五官科护理工作计划

时间:2023-10-17 07:17:24 工作计划 我要投稿

五官科护理工作计划

  时间过得真快,总在不经意间流逝,我们又将续写新的诗篇,展开新的旅程,此时此刻我们需要开始制定一个计划。你所接触过的计划都是什么样子的呢?以下是小编为大家整理的五官科护理工作计划,希望能够帮助到大家。

五官科护理工作计划

五官科护理工作计划1

  五官科学是一门实践性、专业性很强的应用学科,良好的临床实践不仅可以提高学生理论联系实际能力,还能促进学生专业角色和临床思维的形成,增强学生独立工作能力[1]。因此,我校在临床医学专业教学中推行“院中办班,医教结合模式”。现将近年来该模式在五官科学教学中的应用进行分析和探讨,以期通过医教结合,产学研一体,达到既提高教学质量又增强学生实践能力的目的。

  1、对象和方法

  1.1对象选择我校2012级高职临床医学专业两个班学生为研究对象,分为实验组(52人)和对照组(50人)。

  1.2方法

  实验组学生在学完专业基础课程后,进入医院进行专业课程学习,采用“院中办班,医教结合模式”。具体教学实施如下:

  (1)师资:医生与教师共同制订教学计划,由医生授课;

  (2)理论授课:主要采用床旁教学与邀请典型案例患者进课堂方式,增强理论授课的生动性和形象性;

  (3)增加课间见习和志愿者服务:学生在学完相关理论课程内容后,利用课余时间到五官科病房进行课间见习,并由医生结合病房患者特点讲授疾病的临床表现、治疗措施,同时学生可利用周末和休息时间到病房为患者服务。对照组在本校以教师讲授结合多媒体课件教学为主,实践课均在校内五官科实训室完成。通过问卷调查和考试成绩比较,了解采用不同教学方法的学生对五官科学教学的满意度及整改意见。采用SPSS17.0软件对数据进行统计分析,以P<0.05为差异有显著性。

  2、结果

  2.1问卷调查结果

  实验组问卷调查结果表明,72.3%的学生对“院中办班,医教结合模式”表示认同,其中对教学改革表示满意的占40.8%,25.7%的学生认为个别医生的教学能力有待提高,5.8%的学生表示无所谓。

  2.2两组学生五官科学考试成绩比较

  实验组理论成绩低于对照组,但技能成绩高于对照组,综合成绩两组比较差异不显著(见表1)。

  3、讨论

  3.1“院中办班,医教结合模式”教学效果

  本研究选择同年级的两个班学生作为研究对象,对照组采用传统教学法,实验组采用“院中办班,医教结合模式”,将理论成绩、技能成绩、综合成绩作为评价指标,分析比较两种教学方法的教学效果。结果表明,实验组技能成绩高于对照组,而理论成绩则低于对照组,综合成绩相当,无显著性差异。可见“院中办班,医教结合模式”能够提高学生的动手能力,拓宽学生的临床思维,使学生学习自主性有所提高,学生满意度较高。但由于临床医生日常诊疗工作繁忙,投入教学工作的精力有限,加之大部分临床医生缺乏教学经验,没有经过专门的教学培训[2],学生反映部分临床医生讲课时重点不突出、难点讲解得不透彻。

  3.2“院中办班,医教结合模式”的优势

  五官科学属临床二级学科,是一门实践性、专业性很强的学科,眼、耳、鼻、咽、喉等器官位置深在、结构精细,肉眼不能直接看到,学生很难建立直观印象,教学难度较大[3]。“院中办班,医教结合模式”能较好地解决这个问题。首先,临床医生可以根据常见病、多发病遴选教学内容,明确教学目标;其次,学生可以通过课间见习、课间实习增加对五官科疾病的认识以及动态了解所学五官科疾病的发生发展过程,培养临床思维;再者,学生可以通过反复见习、实习,熟练掌握五官科检查方法和常用操作技术;最后,学生生活在医院,通过志愿者服务与患者接触的时间增多了,沟通能力增强了,心理护理和健康教育能力也得到了提高。

  3.3“院中办班,医教结合模式”的困境

  “院中办班,医教结合模式”的'主要参与者是医护人员,其参与度往往受诸多条件限制。比如,缺乏相应的教育理念,二级医院的医生一般无教师资格证;临床诊疗工作繁忙,没有足够的时间与精力备课、上课及课后辅导。总之,“院中办班,医教结合模式”在高职临床医学专业五官科学教学中的推行,特别是在技能操作方面显现了强大的生命力,但在理论教学方面,学校与医院还需不断探索。学校可以在医院为医生进行教学理念及方法等方面的培训,医院也要通过制定相关政策,如对年终评优、职称晋升条件等进行调整,将临床教学作为一项考核的硬性指标,以此来提高医生参与教学的积极性。

五官科护理工作计划2

  护理安全是指护理人员在给患者实施护理的全过程中,在法律法规允许的范围之内,没有对患者的心理、人体结构或器官功能造成损害、缺陷、障碍或者死亡,此外还包括护士的执业安全。为确保医院内的护理安全,保障患者的人身权利和生命健康。笔者根据我院五官科的护理工作,做出如下分析。

  1.一般资料与方法

  选取20xx年12月至20xx年3月收治的56例病人中,康复患者53例(94.6%),术中感染3例(5.4%),整理并分析患者未康复与护理方面的原因。

  2.安全缺陷问题

  2.1对入院患者的具体患病情况评估不足。对于初入院的患者,护理人员应当认真查看门诊病历,注意患者的既往病史,药物过敏情况等等。继而根据以上信息对患者进行有针对性的护理。如护理过敏性鼻炎的患者时,应充分考虑患者疾病的诱发因素,重点搞好病房环境问题,以免使患者被动接受刺激性气味,从而发生危险。再者,对于喉部占位病变患者的饮食护理中,应注意患者可能会有吞咽困难的临床表现,从而使其禁忌进食固体团块状食物,避免发生食管或气管阻塞危象。

  2.2术前护理指导存在单一性。对于手术前患者,应在反复强调术前常规准备注意事项的同时,对患者的心理状况和情绪上加以关注,从心理和生理上对患者进行护理,消除患者的恐惧心理,有效缓解患者的精神压力,对于手术的成功,术后的康复都有着积极意义。所以,护理人员要有责任意识,不仅关注患者的'身体状况,同时对患者的心理状况也应该加以注意。尤其是在五官科内,对器官切除或面部外伤患者应给与心理辅导与减压,避免患者内心恐惧和悲观情绪。

  2.3在护理操作过程中,护士的工作态度有失严谨。在护理人员日常工作中,护士应热心待患,谨小慎微。如在为患者进行静脉注射的过程中,应严格按照正确的步骤,切不可粗心随意。如为患者滴眼药水的过程中,忽视棉球的无菌状态,则可能造成眼部感染。再如护理人员对患者进行外伤创面处理时,应保证棉球的无菌性,一次性用品用后坚决放入污染区,以免造成院内交叉感染。处理外伤时,动作力度要掌握得当,不可粗暴,以免患者伤口发生不必要的二次损伤。

  2.4医疗行为有失规范,引发护理安全缺陷。对于医生所下达的医嘱,护理人员应仔细核对检查,如有医疗用药不规范,忽视过敏史,滥用抗生素,医嘱存在药物配伍冲突的情况,护士应立即与医生取得联系,提出异议。若护士盲目执行医嘱,定会引发医疗事故。手术病人术前医嘱没有停,术后重复开出医嘱;医嘱中书写的药名、剂量与电脑录入中的不符;如果是高血压患者,降压药出现剂量上的差错,若护士粗心失察,同样患者会发生危险,引发严重医疗事故。

  3.原因分析

  3.1护理人员缺乏责任心,安全意识淡薄。护士在长期所受教育中缺乏法律知识教育,形成医疗思维定势,形成机械化工作模式。错误的单纯注重解决病人的身体健康问题,而忽视了对患者人身权利的保护和其他法律问题。其次,护理从业人员年龄机构的低龄化,也使得护理人员出现专业知识不强,工作经验不足等问题。这种情况在一定程度上也引发了护理安全缺陷问题。

  3.2护理人员缺乏对新技术的驾驭能力,对基础理论知识也掌握不足。五官科不同于内外妇儿科、未能引起足够的重视,临床护士对专科知识掌握不足,易出现错误或失误操作,而伴随医疗水平的不断进步,新技术的应用也增加了护理难度,导致了护理人员工作压力较大,更增加了护理工作技术上的风险。

  3.3护理人员缺乏工作热情和求是精神。单纯习惯性盲目地遵从,执行医嘱,没有认真的核对医嘱的准确性与严密性,从而使医疗质量影响了护理质量。医生医嘱常有笔误,现今药品种类繁多,各种药物的剂量也都有所要求,药品配伍也有所冲突,药品名称相近者也不计其数,甚至一种药品不止一个药名,医生在百忙之中难免出现差错,如果护理人员责任心不强,盲目执行医嘱,那么一定会对患者造成不良影响,甚至严重后果。

  4.讨论

  结合分析我院五官科56例患者中未康复患者的临床资料,笔者认为应当重视护理人员综合素质的培养,从各个角度上杜绝护理缺陷问题的再度发生,如下阐述几点意见。

  4.1培养安全意识,注重专业理论与技能操作的培训。加强对护士的安全和风险意识教育,贯彻性地学习医疗法律法规,对典型护理缺陷案例集中探讨。此外,学校等教育机构也应当注重相关法律法规的教育,把职业法律意识教育提高到重点教育计划中来。同时要加强护士的专业理论与专业技能的培训,严格把关。我们采取定期专题性讲座,从病人入院起,一切疾病的各个阶段护理问题上的注意事项进行归纳总结,经常进行业务大练兵,借此提高护理人员的专业素质水平和综合业务能力。这样就能够有效地提高护士的专业素质,一定程度上避免护理缺陷的发生。

  4.2建立健全各项规章制度。深化“质量就是安全,安全就是生命”的护理安全理念,严抓护理文件书写,规范使用医学术语,抓好医疗环境交叉感染及无菌化处置的管理。最大限度减少护理缺陷,避免医疗纠纷。

  4.3坚持医疗质量和护理质量两手抓。医疗工作与护理工作是息息相关的,二者密不可分,又相互影响。正确的医疗工作是护理工作的根本,正确的护理工作又是医疗工作的前提。所以我们要坚持医疗质量和护理质量两手抓,两手都要硬的原则。从整体质量的高度上对医疗和护理工作进行全面管理。只有这样,才能从各个环节上保证医疗护理工作零事故,才能保证医护工作的质量安全。

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