幼儿积极参加，给予每个幼儿表现的机会。

　　2、继续坚持45周岁以下教师基本功训练活动，本学期考核项目为舞蹈。

　　3、加强业务学习，积极进行教学反思，开展互学互评活动，要求每位教师每期听课不少于15节，教育笔记不少于8篇。青年教师要虚心向有经验的老师学习，提高教学水平。本学期开展送交下乡活动。

　　4、注重教学反思。不同层级水平的教师应不断寻找自己的最近发展区，在研究中学习、学习中成长。本学期每位教师要积极参与理论学习与研讨，更深刻地反思自己的教育行为，写好每次的活动反思及每月至少两次的教育随笔，努力使自己成长为一个专业型、研究型的教师。

　　5、加强家园联系，实行家园互动，通过“家长园地”、“班级网页”等途径建立与家长联系的桥梁，倾听家长的要求。

　　（四）加强幼儿管理，促进幼儿发展

　　１、根据幼儿的年龄特点，科学、合理地安排幼儿的一日活动，保证幼儿有充足的户外活动时间和区角活动时间，促进幼儿身心健康成长。

　　２、注重幼儿行为习惯的养成，要求教师将“幼儿行为规范要求”内化为幼儿喜闻乐见的活动形式，同时发挥“家长园地”、“家园互联网”的作用，积极向家长宣传科学的育儿知识，家园共育，培养幼儿良好的个性品质。

　　３、认真做好班级管理工作，要求教师认真组织幼儿开展游戏活动，管理好幼儿的一日生活，为幼儿创设良好的生活与学习的环境。同时加强对幼儿进行安全教育，一丝不苟地做好班级的安全工作，确保幼儿的安全。

　　４、丰富幼儿的活动内容，开展丰富多彩的文体活动，让幼儿有展示自我的机会和舞台，使幼儿产生自豪感，树立自信心，养成幼儿活泼开朗的性格，促进幼儿心理的健康成长。

　　三、具体月工作安排：

　　八月份：

　　1. 更新园所环境，开展环境创设评比活动；

　　2、各年级制定学期教育教学计划、编排早操；

　　3、9月1日召开全园新生家长会；

　　4、学习各种文件，组织开展师德师风建设提升年相关活动。

　　九月份：

　　1．9月2日全园正式开班上课；

　　2．安抚新生，稳定幼儿情绪，各班加强常规训练、优化幼儿一日活动；

　　3．各班组织召开家长会，传达本学期幼儿园和班级工作思路，争取家长对幼儿园工作的支持；

　　4．严格作息制度，逐步培养幼儿良好的学习习惯、行为习惯和生活卫生习惯；

　　5．迎接教育局开学工作检查；

　　6．完善各种计划，各年级教授新操；

　　7．各年级充分利用废旧物品制作区角活动材料并适时进行投放；

　　8．各年级开展“教师节”、“中秋节”主题教育活动；

　　十月份：

　　1．结合国庆节，对幼儿进行爱国主义教育；

　　2．配合安全周活动，进行安全、环保主题教育活动；

　　3．落实教科研课题研究制度；

　　4．检查各班幼儿早操情况；

　　5．开展班级卫生、区角及主题墙评比；

　　6．组织教师开展艺术领域的公开教学活动（美术）；

　　7．园领导检查新生入园适应情况及教学进展。

　　十一月份：

　　1．抓好幼儿常规教育，重点抓好学习习惯的培养；

　　2．举办中、大班幼儿讲故事比赛；

　　3．举办家长学校讲座；

　　4．开展班级卫生、区角及主题墙评比；

　　5．开展送教下乡活动；

　　6．各班对幼儿所学知识向家长进行中期反馈。

　　十二月份：

　　1. 进一步加强幼儿礼貌教育与安全纪律教育，提醒幼儿注意按气候变化及时增减衣服，做好幼儿防寒保暖工作；

　　2. 各班积极筹备迎元旦庆祝活动；

　　3. 开展班级卫生检查、区角及主题墙评比；

　　4. 完成省级课题《凤阳本土文化在幼儿园课程中的开发与运用》的结题工作；

　　5.召开本学期家委会会议。

　　20xx年

　　1.班主任工作及年级主任经验交流；

　　2.组织45周岁以下教师基本功活动（舞蹈）；

　　3.各班班级主页评比；

　　4.深入班级对各年级幼儿进行知识检测；

　　5.各部门完成工作小结；

　　6.各班认真写好幼儿评语，填写幼儿纪念册；

　　7.完成教代会；

　　8.做好园财产登记、清理、归放等工作。

工作计划 篇2

　　绿树成荫，百花怒放，我们认真完成了四月份的工作。春意阑珊的五月，我们依然满怀信心和热情来迎接下一个月工作的到来。为了更好地开展五月份的工作，特计划如下：

　　一、第八届头脑运动会的初赛

　　由院组织部承办电气系举办的第八节头脑运动会将在四月下旬正式海选，同时，此次头脑运动会的初赛是由院组织部提供笔试试卷，我们系将根据报名人数向院组织部提供参赛名单，然后进行头脑运动会初赛的海选。

　　二、第八届头脑运动会的复赛

　　我们将计划在头脑运动会初赛的海选中，通过选手们的表现和笔试的成绩选出20名优秀选手进入复赛。为了充分调动同学们的活动积极性，开拓同学们的思维，同时也为了让同学们在活动在中展现自我、提升自我，我们将自己组织、策划并举行头脑运动会的复赛。

　　三、团员普查工作的开展

　　由于以前在团员资料的整理过程中发现了一些纰漏和遗失。因此，我们将会开展一次彻底的团员普查工作。我们将召开组委会议，由组委与我们一起清查出团员人数，群众人数，整理好团员资料，做到查漏补缺。同时，为了方便日后的工作开展，我们也将做好存档工作。

　　四、第十二期团校开课

　　随着院团委承办的.第十二期团校的开幕，我们将配合院团委做好相关工作，将组织好电气系的同学按时参加此次团校开课，同时，我们也将会做好团校闭幕后的资料收集，并将及时更新团员调查表的资料。

　　五、积极配合其他各部门的工作。

　　四月，我们迎来了第九届腾飞科技文化节的开幕。这也意味着我们将迎来丰富多彩的五月，我们将会在这个月积极配合好其他各部门活动的开展，同时，我们将在这个月积极配合体育部“趣味体育”各项活动的开展，并组织好啦啦队，为运动员加油、助威。

　　热情如火的夏天即将到来，我们的工作激情也将随之到达巅峰。忙碌的五月，我们将会以认真负责、严谨的态度去完成每项工作，争取将组织部做的越来越好。

工作计划 篇3

　　回顾过去，展望未来，学社联在改革中逐渐步入欣欣向荣，新的一年，财务部在保证工作顺利进展并取得长足的进步的同时，更要戒骄戒躁，继续保持前年的昂扬斗志，同时不断的发现并弥补工作中的不足，在保证作为学社联核心的财务机构正常运作的前提下，将财务的管理提高到一个新的层次！因此，财务部对充满激情的一年作出了如下的展望和规划：

　　一、充分发挥财务管理职能，做好财务本职工作。

　　1、按财务预算科学合理安排调度资金，充分发挥资金利用效率。积极提供全面、准确的经济分析和建议，为院领导决策 当好参谋。

　　2、新的一年里，引导财务人员加强研究和学习， 加强与各部门各项工作的联系和协调，通过合理支出为学社联增加效益。

　　3、搞好成本核算，合理调度资金完成年度预算。适应新形势，进一步加强流动资金分析和管理，为学社联谋求最大利益。

　　二、不断改进，适应学社联发展需要。

　　1、健全和完善财务核算制度。 在原有财务核算的基础上，根据公司财务核算的新要求，明确核算个体的范围，同时进一步健全和完善财务管理制度，严格 财务人员核算管理，制定完善内部财务规章制度，使会计工作有 一个更加规范、完善的制度环境。

　　2、规范建立财务档案，提高档案管理质量。

　　收集整理好以前财务档案，进行合理分类，整齐化一，归档 存查，确保会计核算资料的完整性、严密性，以便核查方便。

　　三、加快会计信息化建设，尽快实现会计电算化。

　　利用好电脑系统， 开展网上数据报送， 归集和整理会计数据， 增强会计数据传递的时效性和准确性。 争取早日实现会计核算的电算化， 从而提高会计核算的质量， 使公司会计核算工作更加正规化、科学化，现代化。

　　四、招聘、吸引优秀人才。

　　“成亦萧何、败亦萧何” ，所有的工作成败的关键还是在于人。财务部发展到一定程度，所有的工作必须纳入整体系统运做之中。一个系统的运做靠个别人是不可能有任何作为的，使系统发挥最大作用就需要一大批优秀的人才。财务工作也是如此，当前最缺的是优秀的人才。20xx下半年财务部在人才的招聘、培训方面要下更大的力气。最关键的是使每个员工在工作时有一定的压力，引导其不断进进取，同时也有一定的安定感、归宿感，甚至更高层面的'成就感。

　　五、加强财务人员培训，提高财务人员素质。

　　在2XXX下半年招收新的成员，必须规范人员管理，稳定财务队伍。以强化财务人员教育培养为基础，全面提高财务部人员整体素质，扎扎实实的把学社联的财务工作推上一个新台阶。主要从下几方面入手：

　　1、稳定增强财务队伍。对现有财务人员进行考核，坚持“试用”观念，坚持选拔引纳优秀的会计人员加入财务队伍，实行优胜劣汰，增强公司财务队伍的实力。

　　2、加强理论培训，使财务人员从仅仅应付日常业务的工作状态得到改变，充分认识财务

　　工作的连续性、复杂性，培养超前意识。

　　3、加强会计实务培训。加强会计人员的业务培训, 注重工作效率，提高会计人员的整体核算水平。

　　六、转变工作方式，提高工作效率，提高业务素质，打造专业化 的财务管理团队。

　　1、通过会计集中核算系统的实施，提高工作效率，逐步缩短财务报表完成时间。

　　2、加强与院领导、各协会间的沟通交流，确保各项工作顺利开展。

　　七、日常工作

　　认真完成每月原始凭证审核、支出申报，凭证装订和财务档案等合同管理，账务核对和财务报表催收等日常工作，保证不出差错，做好资金安排，保证学社联和协会资金正常运作。 在今后的工作中，我们将不断地总结经验教训，进一步加强财务综合管理能力，努力实现财务管理科学化、会计核算规范化和费用控制合理化，强化监督力度，细化服务深度，切实执行财务管理职能，与学社联共同进步。

【工作计划】相关文章：

班委工作计划班级工作计划12-28

(精选)工作计划09-03

(经典)工作计划10-05

工作计划07-18

工作计划[精选]02-06

工作计划[经典]12-21

工作计划(精选)11-02

【经典】工作计划12-02

工作计划03-09

工作计划06-17